Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

Slides:



Advertisements
Podobne prezentacje
Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie – Instytucja Wdrażająca komponent regionalny Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
Advertisements

- dokapitalizowanie funduszu szkoleniowego w MMSP
ZAŁOŻENIA WOJEWÓDZKIEGO URZĘDU PRACY NA ROK 2010 W ZAKRESIE WDRAŻANIA DZIAŁAŃ ORAZ PO KL.
Projekt systemowy „Człowiek najlepsza inwestycja – jako rozwój zasobów ludzkich w drodze kształcenia, szkolenia i pracy” Projekt współfinansowany.
Dialog i partnerstwo szansą na rozwój zasobów ludzkich w powiecie kartuskim – edycja II Program Operacyjny Kapitał Ludzki Priorytet VII: Promocja integracji.
Strategia Wdrażania Priorytetów Regionalnych PO KL w województwie pomorskim Styczeń 2008 r.
Kompleksowy program podnoszenia kwalifikacji zawodowych uczniów Technikum Urządzeń Sanitarnych w ZSP Nr 3 w Łodzi we współpracy z MSG sp. z o.o. Łódź,
Program Operacyjny Kapitał Ludzki Wdrażanie w województwie pomorskim
Program Operacyjny Kapitał Ludzki Formy wsparcia w ramach integracji społecznej Departament Europejskiego Funduszu Społecznego Urząd Marszałkowski.
Strategia wdrażania komponentu regionalnego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w województwie pomorskim Departament Europejskiego Funduszu.
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego ROLA POWIATOWYCH URZĘDÓW PRACY WE WSPIERANIU ZATRUDNIENIA.
ROLA POWIATOWYCH URZĘDÓW PRACY WE WSPIERANIU ZATRUDNIENIA OSÓB ZAGROŻONYCH WYKLUCZENIEM SPOŁECZNYM - realizacja projektów współfinansowanych przez Europejski.
Stanowisko Instytucji Koordynującej NSRO w kwestii prezentowania i akceptacji sprawozdań okresowych z PO/RPO przez Komitety Monitorujące KK NSRO, 17.
Warszawa, 5 lutego 2008 r. Priorytet II i VIII Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w kontekście aktywizacji zawodowej osób z grupy wiekowej 50+ Departament.
Plan komunikacji PO KL - założenia
Kryteria wyboru projektów pomocy technicznej w ramach Programu Operacyjnego Infrastruktura i Środowisko Departament Koordynacji Programów Infrastrukturalnych.
Plan działania Wrocław, PLAN DZIAŁANIA – STATUS DOKUMENTU W SYTEMIE REALIZACJI DOPRECYZOWANIE ZAPISÓW PO KL SzOP PD -
INFORMACJA I PROMOCJA Kwiecień 2004 Ministerstwo Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej.
Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie w Lublinie Promocja Integracji Społecznej Program Operacyjny Kapitał Ludzki.
Katowice, 2 sierpnia 2006 r.. Program Operacyjny Kapitał Ludzki Cel główny PO Kapitał Ludzki wynikający z Narodowych Strategicznych Ram Odniesienia 2007.
Program Operacyjny KAPITAŁ LUDZKI URZĄD MARSZAŁKOWSKI WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO WYDZIAŁ EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO 19 czerwca 2007 r.
Rzeszów, 2 sierpnia 2006 r.. Tomasz Orczyk Departament Zarządzania EFS Ministerstwo Rozwoju Regionalnego Doświadczenia wdrażania Europejskiego Funduszu.
EWALUACJA Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w województwie warmińsko-mazurskim.
Informacja dotycząca pierwszych miesięcy wdrażania Priorytetu VII Promocja integracji społecznej. Wiesława Przybysz Dyrektor Regionalnego Ośrodka Polityki.
Spotkanie informacyjne dla potencjalnych Beneficjentów Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki KONKURSY PILOTAŻOWE ogłoszone przez Wojewódzki Urząd Pracy.
Program Operacyjny Kapitał Ludzki Priorytet IV Szkolnictwo wyższe i nauka Działanie 4.2 Patrycja Dukaczewska.
Jedyna taka sieć w Europie Sieć Regionalnych Ośrodków EFS Mirella Szeremeta Krajowy Ośrodek EFS Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości 4 grudnia 2007r.
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Usługi dostępne w ramach Regionalnego Ośrodka Europejskiego.
Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007 – 2013 Program Operacyjny Kapitał Ludzki 2007 – 2013 Wojewódzki Urząd Pracy w Kielcach.
Szkolenia dla budowy Społeczeństwa Informacyjnego Regionu Łódzkiego Szkolenia dla budowy Społeczeństwa Informacyjnego Województwa Łódzkiego Paweł A. Nowak.
OBSERWATORIUM DOLNOŚLĄSKIEGO RYNKU PRACY I EDUKACJI OBSERWATORIUM DOLNOŚLĄSKIEGO RYNKU PRACY I EDUKACJI projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej.
Działania pomocowe, w tym na rzecz osób niepełnosprawnych W ramach Priorytetu VII PO KL Dorota Wróblewska Dyrektor Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej.
ROPS Poznań wiedza zmienia przyszłość 23 kwietnia 2009
Robert Grabeł Departament Zarządzania Europejskim Funduszem Społecznym
