Zmiany w przepisach ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r Zmiany w przepisach ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela dotyczące AWANSU ZAWODOWEGO NAUCZYCIELA wchodzące w życie od 1 września 2018 r. (art. 76 pkt 4-12 ustawy z dnia 27 października 2017 r. o finansowaniu zadań oświatowych - Dz. U. 2017 r. poz. 2203)

Od roku szkolnego 2018/2019 cała ścieżka awansu zawodowego rozciągnie się do 15 lat z uwagi wydłużenie stażu na stopień n-la kontraktowego i przedłużenie przerw między stażami.

Wydłużenie stażu na stopień n-la kontraktowego – z 9 m-cy do roku i dziewięciu m-cy. Przedłużenie przerw między stażami: n-l kontraktowy będzie mógł rozpocząć staż na stopień n-la mianowanego po przepracowaniu w szkole co najmniej trzech lat (zamiast dwóch), n-l mianowany będzie mógł rozpocząć staż na stopień n-la dyplomowanego po przepracowaniu w szkole co najmniej czterech lat (zamiast roku), od dnia nadania poprzedniego stopnia awansu zawodowego.

Wprowadzono możliwość skracania przerw między stażami w zależności od oceny pracy – nauczyciel kontraktowy i nauczyciel mianowany, legitymujący się wyróżniającą oceną pracy, może rozpocząć staż na kolejny stopień awansu zawodowego po przepracowaniu w szkole co najmniej dwóch lat od dnia nadania poprzedniego stopnia awansu.

Powiązanie oceny pracy ze ścieżką awansu zawodowego: zastąpienie oceny dorobku zawodowego nauczyciela (pozytywna, negatywna) za okres stażu oceną pracy uwzględniającą m.in. dorobek zawodowy za okres stażu, jednym z warunków nadania kolejnego stopnia awansu zawodowego jest odbycie stażu zakończonego co najmniej dobrą oceną pracy, ocena ma wpływ na długość ścieżki awansu zawodowego. Zadaniem opiekuna stażu będzie opracowanie opinii o dorobku zawodowym n-la za okres stażu - zamiast opracowanie projektu oceny dorobku zawodowego nauczyciela za ten okres.

Zgodnie z art. 6a ust. 4 KN nauczyciel będzie mógł otrzymać za okres stażu ocenę : wyróżniającą, bardzo dobrą, dobrą, negatywną. O nadanie stopnia awansu zawodowego będzie mógł ubiegać się ten nauczyciel, który otrzyma co najmniej dobrą ocenę pracy

Nauczycielom – kontraktowemu i mianowanemu – którzy w okresie trwania stażu zmienili miejsce zatrudnienia, nadal do stażu zaliczać się będzie okres już odbyty, o ile w ciągu trzech m-cy podejmą zatrudnienie w szkole, a za okres stażu otrzymają co najmniej dobrą ocenę pracy. W przypadku przywrócenia n-la do pracy, do stażu zalicza się okres stażu odbytego przed rozwiązaniem lub wygaśnięciem stosunku pracy.

Zmiany dot. postępowania o nadanie stopnia n-la kontraktowego Egzamin przed komisją egzaminacyjną na stopień nauczyciela kontraktowego (zamiast rozmowy przeprowadzanej przez komisję kwalifikacyjną). Komisję egzaminacyjną dla nauczycieli ubiegających się o awans na stopień nauczyciela kontraktowego powołuje dyrektor szkoły. W skład wchodzą: dyrektor lub wicedyrektor szkoły, jako przewodniczący komisji; przedstawiciel organu sprawującego nadzór pedagogiczny; przedstawiciel organu prowadzącego szkołę; ekspert z listy ekspertów; opiekun stażu.

Przepisy przejściowe w zakresie awansu zawodowego, dot. m. in Przepisy przejściowe w zakresie awansu zawodowego, dot. m.in. n-li, którzy zakończą odbywany staż przed dniem 1 września 2018 r.: do postępowań o nadanie nauczycielom stopnia awansu zawodowego, wszczętych i niezakończonych przed dniem 1 września 2018 r., stosuje się przepisy dotychczasowe; staż na kolejny stopień awansu zawodowego nauczyciela rozpoczęty i niezakończony przed dniem 1 września 2018 r. jest odbywany według dotychczasowych przepisów.

c.d.: w przypadku nauczycieli, którzy zakończyli staż na kolejny stopień awansu zawodowego przed dniem 1 września 2018 r., lecz do tego dnia nie otrzymali oceny dorobku zawodowego lub nie złożyli wniosku o podjęcie postępowania kwalifikacyjnego lub egzaminacyjnego, ocena dorobku zawodowego za okres stażu jest dokonywana oraz postępowanie kwalifikacyjne lub egzaminacyjne jest prowadzone wg. dotychczasowych przepisów;

c.d.: przypadku nauczyciela stażysty, który w dniu 1 września 2018 r. odbywa staż na kolejny stopień awansu, rozpoczęty z początkiem roku szkolnego 2017/2018, ocena dorobku zawodowego n-la za okres stażu jest dokonywana oraz postępowanie kwalifikacyjne na stopień nauczyciela kontraktowego jest prowadzone według dotychczasowych przepisów.; w przypadku nauczyciela kontraktowego i nauczyciela mianowanego, który do dnia 1 września 2018 r. w trakcie odbywania stażu na kolejny stopień awansu zawodowego zmienił miejsce zatrudnienia i za okres dotychczas odbytego stażu otrzymał pozytywna ocenę dorobku zawodowego, ocena ta jest uwzględniana do oceny pracy dokonywanej po zakończeniu stażu.

c.d.: w roku szkolnym 2018/2019 nauczyciel kontraktowy może rozpocząć staż na stopień nauczyciela mianowanego, jeżeli legitymuje się co najmniej dwuletnim okresem pracy w szkole od dnia uzyskania stopnia nauczyciela kontraktowego;

Dziękuję za uwagę