AKTYWNOŚĆ KOBIET Ilona Antoniszyn-Klik Wicewojewoda Dolnośląska.

Slides:



Advertisements
Podobne prezentacje
Efekty kluczowych działań i form wsparcia
Advertisements

Departament Strategii i Rozwoju Regionalnego
XXXII Sympozjum Współczesna Gospodarka i Administracja Publiczna
Konferencja  Czas dla ludzi młodych
Zaangażowanie jednostek samorządowych i urzędów pracy w działania na rzecz rozwoju ekonomii społecznej KRZYSZTOF MARGOL.
Rozwój społeczności lokalnych
VI Posiedzenie Podkomitetu Monitorującego Program Operacyjny Kapitał Ludzki Województwa Warmińsko-Mazurskiego 8 października 2009 r. Olsztyn Organizacja.
Projekt: Dialog i partnerstwo szansą na rozwój zasobów ludzkich w powiecie kartuskim Program Operacyjny Kapitał Ludzki Priorytet VII Promocja Integracji.
Strategia Wdrażania Priorytetów Regionalnych PO KL w województwie pomorskim Styczeń 2008 r.
WIELKOPOLSKI OŚRODEK EKONOMII SPOŁECZNEJ PRZY STOWARZYSZENIU NA RZECZ SPÓŁDZIELNI SOCJALNYCH.
Strategia wdrażania komponentu regionalnego Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w województwie pomorskim Departament Europejskiego Funduszu.
Ekonomia społeczna – praktyki wdrażania Karolina Cyran-Juraszek.
1 Lokalny program rewitalizacji – Możliwości finansowania Paweł Dryl; MIELEC, 17 lutego 2006 r. 1.
SYTUACJA NA RYNKU PRACY W POLSCE
Charakterystyka rynku pracy w Polsce
Ministerstwo Polityki Społecznej DEPARTAMENT POŻYTKU PUBLICZNEGO październik – listopad 2005 r.
Partycypacja pracowników w procesie zarządzania personelem w Urzędzie Gminy Tarnowo Podgórne rozwiązania.
Projekt Zachodniopomorskie Obserwatorium Rynku Pracy współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego i budżetu państwa w ramach Poddziałania.
REFORMA SIECI EURES WDRAŻANIE ROK 2014
PROJEKTY SIECIUJĄCE Założenia ogólne. PROJEKTY SIECIUJĄCE Rola projektów sieciujących zacieśnianie współpracy pomiędzy sekretariatami regionalnymi i partnerami.
Fundacja Inicjatyw Badawczo- Szkoleniowych WSP TWP w Warszawie Ul. Drawska Warszawa Tel w Fundacja.
Anna Ruzik-Sierdzińska CASE
Człowiek - najlepsza inwestycja Projekt K apitał ludzki i społeczny jako czynniki rozwoju regionu łódzkiego" Dr Paweł Kubiak.
WARSZTAT INAUGURACYJNY PROJEKTU Badanie ukrytego potencjału lokalnego rynku pracy - MONITOROWANIE PLUS.
Plan Działania na lata Priorytet VII Program Operacyjny Kapitał Ludzki Województwa Warmińsko-Mazurskiego 22 listopada 2012 r. Ryn Człowiek –
Projekt Inkubator Ekonomii Społecznej Subregionu Zachodniego woj. śląskiego Rybnik 27 czerwca 2013.
ABC FUNDUSZY EUROPEJSKICH © Mariola Ciborowska, 11 grudnia 2012.
Łódź, 7 czerwca 2011 r. LUDZIE MŁODZI NA REGIONALNYM RYNKU PRACY W ŚWIETLE BAEL Anna Jaeschke Anna Gierlich.
Obecne i prognozowane tendencje na polskim rynku pracy
PROMES - PROMOCJA EKONOMII SPOŁECZNEJ II Ogólnopolskie Spotkania Ekonomii Społecznej Warszawa, października 2007 r. Inicjatywa Wspólnotowa EQUAL.
Różnorodność, polityka równych szans, zarządzanie różnorodnością
Obecne i prognozowane tendencje na polskim rynku pracy Diversity Index Głos Biznesu. Różnorodność Procentuje Łódź 25 stycznia 2012 r. dr Grzegorz Baczewski,
/ wybory samorządowe 2014 rok/. Realizacja programu politycznego Sojuszu Lewicy Demokratycznej przez udział w sprawowaniu władzy na wszystkich szczeblach.
Zamojskie Centrum Dialogu Społecznego
Człowiek najlepsza inwestycja Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego MODERNIZACJA KSZTAŁCENIA ZAWODOWEGO.