„Doskonalenie strategii zarządzania oświatą
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Poddziałania Programu Operacyjnego Kapitał
Prezentacja wyników i przyjęcie rekomendacji wypływających z badania pn.: "Ewaluacja działań skierowanych na rzecz wsparcia systemu instytucjonalnego rynku.
„Podróż w usamodzielnienie” projekt systemowy realizowany przez Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Inowrocławiu Projekt współfinansowany przez Unię.
Projekt Program wsparcia społeczno – zawodowego dla osób objętych pomocą Ośrodka Pomocy Społecznej w Sokółce współfinansowany jest ze środków Europejskiego.
[ Biuro Zarządzania Funduszami Europejskimi MUW w Krakowie ] Rola i doświadczenia Wojewody Małopolskiego w obecnym i przyszłym okresie programowania Stanisław.
Projekt Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej w Wielkopolsce współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu.
Plan Działania na lata Priorytet VII Program Operacyjny Kapitał Ludzki Województwa Warmińsko-Mazurskiego 22 listopada 2012 r. Ryn Człowiek –
Kujawsko-Pomorski Program na Rzecz Ekonomii Społecznej na lata Zadanie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu.
ABC FUNDUSZY EUROPEJSKICH © Mariola Ciborowska, 11 grudnia 2012.
Program Operacyjny Kapitał Ludzki Zadanie współfinansowane przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Priorytet: VII. Promocja integracji.
Projekt Integracja dla samodzielności współfinansowany jest przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
Program Operacyjny Kapitał Ludzki Plan Działania Departament Strategii i Rozwoju Regionalnego Urząd Marszałkowski Województwa Mazowieckiego w Warszawie.
Urząd Marszałkowski Województwa Dolnośląskiego Wydział Europejskiego Funduszu Społecznego Wrocław, 10 grudnia 2007r. INSTYTUCJA POŚREDNICZĄCA komponentu.
w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Program Operacyjny Kapitał Ludzki w latach
Projekt systemowy 2009 r. Gmina Orla – Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w OrliAktywna rodzina w Gminie Orla Przygotowanie i opracowanie: Marta Osa Projekt.
PODDZIAŁANIE PODNOSZENIE KWALIFIKACJI KADR POMOCY I INTEGRACJI SPOŁECZNEJ PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI.
Wdrażanie Działań 6.1 i 8.1 PO KL w województwie podlaskim w 2010 roku.
Konferencja Podsumowująca IW INTERREG IIIA Czechy – Polska , Ołomuniec, Hotel Flora Urząd Marszałkowski Województwa Dolnośląskiego.
Regionalna Platforma Współpracy - Pilotaż
Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie Założenia do Planów Działania Priorytetu VII PO KL na 2013 rok.
Działania samorządu województwa (Wojewódzkiego Urzędu Pracy) na rzecz promocji zatrudnienia i rozwoju przedsiębiorczości Zielona Góra, 08 kwietnia 2009.
Współpraca z Instytucją Pośredniczącą przy realizacji projektów systemowych Ośrodków Pomocy Społecznej Lidia Lechocka Urząd Marszałkowski Województwa Lubuskiego.
ROPS Poznań Porozumienie dotyczące współpracy – minimalny zakres umowy PODNOSZENIE KWALIFIKACJI KADR POMOCY I INTEGRACJI SPOŁECZNEJ W WIELKOPOLSCE wiedza.
SPOTKANIE KADRY KIEROWNICZEJ OPS, PCPR I PUP Z TERENU WOJEWÓDZTWA WARMIŃSKO- MAZURSKIEGO Olsztyn, 16. czerwca 2010 ELBLĄSKIE STOWARZYSZENIE WSPIERANIA.
Kryteria wyboru projektów dla Działania 8.1 Urząd Marszałkowski Województwa Dolnośląskiego Spotkanie robocze Komitetu Monitorującego RPO Wrocław,
I Kwartalne Spotkanie w sprawie realizacji projektów systemowych w latach 2011 – 2013 Podziałanie i Urząd Marszałkowski Województwa Lubuskiego.
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego „Aktywni zawodowo” „Aktywni zawodowo” projekt realizowano na.
Program Operacyjny Kapitał Ludzki Priorytet VII Promocja Integracji Społecznej Regionalne Centrum Rozwoju Społecznego w Toruniu.
Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie Stan wdrażania Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w województwie zachodniopomorskim Konferencja współfinansowana.
Program Operacyjny Kapitał Ludzki w Województwie Kujawsko- Pomorskim Działania realizowane przez Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Toruniu Dorota.
CELE PROJEKTÓW W PRIORYTECIE VII PO KL 1 wzmocnienie oraz doskonalenie kadr pomocy i integracji społecznej 2 rozwijanie aktywnych form integracji społecznej.
1 Zasady realizacji projektów w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Spotkanie robocze Warszawa r. Projekt współfinansowany przez.
Badanie ewaluacyjne współfinansowane przez Unię Europejską w ramach
Plan działania KSOW Plan operacyjny na lata
Zapis prezentacji:

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Projekt systemowy RCPS w Programie Operacyjnym Kapitał Ludzki Łódź 25 czerwiec 2008 r.

Regionalne Centrum Polityki Społecznej w Łodzi pełni równocześnie rolę Instytucji Wspierającej dla Urzędu Marszałkowskiego w Łodzi ( Instytucji Pośredniczącej) oraz Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Łodzi ( Instytucji Pośredniczącej 2 stopnia) i beneficjenta projektu systemowego Wsparcie i podnoszenie kwalifikacji zawodowych kadr pomocy i integracji społecznej w ramach Poddziałania Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki

Regionalne Centrum Polityki Społecznej wspiera Instytucję Pośredniczącą 2 w przygotowaniu Planu działania poprzez: a) sporządzenie bilansu potrzeb w zakresie pomocy społecznej; b) przedstawienie propozycji sposobu podziału środków na projekty systemowe i projekty konkursowe, bądź opiniowanie na wniosek IP2 propozycji przygotowanej przez IP w tym zakresie; c) przedstawienie propozycji podziału środków w projekcie systemowym pomiędzy jednostki samorządu terytorialnego;

d ) przedstawienie wniosku z propozycją podziału środków na upowszechnienie pracy socjalnej; e) przedstawienie propozycji zasad podziału środków na projekty partnerskie i realizowane wspólnie; f) przedstawienie propozycji szczegółowych kryteriów strategicznych w kryteriach wyboru projektów konkursowych.

