proaktywna ERZ

● ERZ, syzyfowa praca? 2

proaktywna ERZ ● problemy niemożliwe do przezwyciężenia? ● wielość niejednorodności czy jedność w różnorodności?? o narodowości, języki, kultury o nieustanna rotacja członków i składu o mieszanka związków zawodowych i niezależnych członków o różnorodność kontekstów działania i czynników motywujących o różne koncepcje stosunków pracy ● restrukturyzacja, polityka oszczędnościowa, przenoszenie produkcji, zamykanie zakładów o konkurencja wewnętrzna o niewielki lub żaden wpływ opinii ● nie zniechęcać się!!! o ryzyko powrotu do działań na poziomie krajowym 3

4 proaktywna ERZ ● możliwe kierunki rozwoju ERZ symboliczna ERZ= puste pole M pasywna ERZ = źródło informacji dostawca usług M ERZ oparta na projekcie = wewnętrzna spójność M uczestnicząca ERZ = interaktywność pomiędzy pracownikami a zarządem M źródło: typologia opracowana przez prof. dr hab. Hans-Wolfgang Platzer, Uniwersytet Fulda

● postęp: trzy K KOHERENCJA zaufanie, szacunek, wiedza, spójność KOMUNIKACJA wymiana informacji, budowanie sieci, myślenie w skali europejskiej KAPITAN przywództwo, struktura, komitet o zmniejszonym składzie, przepisy wewnętrzne proaktywna ERZ 5

● koherencja ● nie spieszyć się, stosować metodę małych kroków ● mieć otwarty umysł ● możliwie najlepiej wykorzystać przyjęte porozumienie i przepisy dyrektywy ● wykorzystać spotkania przygotowawcze i podsumowujące do przeprowadzenia wewnętrznej dyskusji ● ustalić priorytety, opracować programy pracy dysponowanie środkami niezbędnymi do korzystania z praw wynikających z dyrektywy dostęp do szkoleń bez utraty wynagrodzenia 6

● komunikacja RZ RZ ERZ proaktywna ERZ prezydium kierownictwo centralne kierownictwo lokalne przedstawiciele krajowi personel lokalny krajowe zwiąki zawodowe Europejska Konfederacja Związków Zawodowych rada nadzorcza ERZ = centrum sieci komunikacyjnej

● komunikacja proaktywna ERZ 8

● kapitan - struktura ERZ PREZYDIUM PRZEWODNICZĄCY/ SEKRETARZ 9 Zasady

proaktywna ERZ ja tak oui yes 10 ● cechy kapitana

proaktywna ERZ ● sieć ERZ 11 nie jesteś sam

proaktywna ERZ 12

proaktywna ERZ 13

proaktywna ERZ 14

proaktywna ERZ 15 ● kluczowe wskaźniki wydajności (KPI) dla ERZ?  3 PODSTAWOWE KPI LUB „WSKAŹNIKI JAKOŚCI” niekoniecznie związane z porozumieniem skuteczne i „zadowalające” działanie ERZ z punktu widzenia związków zawodowych i pracowników

KOMUNIKACJA proaktywna ERZ 16 kierownictwo centralne Europejska Konfederacja Związków Zawodowych rada nadzorcza prezydium RZ SZ ERZ kierownictwo lokalne przedstawiciele krajowi personel lokalny krajowe związki zawodowe

proaktywna ERZ INFORMACJA & KONSULTACJA 17

WPŁYW DECYZJE proaktywna ERZ 18

proaktywna ERZ ● kilka dobrych przykładów ● Air France KLM strona internetowa, karta socjalna i etyczna, wspólny projekt dotyczący fuzji Air France iKLM ● Solvay karta dotycząca zdrowia i bezpieczeństwa w pracy ● Danske Bank globalna umowa ramowa w sprawie podstawowych praw pracowniczych ● Arcelor Mittal podniesienie płac w Bułgarii o 5% ● General Motors umowa ramowa w sprawie “wspólnego dźwigania ciężaru” ● Volkswagen bardzo aktywna globalna rada zakładowa 19

proaktywna ERZ razem możemy sięgnąć gwiazd! 20