Stan wdrażania Działania 8

Slides:



Advertisements
Podobne prezentacje
innowacyjna wielkopolska
Advertisements

Województwo Podkarpackie
Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie – Instytucja Wdrażająca komponent regionalny Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
Projekty planowane do realizacji w ramach nadkontraktacji ZPORR
Regionalne Ośrodki Europejskiego Funduszu Społecznego w Województwie Warmińsko-Mazurskim.
Warsztaty Grup Roboczych Regionalnego Komitetu Sterującego
Dialog i partnerstwo szansą na rozwój zasobów ludzkich w powiecie kartuskim – edycja II Program Operacyjny Kapitał Ludzki Priorytet VII: Promocja integracji.
Strategia Wdrażania Priorytetów Regionalnych PO KL w województwie pomorskim Styczeń 2008 r.
Strategia wdrażania komponentu regionalnego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w województwie pomorskim Departament Europejskiego Funduszu.
NARODOWA STRATEGIA SPÓJNOŚCI dla rozwoju Polski.
Założenia działalności Krajowej Instytucji Wspomagającej PO KL na lata Beata Puszczewicz Fundacja Fundusz Współpracy.
NARODOWA STRATEGIA SPÓJNOŚCI dla rozwoju Polski. 02Ministerstwo Rozwoju RegionalnegoWarszawa, Program Operacyjny Innowacyjna Gospodarka, 2007.
Departament Wdrażania Programów Rozwoju Regionalnego Ministerstwo Gospodarki i Pracy Komitet Monitorujący ZPORR 5. posiedzenie POMOC TECHNICZNA Warszawa,
POMOC TECHNICZNA Kwiecień 2004 Ministerstwo Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej.
INFORMACJA I PROMOCJA Kwiecień 2004 Ministerstwo Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej.
Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie w Lublinie Promocja Integracji Społecznej Program Operacyjny Kapitał Ludzki.
Podkarpacki program stypendialny dla uczniów szczególnie uzdolnionych
Park Naukowo – Technologiczny Uniwersytetu Zielonogórskiego Elżbieta Polak Marszałek Województwa Lubuskiego.
Kryteria wyboru projektów w ramach Działania 8.2 Priorytetu VIII PO KL w 2009 r. w województwie warmińsko-mazurskim.
EWALUACJA Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w województwie warmińsko-mazurskim.
Informacja dotycząca pierwszych miesięcy wdrażania Priorytetu VII Promocja integracji społecznej. Wiesława Przybysz Dyrektor Regionalnego Ośrodka Polityki.
VI Posiedzenie Podkomitetu Monitorującego Program Operacyjny Kapitał Ludzki Województwa Warmińsko-Mazurskiego 8 października 2009 r. Olsztyn Organizacja.
Regionalna Grupa Sterująca Ewaluacją Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 24 kwietnia 2009 r. Olsztyn Organizacja Posiedzenia współfinansowana z Unii Europejskiej.
Spotkanie informacyjne dla potencjalnych Beneficjentów Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki KONKURSY PILOTAŻOWE ogłoszone przez Wojewódzki Urząd Pracy.
Jedyna taka sieć w Europie Sieć Regionalnych Ośrodków EFS Mirella Szeremeta Krajowy Ośrodek EFS Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości 4 grudnia 2007r.
Inicjatywy lokalne w ramach Priorytetów VI, VII i IX Mrągowo, Szkolenie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego.
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Usługi dostępne w ramach Regionalnego Ośrodka Europejskiego.
1 Realizacja PO KL w kontekście spowolnienia gospodarczego – zadania Wydziału Obsługi EFS w latach Spotkanie z Dyrektorami Powiatowych Urzędów.
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego OLSZTYN Oferta Regionalnego Ośrodka Europejskiego Funduszu.
1 Spotkanie Informacyjne dotyczące konkursów w ramach Działania 8.1 Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Małgorzata Falkowska Wojewódzki Urząd Pracy w.
Projekt systemowy Stypendia naukowe dla doktorantów realizowany przez Departament Gospodarki i Innowacji Urzędu Marszałkowskiego Województwa Lubelskiego.
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
Priorytet II Wzmocnienie rozwoju zasobów ludzkich w regionach Działanie 2.6. Regionalne Strategie Innowacyjne i transfer wiedzy Departament Rozwoju Regionalnego.
PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI Fundusze strukturalne dla nauki.
Warsztaty szkoleniowe Regionalnego Komitetu Sterującego d.s. Regionalnej Strategii Innowacyjności Województwa Warmińsko-Mazurskiego Kaliszki.
Warsztaty szkoleniowe Regionalnego Komitetu Sterującego ds. Regionalnej Strategii Innowacyjności Województwa Warmińsko-Mazurskiego Gabriela Zenkner-Kłujszo.