Regionalne Centrum Polityki Społecznej w ramach sporządzania bilansu potrzeb w zakresie pomocy społecznej gromadzi dane niezbędne do przygotowania Planu działania; a) w bilansie potrzeb należy wyróżnić: szacunkową liczbę klientów pomocy społecznej na dany rok; szacunkową liczbę klientów pomocy społecznej z powodu bezrobocia; szacunkową liczbę osób, wobec których można podjąć działania aktywizacyjne (np. poprzez zawarcie kontraktów socjalnych) w danym roku;

bilans i potrzeby finansowe w części dotyczącej zasiłków w tym: okresowych, zasiłków celowych i pomocy na ekonomiczne usamodzielnienie; bilans zatrudnienia (w tym pracowników socjalnych, innych pracowników, np. księgowi) realizujących zadania z zakresu projektu systemowego oraz zapotrzebowania na szkolenia pracowników pomocy społecznej i wolontariuszy;

b) bilans potrzeb jest przygotowywany do dnia 30 czerwca roku poprzedzającego realizację Planu działania na podstawie informacji przekazanych przez samorządy powiatowe i gminne zgodnie z przepisami o pomocy społecznej oraz przekazywany do Instytucji Pośredniczącej 2 do dnia 15 lipca danego roku w formie raportu, wraz z rekomendacjami dotyczącymi: obszarów wsparcia, preferowanych form wsparcia, celów przewidzianych do osiągnięcia w wyniku realizacji wybranych form wsparcia.

RCPS przedstawia propozycję sposobu podziału środków na projekty systemowe i projekty konkursowe bądź opiniuje, na wniosek Instytucji Pośredniczącej 2, przygotowaną propozycję. a) Instytucja Pośrednicząca 2 może otrzymać propozycję podziału środków na projekty systemowe i projekty konkursowe z RCPS: Instytucja Pośrednicząca 2 określa limity finansowe dla poszczególnych Działań w ramach Priorytetu VII i przekazuje je do regionalnego ośrodka polityki społecznej;

w ramach określonych limitów RCPS przygotowuje propozycję alokacji na dany rok, z podziałem na projekty systemowe i projekty konkursowe; w propozycji RCPS ujmuje wybrane rodzaje typów projektów oraz uzasadnia dokonany podział; propozycję podziału środków na projekty systemowe i projekty konkursowe RCPS przedstawia Instytucji Pośredniczącej 2.

b) Instytucja Pośrednicząca 2 może zwrócić się z wnioskiem do RCPS o opinię przygotowanego przez Instytucję Pośredniczącą 2 podziału środków na projekty systemowe i projekty konkursowe w ramach Priorytetu VII. Regionalne Centrum Polityki Społecznej przedstawia Instytucji Pośredniczącej 2 do dnia 15 września propozycję podziału środków w projekcie systemowym pomiędzy jednostki samorządu terytorialnego

Regionalne Centrum Polityki Społecznej w Łodzi w dniu roku złożyło do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Łodzi wniosek o dofinansowanie realizacji Projektu Systemowego RCPS na lata – Wsparcie i podnoszenie kwalifikacji zawodowych kadr pomocy i integracji społecznej w Priorytecie VII PO KL Promocja Integracji Społecznej, Poddziałanie Podnoszenie kwalifikacji kadr pomocy i integracji społecznej. Projekt pomyślnie przeszedł kontrolę formalną oraz merytoryczną i został przyjęty do realizacji Uchwałą Nr 1594/07 Zarządu Województwa Łódzkiego z dnia r.

Projekt systemowy realizowany przez Regionalne Centrum Polityki Społecznej w Łodzi został przygotowany zgodnie z Systemem Realizacji PO KL.Projekt Wsparcie i podnoszenie kwalifikacji zawodowych kadr pomocy i integracji społecznej opiera się na danych zebranych od OPS i PCPR dotyczących potrzeb w zakresie szkolenia kadr pomocy i integracji społecznej. W ramach RCPS realizację tego projektu powierzono Zespołowi Pomocy i Integracji Społecznej.