- 1 - Projekt współfinansowany przez Unię Europejską z Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, Priorytet III.
mieszkańców pomorskiej wsi
NIEZBĘDNIK STATYSTYCZNY RYNEK PRACY - BAEL.
CENTRUM WSPÓŁPRACY TRANSGRANICZNEJ Propozycja projektu US Zielona Góra GRUPA ROBOCZA LUBUSKIE-BRANDENBURGIA – Kostrzyn nad Odrą r.
Prezentacja przygotowana na podstawie : Małgorzata Marcińska Podsekretarz Stanu - Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej Piła, maj 2014 r.
Ośrodek Pomocy Społecznej w Śremie Projekt „Kompleksowe formy reintegracji społeczno-zawodowej w środowisku lokalnym” współfinansowany przez Unię Europejską.
Model współpracy administracji publicznej i organizacji pozarządowych
Ilona Gosk Fundacja Inicjatyw Społeczno-Ekonomicznych Warszawa, marzec 2009 Ekonomia społeczna w Programie Operacyjnym Kapitał Ludzki 1.
Małopolskie założenia Gwarancji dla młodzieży
1 Prognoza demograficzna dla miasta Opola do 2020 r. (Analiza wpływu zmian demograficznych na sytuację rynku pracy z uwzględnieniem czynników społecznych.
Projekty systemowe w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Toruń, 12 października 2015 roku.
Rynek pracy i wynagrodzenia dla kobiet
Pomorski System Wsparcia i Współpracy Organizacji Pozarządowych cele, narzędzie.
Łukasz Tur Główny Punkt Informacyjny Funduszy Europejskich we Wrocławiu Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój dla organizacji pozarządowych.
„LUDZIE DLA TURYSTYKI” – ROZWÓJ MAZOWIECKICH KADR NA RZECZ ROZWOJU GOSPODARKI TURYSTYCZNEJ W REGIONIE Warszawa, 26 lutego 2015 WARSZAWA_09_12_2015 Projekt.
Spotkanie z Komisją Polityki Społecznej i Prorodzinnej Sejmiku Województwa Mazowieckiego.
WYDZIAŁ DZIENNIKARSTWA, INFORMACJI I BIBLIOLOGII Janusz Włodzimierz Adamowski Program wyborczy: kadencja
Projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego „PRACOWNIK 45+. PRZEŁAMYWANIE BARIER NA RYNKU PRACY”
"Klucze do sukcesu w rozwoju obszarów wiejskich - przykład działań Nidzickiej Fundacji Rozwoju NIDA." Krzysztof Margol.
Program Operacyjny Kapitał Ludzki na lata Wojewódzki Urząd Pracy 18 lutego 2008 r.
AKTYWNOŚĆ KOBIET Radosław Mołoń Wicemarszałek Województwa Dolnośląskiego.
Samorządowa Jednostka Organizacyjna Województwa Dolnośląskiego INSTYTUT ROZWOJU TERYTORIALNEGO Analiza przyczyn umieralności mieszkańców Dolnego Śląska.
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską z Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego dla Województwa.
Propozycje kryteriów wyboru operacji finansowych dla poszczególnych działań w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Mazowieckiego na lata.
Podsumowanie realizacji celów Strategii Rozwoju Społeczno – Gospodarczego Powiatu Kartuskiego Spotkanie Rady Programowej Strategii Rozwoju Powiatu.
Biuro Funduszy Europejskich Europejski Fundusz Społeczny dla szkół ponadgimnazjalnych Marta Krause Biuro Funduszy Europejskich Urząd Miasta Poznania 12.
Konsekwencje starzenia się ludności dla polskiego systemu emerytalnego FUNDUSZ REZERWY DEMOGRAFICZNEJ dr Piotr Obidziński Instytut Finansów Katedra Ubezpieczeń.
Lokalna Strategia Rozwoju jako źródło funduszy wspierających włączenie społeczne na przykładzie Torunia Miejskie LGD.
w województwie pomorskim
Konsultacje społeczne projektu
Program Operacyjny Kapitał Ludzki
Strategia RIT Subregionu Zachodniego Województwa Śląskiego – RIT.
Pomorski system wsparcia ekonomii społecznej
Konkurs „Przyjaciel ekonomii społecznej 2017”.
Zapis prezentacji:

AKTYWNOŚĆ KOBIET Ilona Antoniszyn-Klik Wicewojewoda Dolnośląska

CEL SPOTKANIA Inauguracja wspólnego, partnerskiego przedsięwzięcia integrującego regionalne działania podejmowane przez różne środowiska, autorytety, podmioty i instytucje życia publicznego, biznesu, nauki i sztuki na rzecz zwiększania uczestnictwa kobiet w życiu publicznym. Nadanie aktów powołań do tzw. SIECI AMBASADORÓW, wybitnym ludziom, autorytetom, ekspertom i społecznikom, uczestnikom życia publicznego, promującym przedsiębiorczość i aktywność kobiet w różnych przejawach życia społeczno- obywatelskiego na Dolnym Śląsku.

DIAGNOZA PROBLEMU opracowanie dr Małgorzata Wojtkowiak-Jakacka Urząd Statystyczny we Wrocławiu Zgodnie z założeniami opracowanej przez GUS prognozy ludności przewiduje się, że liczba ludności województwa dolnośląskiego będzie sukcesywnie malała – z wartości 2863,8 tys. osób w 2010 r. do 2614,2 tys. osób w 2035 (czyli zmniejszy się o 249,6 tys. mieszkańców). Liczba kobiet zmniejszy się w latach o 131,6 tys., a mężczyzn – o 117,8 tys. osób. SYTUACJA ZAWODOWA KOBIET. Według wyników badania BAEL - wystąpił wyraźnie niższy współczynnik aktywności zawodowej w populacji kobiet (45,8%) niż mężczyzn (63,2%) -w 2009 r. utrzymywała się wśród kobiet zdecydowanie niższa wartość wskaźnika zatrudnienia niż wśród mężczyzn

DIAGNOZA PROBLEMU opracowanie dr Małgorzata Wojtkowiak-Jakacka Urząd Statystyczny we Wrocławiu SYTUACJA ZAWODOWA KOBIET – WYNAGRODZENIA (przeciętne wynagrodzenia brutto za październik 2008 r.)

DIAGNOZA PROBLEMU opracowanie dr Małgorzata Wojtkowiak-Jakacka Urząd Statystyczny we Wrocławiu SYTUACJA ZAWODOWA KOBIET – AKTYWNOŚĆ EKONOMICZNA AKTYWNOŚĆ SPOŁECZNA I POLITYCZNA KOBIET (31 XII 2009 R.)

ROLA AMBASADORÓW 1.Promowanie idei aktywności kobiet. 2. Propozycje inicjatyw do nagrodzenia.

Madeleine Albright i Hillary Clinton

Breaking the Glass Ceiling, Vivian Shimoyama

Nagroda ze szkła prof. Małgorzata Dajewska

Oczekiwane korzyści z działań związanych z realizacją konkursu: -profesjonalizacja sektora prywatnego, publicznego i pozarządowego na Dolnym Śląsku w zakresie zarządzania kapitałem ludzkim i społecznym; -szerszy dostęp do nowych talentów i zasobów ludzkich; -lepsza reputacja instytucji zaangażowanych w działania konkursowe i jej wyższy prestiż; - dobry wizerunek i nowe szanse marketingowe; większa satysfakcja klientów

„W konfrontacji strumienia ze skałą, strumień zawsze wygrywa - nie przez swoją siłę, ale przez wytrwałość.” Budda

„Nie staraj się zostać człowiekiem sukcesu, lecz człowiekiem wartościowym.” Albert Einstein Dziękuję za uwagę!