Inicjatywy innowacyjne realizowane w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki.
II Posiedzenie Regionalnego Komitetu Sterującego ds. Regionalnej Strategii Innowacyjności Województwa Warmińsko-Mazurskiego Olsztyn.
2 Agenda działań na rzecz równości szans płci PO KL – wyzwania na przyszłość Dorota Bortnowska, Zastępca Dyrektora Departamentu Zarządzania EFS.
WYKORZYSTAJ POTENCJAŁ UCZELNI – ZAŁÓŻ FIRMĘ OGÓLNOPOLSKA KONFERENCJA NAUKOWA Przedsiębiorczość akademicka. Stan i możliwości rozwoju w woj. opolskim. Opole,
2009 Warszawa, 3 marca 2009 r. Poddziałanie POKL – podstawowe informacje ogólnopolskie projekty otwarte Wojciech Szajnar Zespół Instrumentów Szkoleniowych.
Stan wdrażania Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w województwie lubuskim Aktualizacja na dzień 27 VIII 2012 r. Opracowano: Urząd Marszałkowski.
Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego Szkolnictwo Wyższe i Nauka Priorytet IV Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Departament Wdrożeń i.
Plan Działania na lata Priorytet VII Program Operacyjny Kapitał Ludzki Województwa Warmińsko-Mazurskiego 22 listopada 2012 r. Ryn Człowiek –
Regionalne Ośrodki Europejskiego Funduszu Społecznego w Województwie Warmińsko-Mazurskim.
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Projekt systemowy pn. Przedsiębiorczość szansą na rozwój regionu.
Sekretariat Regionalny Krajowej Sieci Obszarów Wiejskich Województwa Warmińsko-Mazurskiego Regulamin dotyczący realizacji działań w ramach Planu Działania.
Rozwój, koordynacja, monitoring i ewaluacja dolnośląskiego systemu innowacji współfinansowany z EFS w ramach poddziałania POKL Rozwój, koordynacja,
Urząd Marszałkowski Województwa Dolnośląskiego Wydział Europejskiego Funduszu Społecznego Wrocław, 10 grudnia 2007r. INSTYTUCJA POŚREDNICZĄCA komponentu.
Program Operacyjny Kapitał Ludzki w latach
Przygotowanie, nabór i ocena wniosków o dofinansowanie projektu systemowego Indywidualizacja procesu nauczania i wychowania uczniów klas I-III szkół podstawowych.
Wdrażanie Działań 6.1 i 8.1 PO KL w województwie podlaskim w 2010 roku.
Konferencja dla beneficjentów realizujących projekty w ramach Priorytetu III PO KL Konferencja dla beneficjentów realizujących projekty w ramach Priorytetu.
Małgorzata Madej Z-ca Dyrektora Departamentu Edukacji i Kultury
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Aktywni zawodowo Aktywni zawodowo projekt realizowany na podstawie.
Przygotowanie MŚP do realizacji ambitnych projektów i wdrażania innowacji w ramach PO Inteligentny Rozwój.
STAN WDRAŻANIA KOMPONENTU REGIONALNEGO PROGRAMU OPERACYJNEGO KAPITAŁ LUDZKI W WIELKOPOLSCE Poznań, 15 stycznia 2010 r.
„Projekty Europejskiego Funduszu Społecznego o znaczeniu regionalnym w oparciu o wybrane przykłady”
Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie Stan wdrażania Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w województwie zachodniopomorskim Stan na dzień r.
Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie Stan wdrażania Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w województwie zachodniopomorskim Stan na dzień r.
Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie Stan wdrażania Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w województwie zachodniopomorskim Konferencja współfinansowana.
Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie Stan wdrażania Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki listopada 2008 r.
Podsumowanie wdrażania Regionalnego Programu Operacyjnego Warmia i Mazury na lata 2007 – 2013 Stan na dzień (KSI SIMIK) Urząd Marszałkowski.
Zmiany w Planie Komunikacji Regionalnego Programu Operacyjnego Warmia i Mazury na lata Urząd Marszałkowski Województwa Warmińsko - Mazurskiego.
Podsumowanie wdrażania Regionalnego Programu Operacyjnego Warmia i Mazury na lata 2007 – 2013 Stan na dzień (KSI SIMIK) Urząd Marszałkowski.
Projekt systemowy LUBUSKIE CENTRUM INNOWACJI Deklaracje współpracy na rzecz rozwoju innowacji w regionie Maciej Nowicki Dyrektor Departamentu Rozwoju Regionalnego.
Wdrażanie Osi I Przedsiębiorczość Regionalnego Programu Operacyjnego Warmia i Mazury w latach Poddziałania –
Regionalny Program Operacyjny Województwa Świętokrzyskiego - - stan wdrażania wrzesień 2017 roku Kielce, r.
Stan wdrażania Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w województwie zachodniopomorskim Stan na dzień r. 1 1.
WIELKOPOLSKI REGIONALNY PROGRAM OPERACYJNY NA LATA
Zapis prezentacji:

Stan wdrażania Działania 8 Stan wdrażania Działania 8.2 oraz Priorytetu IX PO KL w województwie warmińsko-mazurskim (stan na 30 marca 2009 r.) Organizacja Posiedzenia współfinansowana z Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego

Plan prezentacji Stan wdrażania Priorytetu IX i Działania 8.2 – wnioski, umowy, wnioski o płatność Projekty systemowe Urzędu Marszałkowskiego Województwa Warmińsko-Mazurskiego Kontrole przeprowadzone przez IP Działalność informacyjno-promocyjna w roku 2009

Liczba i wartość złożonych wniosków o dofinansowanie (po ocenie formalnej)

Liczba złożonych wniosków o dofinansowanie w ramach poszczególnych Działań / Poddziałań

Liczba i wartość podpisanych umów o dofinansowanie

Liczba i całkowita kwota poniesionych wydatków objętych wnioskami o płatność

Postęp we wdrażaniu PO KL w województwie warmińsko-mazurskim

Program stypendialny szansą na rozwój edukacyjny uczniów Warmii i Mazur Poddziałanie: 9.1.3 Pomoc dla uczniów szczególnie uzdolnionych (projekty systemowe) Wartość projektu: ponad 1 400 000 Okres realizacji: czerwiec 2008 roku - listopad 2009 Projekt zakłada: objęcie wsparciem stypendialnym uczniów szkół gimnazjalnych i ponadgimnazjalnych kończących się maturą Wysokość stypendium: 340 PLN miesięcznie (płatne w II transzach) Istotnym elementem projektu stypendialnego jest realizacja przez stypendystów tzw. Indywidualnych Programów Edukacyjnych Stworzenie IPE oraz monitorowanie osiągnięcia przez stypendystów celów określonych w IPE, to zadania opiekunów stypendystów wyznaczonych przez dyrekcję szkoły W sumie programem stypendialnym objętych jest 242 uczniów ze szkół regionu Warmińsko-Mazurskiego W chwili obecnej Urząd Marszałkowski jest w trakcie wypłacania wynagrodzenia dla opiekunów stypendystów, za pierwszy przepracowany z uczniami semestr oraz przygotowuje się do wypłaty II transzy stypendium.

Regionalny System Wspierania Innowacji Działanie: 8.2 Transfer Wiedzy Cel ogólny projektu: Zwiększenie i utrwalenie proinnowacyjnej świadomości przedsiębiorców woj. warmińsko-mazurskiego oraz budowanie kultury proinnowacyjnej wśród kluczowych instytucji regionu Okres realizacji projektu: 01.07.2008 r. – 31.12.2009 r. Wartość projektu: 2 649 950,72 PLN Stan realizacji: - zrealizowano 116 spotkań w szkołach na temat innowacyjności (ilość uczestników: 2 449); - odbyła się III Regionalna Wystawa Innowacyjności oraz seminarium Innowacyjność na Warmii i Mazurach - potencjał i kierunki rozwoju (liczba uczestników seminarium: 63 osoby); - ogłoszono III edycję konkursu Warmińsko-Mazurski Lider Innowacji pod honorowym patronatem Marszałka Województwa Warmińsko-Mazurskiego (przedmiotem konkursu jest wyłonienie firm wyróżniających się w stosowaniu innowacyjnych rozwiązań w swojej działalności); - odbyło się 9 spotkań informacyjnych dla przedsiębiorców - w ramach działalności informacyjno-doradczej udzielono 1875 konsultacji telefonicznych, 1154 mailowych, 1446 wizyt w PPK, 372 wizyty w przedsiębiorstwach i 114 wizyt w instytucjach otoczenia biznesu Podstawą realizacji projektu są doświadczenia Warmińsko – Mazurskiej Agencji Rozwoju Regionalnego, która z powodzeniem wdrożyła podobny System w latach 2005-2007. Obecny projekt ma być kontynuacją działań zmierzających do zapewnienia przedsiębiorcom z regionu dostępu do wysokiej jakości usług informacyjnych. Odnośnie realizacji celu ogólnego projektu niezwykle istotna dla zniesienia podstawowej bariery ograniczającej wzrost innowacyjności gospodarki regionu jest zmiana w mentalności przedsiębiorców, zmiana ich nastawienia wobec możliwości korzystania z osiągnięć naukowych a także, z drugiej strony, zmiana nastawienia naukowców pracujących w regionie w zakresie komercjalizacji wyników ich badań poprzez m.in. udrożnienie kanałów współpracy z sektorem gospodarczym. Kluczową grupą objętą wsparciem projektu są pracownicy, kadra zarządzająca i właściciele przedsiębiorstw. Wsparciem będą objęci także: - przedsiębiorstwa prowadzące działalność w oparciu o innowacyjność o raz przedsiębiorstwa zamierzające podjąć tego typu działalność, - uczniowie szkół średnich, - studenci i pracownicy szkół wyższych i instytucji badawczo-rozwojowych, - pracownicy jednostek administracji samorządowej, rządowej, instytucji otoczenia biznesu mający wpływ na wdrażanie działań proinnowacyjnych.

RIS Warmia Mazury Plus Działanie: 8.2 Transfer Wiedzy Cel ogólny projektu: Poprawa efektywności podejmowanych działań proinnowacyjnych i zarządzania procesami innowacyjnymi na poziomie regionalnym, a przez to zwiększenie konkurencyjności regionu poprzez opracowanie systemu monitorowania, ewaluacji i aktualizacji polityki regionalnej w zakresie innowacji Okres realizacji projektu: 01.02.2009 r. – 30.04.2011 r. Wartość projektu: 1 822 025,97 PLN Stan realizacji: Projekt w fazie początkowej. Na etapie przygotowywania Strategii wyznaczone działania przyporządkowane zostały przede wszystkim zapisom ZPORR. Akcesja do UE i nowa perspektywa finansowania na lata 2007-2013 spowodowała konieczność dokonania aktualizacji dokumentu RIS Warmia Mazury tak, by wyznaczyć nowe kierunki działań zmierzające do poprawy innowacyjności w regionie. Za realizację projektu odpowiedzialne jest Biuro Przedsiębiorczości Departamentu Polityki Regionalnej. W ramach projektu „RIS Warmia Mazury Plus” powołany został Komitet Sterujący. Rolą Komitetu Sterującego jest podejmowanie wszystkich strategicznych decyzji w projekcie. Składa się z przedstawicieli kluczowych środowisk gospodarczych i społecznych regionu oraz reprezentacji partnerów projektu. Do udziału w komitecie, poza przedstawicielami władz województwa, zaproszono reprezentantów szkół wyższych, kuratorium, instytucji otoczenia biznesu, przedsiębiorców; instytucji finansowych oraz innych regionalnych organizacji, działających na polu innowacji i technologii. Jednym z zaplanowanych zadań w ramach projektu jest aktualizacja RIS. Aktualizacja Strategii zostanie przeprowadzona do końca marca 2010 r. i dotyczyć będzie: diagnozy sytuacji, analizy SWOT, celów Strategii, działań, źródeł finansowania, systemu monitoringu. Aktualizacja Strategii poprzedzona będzie analizą. Planowane analizy dotyczyć będą: - sytuacji w województwie, - dokumentów ewaluujących RIS, - wdrażania RIS w województwie, - dokumentów strategicznych. Innymi istotnymi zadaniami w projekcie są: opracowanie Planu Działań do RIS (do końca czerwca 2010 r.) oraz opracowanie metodologii monitoringu (do końca września 2010 r.)

Działanie: 8.2 Transfer Wiedzy DrINNO – zwiększenie podaży technologicznej w województwie warmińsko-mazurskim poprzez stypendia dla doktorantów Działanie: 8.2 Transfer Wiedzy Cel ogólny projektu: Zwiększenie i zróżnicowanie podaży technologicznej dla kluczowych sektorów gospodarki Warmii i Mazur Okres realizacji projektu: 01.07.2008 r. – 30.11.2010 r. Wartość projektu: 4 260 184,00 PLN Stan realizacji: W ramach projektu Zarząd Województwa Warmińsko – Mazurskiego przyznał 66 stypendiów doktorantom, z którymi podpisano umowy o dofinansowanie. Wysokość miesięcznego stypendium wynosi 3 000 PLN. Nabór wniosków o przyznanie stypendiów rozpoczął się 15.10.2008 r. i trwał do 30.10.2008 r. W wyniku naboru wpłynęło 126 wniosków o przyznanie stypendiów ( w tym 67 złożyły kobiety, a 59 mężczyźni ). Po ocenie formalnej 123 wnioski zostały przekazane do oceny merytorycznej. Na podstawie wniosku Departamentu Europejskiego Funduszu Społecznego Zarząd Województwa Warmińsko-Mazurskiego w dniu 14 listopada 2008 r. powołał 19 osobową Komisję Stypendialną oraz zatwierdził Regulamin pracy Komisji. W skład Komisji wchodzili zarówno przedstawiciele sektora naukowo-badawczego (wskazani przez jednostki naukowe prowadzące studia doktoranckie), jak również przedstawiciele sektora biznesu (wskazani przez organizacje biznesowe i organizacje otoczenia biznesu). Każdy wniosek był oceniany z dwóch perspektyw: od strony naukowości prowadzonych prac oraz od strony realnych możliwości wdrożenia wyników prac do gospodarki. Stypendium było przeznaczone dla 60 osób. Zgodnie z projektem wszyscy doktoranci w dniach 11-15.12.2008 r. podpisali umowy o przekazanie stypendiów i od tego momentu posiadają status uczestnika projektu. W wyniku zaakceptowanych zmian i przesunięć w budżecie projektu powstały oszczędności, które można przeznaczyć na kolejne stypendia dla doktorantów. Drugim źródłem dzięki któremu przyznano jedno z dodatkowych stypendiów była rezygnacja z udziału w projekcie jednej ze stypendystek i w związku z tym zwrot środków wypłaconych w ramach 1 transzy. W dniu 31.03.2009 r. Zarząd Województwa Warmińsko- Mazurskiego zaakceptował listę dodatkowych 6 osób którym przyznano stypendium.

Liczba kontroli przeprowadzonych przez IP   w 2008 r. w 2009 r. (stan na 15 kwietnia 2009 r.) Priorytet IX Poddziałanie 9.1.2 6 Działanie 9.2 4 Działanie 9.3 1 Działanie 9.4 Działanie 9.5 7 8 Priorytet VII Poddziałanie 7.1.1 9 14 Poddziałanie 7.1.2 2 3 Kontrola systemowa w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Olsztynie Wizyta monitoringowa w ROEFS Elbląg

Działalność informacyjno-promocyjna w roku 2009 publikacje: biuletyn, raport, ulotki PO KL Regionalne Ośrodki EFS w Olsztynie, Elblągu, Ełku punkty informacyjne strony www.efs.warmia.mazury.pl, www.up.gov.pl/pokl konferencja, spotkania informacyjne, szkolenia współpraca z mediami

Promocja PO KL w I kwartale 2009 r. 160 000 odwiedzin strony internetowej 500 osób osobiście w punkcie informacyjnym 1900 osób uzyskało informacje telefonicznie 130 osób uzyskało informację za pomocą poczty elektronicznej 348 osób zostało przeszkolonych w ramach 12 szkoleń dla beneficjentów WUP współpraca z mediami monitorowanie aktywności powiatów województwa warmińsko-mazurskiego czyli mapa projektów

Biuletyn PO KL w województwie warmińsko- mazurskim Dobre Praktyki EFS – promujące aktywność instytucji w ubieganiu się o środki EFS Vademecum Beneficjenta – informacje o wytycznych i obowiązujących dokumentach nakład 28 000 egzemplarzy dystrybuowany w województwie warmińsko-mazurskim

Oferta Regionalnych Ośrodków EFS Olsztyn, Elbląg, Ełk w 2009 r. ponad 100 dni szkoleniowych dla Beneficjentów naszego regionu 3000 h bezpłatnego doradztwa pomoc w tworzeniu ok. 30 partnerstw na rzecz rozwoju działalność 3 punktów informacyjnych w województwie

Dziękuję za uwagę