Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom 14.12.2010 Konferencja podsumowująca projekt pn. Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia.

Slides:



Advertisements
Podobne prezentacje
Raport Amway na temat przedsiębiorczości w Europie
Advertisements

Opinie Polaków na temat usług szpitalnych
BEZROBOCIE W GMINIE MSZCZONÓW
Irena Wóycicka Instytut Badań nad Gospodarką Rynkową
Równość szans na pomorskim rynku pracy.
EFS- Nowa droga do sukcesu
Emerytury pomostowe Badanie SMG/KRC dla FOR i Projekt: Polska
Jaki personel zatrudniamy a jaki byśmy chcieli?
PROJEKT: Diagnoza dostosowania umiejętności i kwalifikacji zawodowych do wymogów lubuskiego rynku pracy realizowany przez: ASM – Centrum Badań i Analiz.
Bartosz Lach | Paweł Kulpiński III H
PROBLEMY OSÓB DŁUGOTRWALE BEZROBOTNYCH ORAZ
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego ROLA POWIATOWYCH URZĘDÓW PRACY WE WSPIERANIU ZATRUDNIENIA.
ROLA POWIATOWYCH URZĘDÓW PRACY WE WSPIERANIU ZATRUDNIENIA OSÓB ZAGROŻONYCH WYKLUCZENIEM SPOŁECZNYM - realizacja projektów współfinansowanych przez Europejski.
Badanie Beneficjentów Ostatecznych Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwój Zasobów Ludzkich Toruń, 20 czerwca 2007 Projekt współfinansowany.
Sytuacja na rynku pracy
KORZYSTANIE Z INTERNETU – przemiany i konsekwencje dla użytkowników INTERNET A SZANSE ŻYCIOWE I NIERÓWNOŚCI SPOŁECZNE - problem 'cyfrowego wykluczenia'
Realizator Regionalne Towarzystwo Rolno-Przemysłowe „Dolina Strugu”
Jacek Liwiński Wydział Nauk Ekonomicznych UW
Długotrwałe bezrobocie w województwie podlaskim
Priorytet VI Poddziałanie Działania służące wydłużaniu aktywności zawodowej Instytucja Pośrednicząca II Wojewódzki Urząd Pracy w Olsztynie Praca.
Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie Równość szans kobiet i mężczyzn na zachodniopomorskim rynku pracy Szczecin, 28 września 2010 r.
DLACZEGO ABSOLWENCI MAJĄ KŁOPOTY ZE ZNALEZIENIEM PRACY?
1. Jak Polacy świętują? Grudzień 2008 Badanie zostało zrealizowane w dniach 2-7 grudnia 2008 roku na 1000 osobowej reprezentatywnej próbie Polaków powyżej.
Projekt współfinansowany Przez Unię Europejską W ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Powiatowy Urząd Pracy w Wałbrzychu Justyna Piasecka – Zastępca.
Projekt współfinansowany Przez Unię Europejską W ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Sytuacja kobiet na rynku pracy powiatu oleśnickiego Rok 2009.
Projekt współfinansowany Przez Unię Europejską W ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Katarzyna Hudyma Powiatowy Urząd Pracy w Bolesławcu 7 września.
Badanie kwartalne BO 2.3 SPO RZL Wybrane wyniki porównawcze edycji I- V Badanie kwartalne Beneficjentów Ostatecznych Działania 2.3 SPO RZL – schemat a.
Sytuacja na lokalnym rynku pracy
EFS jako instrument wsparcia dla osób bezrobotnych po 50 roku życia –wyzwania i zadania Urząd Pracy m.st. Warszawy Iwona Trzcińska Kierownik Działu Projektów.
Młodzi ludzie na rynku pracy. Baranowo 2013
TREŚĆ I WARUNKI PRACY OSÓB PRACUJĄCYCH SYTUACJA OBECNA I OCZEKIWANIA Kamil Zawadzki Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu.
0 zwrot kosztów przejazdu zwrot kosztów zakwaterowania dofinansowanie podmiotowi prowadzącemu działalność gospodarczą kosztów wyposażenia miejsca pracy.
Projekt ten jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
Długotrwałe bezrobocie w województwie podlaskim
Sytuacja na Rynku Pracy na terenach wiejskich powiatu brodnickiego. Brodnica, 29 wrzesień 2010 roku.
KORZYŚCI PŁYNĄCE Z ZATRUDNIANIA OSÓB POWYŻEJ 50 ROKU ŻYCIA Radziejów, 15 listopada 2010 roku.
PROJEKT: Diagnoza dostosowania umiejętności i kwalifikacji zawodowych do wymogów lubuskiego rynku pracy realizowany przez: ASM – Centrum Badań i Analiz.
Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku Podlaski Absolwent Absolwenci kierunków turystycznych, informatycznych i medycznych na rynku pracy dr Jarosław Kilon.
Barbara Bobrowicz Konferencja: Praca zawodowa a obowiązki rodzinne
KORZYSTANIE Z INTERNETU – przemiany i konsekwencje dla u ż ytkowników INTERNET A SZANSE Ż YCIOWE I NIERÓWNO Ś CI SPO Ł ECZNE - problem 'cyfrowego wykluczenia.
1 ANALIZA STANU BEZROBOCIA NA TERENIE MIASTA I GMINY GOŁAŃCZ ANALIZA STANU BEZROBOCIA NA TERENIE MIASTA I GMINY GOŁAŃCZ ZA ROK 2004 ORAZ PORÓWNANIE Z LATAMI.
Projekt systemowy Na dobrej drodze – aktywizacja osób bezrobotnych miasta Rejowiec Fabryczny współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego.
Zbigniew Gruszka. prezentacja Tablica 1 Wykształcenie słuchaczy Podstawowe 9 osób (1,1%) Średnie 201 osób (40,7%) Wyższe 300 osób (53,6%) Nieznane 32.
Instytut Statystyki i Demografii
Ankieta C Metryczka Rekrutacja.
Niepełnosprawni w badaniach GUS Niepełnosprawni ogółem
Badanie kwartalne BO 2.3 SPO RZL Wybrane wyniki porównawcze edycji I- VII Badanie kwartalne Beneficjentów Ostatecznych Działania 2.3 SPO RZL – schemat.
Badanie kwartalne BO 2.3 SPO RZL Wybrane wyniki porównawcze edycji I- VII Badanie kwartalne Beneficjentów Ostatecznych Działania 2.3 SPO RZL – schemat.
Badanie kwartalne BO 2.3 SPO RZL Wybrane wyniki porównawcze edycji 1, 2 i 3 Badania monitoringowego Beneficjentów Indywidualnych Działania 2.3 SPO RZL.
MODUŁ A.
i sposoby przeciwdziałania mu w powiecie żyrardowskim
NIEZBĘDNIK STATYSTYCZNY RYNEK PRACY - BAEL.
Jakość życia na obszarach wiejskich Wybrane zagadnienia Wzorcowy System Regionalny Monitoringu Jakości Usług Publicznych i Jakości Życia.
PROJEKT WSPÓŁFINANSOWANY ZE ŚRODKÓW UNII EUROPEJSKIEJ W RAMACH EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU SPOŁECZNEGO Przymus czy chęć zmiany - motywacje uczestników projektu.
Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie Aktualna informacja o rynku pracy w województwie zachodniopomorskim Szczecin, 29 czerwca 2011 r.
Projekt Badawczo- Rozwojowy realizowany na rzecz bezpieczeństwa i obronności Państwa współfinansowany ze środków Narodowego Centrum Badań i Rozwoju „MODEL.
Badanie kwartalne BO 2.3 SPO RZL Wybrane wyniki porównawcze edycji I- VI Badanie kwartalne Beneficjentów Ostatecznych Działania 2.3 SPO RZL – schemat a.
POWIATOWY URZĄD PRACY W RACIBORZU
Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom Tendencje rozwojowe rynku pracy w Bytomiu.
Kobiety na rynku pracy.
Planowane działania w zakresie polityki rynku pracy na rok 2013 Zielona Góra, listopad 2012 roku.
BUDŻET CZASU LUDNOŚCI 2013 GŁÓWNY URZĄD STATYSTYCZNY
R ADA M ONITORINGU S POŁECZNEGO D IAGNOZA S POŁECZNA 2011 Diagnoza Społeczna 2011 Irena E. Kotowska, Dorota Węziak-Białowolska, Piotr Białowolski, Izabela.
Powiatowy Urząd Pracy w Drawsku Pomorskim Sytuacja na rynku pracy Powiatu Drawskiego 09/2008 – 09/2009 Działalność Powiatowego Urzędu Pracy w Drawsku Pomorskim.
Działania podjęte przez Powiat Ostrołęcki na rzecz aktywizacji rynku pracy po pożarze Zakładu Przetwórstwa Mięsnego JBB w Łysych Łyse 26 marca 2011 r.
Projekt „Zachodniopomorskie Obserwatorium Rynku Pracy” współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego i budżetu państwa w ramach Poddziałania.
1 Osoby starsze na rynku pracy
POWIATOWY URZĄD PRACY W LIPNIE Lipno, r. 1.
Rynek pracy – metody analizy. Schemat analizy rynku pracy Ludność aktywna zawodowo - strona podażowa rynku pracy Pracujący - strona popytowa rynku pracy.
Droga do zmian Projekt finansowany z RPO WP na lata 2014 – 2020
Zapis prezentacji:

Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom Konferencja podsumowująca projekt pn. Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku.

Socjologiczna „fotografia” bezrobotnego Bytomianina Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom

Charakterystyka badanej zbiorowości 51% 49% Przeciętnie były to osoby w wieku 39 lat, których udział w populacji zbliżył się do blisko 40%. Wartością statystyczną występującą najczęściej był wiek 25 lat. Najmniejszym udziałem charakteryzowała się populacja osób w wieku od 55 do 65 lat. Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom

Niemal połowa ankietowanych (47%) to osoby pozostające w związku małżeńskim. Stosunkowo duży udział w strukturze badanych posiadali „kawaler/panna” (33%). Z uwagi na przeciętne miesięczne dochody i zarobki netto (na rękę) wszystkich członków gospodarstwa domowego, w którym zamieszkiwał respondent w bardzo trudnej sytuacji byli kawalerowie i panny (7% respondentów o tym stanie cywilnym posiadało dochody i zarobki, które nie przekraczały 200 złotych. Stan cywilny respondenta Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom

Kondycja finansowa gospodarstwa domowego, w którym zamieszkuje bezrobotny. Łączne miesięczne dochody i zarobki netto. 13% - do 200 złotych 12% - od 2501 do 3000 złotych 10% - od 201 do 400 złotych Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom

Ocena sytuacji materialnej, przy użyciu skali opisującej sposób gospodarowania pieniędzmi w gospodarstwie domowym. 31% badanych „żyje skromnie – musi na co dzień gospodarować bardzo oszczędnie” 22% badanych stwierdziło, że żyje bardzo biednie – nie starcza im nawet na podstawowe potrzeby. Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom

Bezrobotna Bytomianka - sylwetka Kobieta bezrobotna długotrwale Kobieta bezrobotna do 25-go roku życia Miesięczny dochód i zarobek netto w gospodarstwie domowym wszystkich jego członków dominował w przedziale od 2001 do 3000 złotych. Było to gospodarstwo o liczbie 3 członków. Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom

Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Mężczyzna bezrobotny długotrwale Miesięczny dochód i zarobek netto w gospodarstwie domowym wszystkich jego członków dominował w przedziale do 200 złotych i od 201 do 400 złotych. Było to gospodarstwo o liczbie od 1 do 3 członków. Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom

Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Kondycja finansowa bezrobotnego Bytomianina W najtrudniejszej sytuacji materialnej znajdywali się mężczyźni. Co czwarty bezrobotny mężczyzna zdeklarował, że jego miesięczny dochód i zarobek wynosi do 200zł oraz od 201 do 1000zł. Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom

Bezrobotna Bytomianka - sylwetka Kondycja finansowa bezrobotnej Bytomianki Co szósta bezrobotna kobieta zdeklarowała, że jej miesięczny dochód i zarobek wynosi do 200 zł oraz od 201 do 1000zł. Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom

Bezrobotna Bytomianka - sylwetka Kondycja finansowa bezrobotnej Bytomianki oraz bezrobotnego Bytomianina. W przedziale dochodu i zarobku od 2001 do 4000 złotych w gospodarstwie domowym, w którym zamieszkiwała osoba bezrobotna mieściła się co 6 kobieta i co 12-sty mężczyzna. Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom

Bezrobotna Bytomianin - sylwetka Gospodarowanie pieniędzmi w gospodarstwie domowym, w którym zamieszkuje bezrobotna Bytomianka lub bezrobotny Bytomianin. Co drugi bezrobotny Bytomianin stwierdził, że żyje bardzo biednie – nie starcza mu nawet na podstawowe potrzeby lub żyje skromnie – musi na co dzień gospodarować bardzo oszczędnie. Są to osoby żyjące samotnie lub w gospodarstwie domowym o liczbie 3 członków. Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom

Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Status bezrobotnego Bytomianina na rynku pracy. Co drugi badany bezrobotny Bytomianin to osoba młoda, kawaler lub panna w wieku do 25-go roku życia Co trzecia badana osoba jest żonata/zamężna i długotrwale bezrobotna. Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom

Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Status bezrobotnego Bytomianina na rynku pracy. Co siódmy bezrobotny Bytomianin legitymował się wykształceniem wyższym. Byli to, co 10-ta bezrobotna kobieta i co 30-ty bezrobotny mężczyzna. Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom

Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Status bezrobotnego Bytomianina na rynku pracy. Najwyższy odsetek bezrobotnych Bytomian to osoby z najniższym i niskim wykształceniem będące bezrobotnymi długotrwale. Były to osoby o najniższym przeciętnym miesięcznym dochodzie zarobku w wysokości do 200 i od 201 do 400 złotych. Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom

Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Status bezrobotnego Bytomianina na rynku pracy. Charakterystyczną cechą bezrobotnego Bytomianina jest pozostawanie bez pracy w okresie od 6 do 10 lat. Sumując populację bezrobotnych Bytomian pozostających bez pracy od 2 do 10 lat zbliżamy się do grupy społecznej o wielkości ponad ½ ogółem badanej populacji. Stwierdzamy, że najbardziej charakterystyczną cechą bezrobotnego Bytomianina jest bezrobocie długotrwałe. Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom

Niezmiernie pozytywną cechą bezrobotnego Bytomianina jest determinacja w poszukiwaniu pracy. Blisko cała populacja respondentów badania zadeklarowała, że poszukuje pracy. Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Status bezrobotnego Bytomianina na rynku pracy. Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom

Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Status bezrobotnego Bytomianina na rynku pracy. Dominującą populacją bezrobotnych poszukujących pracy są osoby w wieku od 25 do 34 lat. Są to osoby których, przeciętne miesięczne dochody i zarobki netto (na rękę) wszystkich członków gospodarstwa domowego zawarły się w dwóch przedziałach do 200 złotych i od 2001 do 3000 złotych.

Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Status bezrobotnego Bytomianina na rynku pracy. Dominujący odsetek bezrobotnych poszukujących pracy żyje bardzo biednie i skromnie. Odsetek ten wyniósł wśród badanych blisko 51%. Jednakże co trzeci bezrobotny zadeklarował że starcza mu na co dzień, ale musi oszczędzać na poważniejsze zakupy.

Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Status bezrobotnego Bytomianina na rynku pracy. Wsparcie krewnych lub osobistych znajomych Wsparcie Urzędu Pracy Zamieszczenie ogłoszenia do prasy, internetu, lub w innym miejscu W poszukiwaniu pracy bezrobotny kieruje się trzema równoważnymi krokami.

Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Status bezrobotnego Bytomianina na rynku pracy. Pierwszy krok tj. pomoc krewnych i znajomych dominuje wśród kobiet, osób bezrobotnych krótkookresowo w wieku od 25 do 34 lat. Podobny krok podejmują osoby bezrobotne długotrwale.

Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Status bezrobotnego Bytomianina na rynku pracy. Drugi krok tj. wsparcie Urzędu Pracy w różnych proporcjach wykorzystują bezrobotne kobiety i bezrobotni mężczyźni. Są to osoby bezrobotne do 25 roku życia. Trzeci krok tj. ogłoszenie w prasie internecie lub innym miejscu dominuje wśród osób młodych (18 – 34 lata)

Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Status bezrobotnego Bytomianina na rynku pracy. Bezrobotny Bytomianin to były robotnik wykwalifikowany posiadający zawód robotniczy, mężczyzna żonaty. Żyjący bardzo biednie i skromnie, w wieku od 25 do 54 lat. Bezrobotna Bytomianka to były pracownik umysłowy w wieku od 25 do 34 lat, z dominującym udziałem bezrobotnych do 25 roku życia, panna. Żyjąca w gospodarstwie domowym o dochodach do 2001 do 3000 złotych.

Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Status bezrobotnego Bytomianina na rynku pracy – przyczyny utraty pracy. Bankructwo pracodawcy. Likwidacja stanowiska pracy. Zwolnienia grupowe Wskazane przyczyny w dominującej części dotykały mężczyzn.

Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Status bezrobotnego Bytomianina na rynku pracy – przyczyny utraty pracy w populacji bezrobotnych kobiet. Złe warunki pracy (inne niż finansowe) Zajście w ciążę Zakończenie pracy na czas określony/dorywczy

Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Status bezrobotnego Bytomianina na rynku pracy - atuty. Głównym atutem bezrobotnego Bytomianina jest umiejętność korzystania z internetu i obsługi komputera. Co trzeci ankietowany wskazał powyższe atuty.

Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Status bezrobotnego Bytomianina na rynku pracy. W opinii bezrobotnego Bytomianina nie są jego atutami dobre świadectwo/dyplom, certyfikat, dodatkowe uprawnienia, ukończenie specjalistycznego kursu.

Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Status bezrobotnego Bytomianina na rynku pracy. Co drugi bezrobotny Bytomianin deklaruje, że zamierza wziąć udział w kursach. Jedynie co siódmy respondent badania nie wie w jakim szkoleniu chciałby wziąć udział. 41% bezrobotnych Bytomian zadeklarowało chęć udziału w kursie zawodowym dającym uprawnienia do wykonywania konkretnego zawodu. Istotny odsetek respondentów badania zadeklarował całkowita niechęć do zakładania i prowadzenia własnej firmy.

Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom Bezrobotny Bytomianin - sylwetka Status bezrobotnego Bytomianina na rynku pracy. Bezrobotny Bytomianin deklaruje udział w kursach zawodowych, dających uprawnienia do wykonywania konkretnego zawodu. Bezrobotna Bytomianka oczekuje zdobycia wiedzy i umiejętności w już posiadanym zawodzie.

Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom Bezrobotny Bytomianin – sylwetka RETROSPEKTYWA

Rynek pracy Bytomia. Szanse i zagrożenia u progu XXI wieku Bytom Bezrobotny Bytomianin – sylwetka PERSPEKTYWA