Cel główny projektu to modernizacja systemu pomocy społecznej poprzez podnoszenie kwalifikacji zawodowych pracowników służb pomocy społecznej oraz wsparcie działań jednostek organizacyjnych pomocy i integracji społecznej. Cele te są możliwe do osiągnięcia poprzez : - organizowanie szkoleń i spotkań - specjalistyczne doradztwo - promocję i informację - badanie potrzeb szkoleniowych i ewaluację

SZKOLENIA SZKOLENIA Szkolenie kadry pomocy społecznej pozwoli wyposażyć ją w kwalifikacje niezbędne do pozyskiwania funduszy unijnych na rozwój integracji społecznej, co przyczyni się do przeciwdziałanie marginalizacji grup społecznych. Szkolenia skierowane będą do kadry kierowniczej, pracowników merytorycznych oraz pracowników księgowości. Pomoc w postaci szkoleń, konferencji i spotkań informacyjno-roboczych obejmie swoim zasięgiem 198 instytucji pomocy i integracji społecznej. W projekcie łącznie uczestniczyć będzie 1107osób.

SPECJALISTYCZNE DORADZTWO Prowadzone będzie na rzecz 198 instytucji pomocy społecznej w województwie przez doradców – pracowników RCPS. Zadaniem doradców będzie dotarcie do Beneficjentów, udzielenie im wsparcia merytorycznego i metodycznego, pomoc przy realizacji projektu. Formy kontaktu Doradców z Beneficjentami: - rozmowy bezpośrednie w siedzibie RCPS, - pomoc telefoniczna, mailowa, listowa, - spotkania z Beneficjentami w ich siedzibach.

PROMOCJA I INFORMACJA W czasie realizacji projektu prowadzone będą działania promujące i informacyjne. Beneficjenci mogą korzystać ze strony internetowej RCPS, która zawiera najważniejsze informacje dotyczące projektu i jego realizacji. Informacje pojawiać się będą w prasie. Wydrukowane zostały plakaty i ulotki informacyjne. Ważną formą promocji projektu są spotkania informacyjno - robocze organizowane przez RCPS.

BADANIE POTRZEB SZKOLENIOWYCH I EWALUACJA Monitoring szkoleń prowadzony będzie poprzez rozmowy z uczestnikami projektu oraz analizę kart ewaluacyjnych, zebranych od uczestników po każdym ze szkoleń. Zgromadzone informacje pokażą jakie potrzeby szkoleniowe widzą Beneficjenci oraz pozwolą na bardziej precyzyjne, opracowanie proponowanych przez RCPS szkoleń na lata następne, skierowane do zainteresowanych jednostek w ramach PO KL.

REZULTATY PROJEKTU Wsparcie udzielone zostanie 1107 osobom - pracownikom 198 instytucji pomocy i integracji społecznej. Osoby objęte wsparciem nabędą umiejętność aplikowania o środki z PO KL, nabędą lub zwiększą swoje umiejętności zarządzania zespołem w projekcie, nabędą wiedzę dotyczącą budowania budżetu projektów, prawidłowego wydatkowania środków finansowych w projekcie, sprawozdawczości i rozliczania, nabędą wiedzę i umiejętności posługiwania się instrumentami aktywizacji grup docelowych projektów systemowych.

Osoby objęte wsparciem zwiększą swoją wiedzę dotyczącą potrzeb szkoleniowych służb pomocy i integracji społecznej, zwiększą wiedzę związaną z działaniami podejmowanymi przez służby pomocy społecznej w województwie. Realizacja projektu przyczyni się do rozwoju integracji i spójności w działaniach pomiędzy służbami pomocy społecznej w województwie.

Więcej informacji na temat EFS, zasad i możliwości jego wykorzystywania można znaleźć na następujących stronach internetowych: Aktualne informacje i dokumenty dotyczące stanu prac nad PO Kapitał Ludzki:

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego