PORTFOLIO GIMNAZJALISTY

Slides:



Advertisements
Podobne prezentacje
Ewaluacja pod kątem wysokiej jakości nauczania - WSTĘPNY MODEL INFORMACJE ZWROTNE OD WSZYSTKICH PRACOWNIKÓW 6 marca 2013 r. Cynthia C. Nambo.
Advertisements

Indywidualne Plany Działania
ZASADY OGÓLNE EGZAMINU POTWIERDZAJĄCEGO KWALIFIKACJE ZAWODOWE W ROKU SZKOLNYM 2009/2010 ZSM - NYSA 2009.
E UROPEJSKIE R AMY K WALIFIKACJI W O BSZARZE T URYSTYKI G RUPA 2 T URYSTYKA Toruń 12 grudnia 2011r.
Rodzic jako doradca zawodowy
SZKOLNY OŚRODEK KARIERY
Fundacja Rozwoju Systemu Edukacji Krajowe Centrum Europass.
PODDZIAŁANIE Planowany termin ogłoszenia konkursu: III Kwartał 2012 Typ konkursu: otwarty Alokacja: ,00 PLN Typ/typy projektów (operacji)
1 ZASADY OGÓLNE EGZAMINU POTWIERDZAJĄCEGO KWALIFIKACJE ZAWODOWE W ROKU SZKOLNYM 2010/2011 ZSM - NYSA 2010.
Nowoczesne poradnictwo zawodowe Włodzimierz Trzeciak
Warsztaty zawodoznawcze
Projekt „Edukacja ku Przyszłości”
Jolanta Ruszel – Esebua Biuro Karier
Przygotowanie studentów i absolwentów do wejścia na rynek pracy i zarządzania własną karierą zawodową Jolanta Ruszel – Esebua.
Podstawowe terminy. Ustawa z dnia 27 lipca 2005 r. wraz z późniejszymi zmianami Rozporządzenie ministra nauki i szkolnictwa wyższego z dnia 5 października.
Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego Szkolnictwo Wyższe i Nauka Priorytet IV Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Departament Wdrożeń i.
EGZAMIN POTWIERDZAJĄCY KWALIFIKACJE ZAWODOWE
Modernizacja Kształcenia Zawodowego Projekty systemowe KOWEZiU Od 2008 roku w KOWEZiU realizowane są projekty systemowe…
Indywidualny plan działania
CYKLU ZAJĘĆ DLA MŁODZIEŻY SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH
SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH NR 2
Rola doradcy zawodowego w aktywizacji zawodowej osób niepełnosprawnych
ZZDZ jest pozarządową organizacją oświatową skupiającą aż 24 Zakłady Doskonalenia Zawodowego.
Fundacja Rozwoju Systemu Edukacji
POWIATOWY URZĄD PRACY W TYCHACH
Doradcy zawodowi: Anna Pilszek Sabina Kontny.
NARZĘDZIA W PORADNICTWIE ZAWODOWYM WSPOMAGAJĄCE PRACĘ DORADCÓW ZAWODOWYCH W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY W JAWORZNIE.
Szkolenie dla opiekunów Centów
ZESPÓŁ SZKÓŁ OGÓLNOKSZTAŁCĄCYCH NR 14 W ZABRZU TEMATYKA ZAJĘĆ Z ZAKRESU DORADZTWA ZAWODOWEGO w VIII Liceum Ogólnokształcącym Doradca zawodowy mgr Monika.
Co dalej Gimnazjalisto ?
Nowa jakość doskonalenia – wsparcie rozwoju szkół w powiecie mieleckim POWIAT MIELECKI / CENTRUM KSZTAŁCENIA PRAKTYCZNEGO I DOSKONALENIA NAUCZYCIELI Wspomaganie.
Teczka portfolio Bożena Zając.
SPOTKANIE INFORMACYJNE 7 MAJA 2014
„Zagraniczne praktyki i standardy pracy czynnikiem poprawy kompetencji zawodowych oraz zwiększenia szans na rynku pracy” Nr projektu: PL1-LEO
Szkolny Ośrodek Kariery prowadzony przez doradcę zawodowego panią Annę Uchman Szkolny Ośrodek Kariery prowadzony przez doradcę zawodowego panią Annę Uchman.
PORTFOLIO KARIERY CO TO JEST PORTFOLIO?
CELE I ZAKRES EWALUACJI WEWNĘTRZNEJ
ŁCDNiKP 824/rz Akredytacje Łódzkiego Kuratora Oświaty dla placówki doskonalenia i pozaszkolnych form kształcenia ustawicznego Certyfikat ISO 9001 (od 2002)
Moduł 3 Wszystko co potrzebujesz wiedzieć, żeby mieszkać i pracować za granicą.
Zawód Fotograf.
Warszawski System Doradztwa Zawodowego jako forma wsparcia karier uczniów w obliczu współczesnej rzeczywistości Kraków, r.
Poddziałanie 7.4 Niepełnosprawni na rynku pracy Planowany termin ogłoszenia konkursu: III Kwartał 2012 Typ konkursu: A.1 -zamknięty Alokacja: ,00.
5. Kształcenie praktyczne zawodowe
Egzamin potwierdzający kwalifikacje w zawodzie
Szkoła Podstawowa nr 172 im. Polskiej Organizacji Wojskowej.
Zmienia życie. Otwiera umysły. Struktura i możliwości programu ERASMUS+ Kształcenie i szkolenia zawodowe ZESPÓŁ SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH Nr 3 „Mechanik”
KWALIFIKACYJNY KURS ZAWODOWY
Zaprezentuj swoje umiejętności w Europie! Kontakt Biuro Karier UAM ul. Zwierzyniecka 7c Poznań
Rodzic jako doradca zawodowy Większość młodych ludzi pytanych o to kto jest dla nich najważniejszym doradcą przy wyborze drogi edukacji wskazuje rodziców,
Doradztwo zawodowe w szkołach – jak wdrożyć i prowadzić?
MĄDRZE ZAPLANUJ SWOJĄ PRZYSZŁOŚĆ ZAJĘCIA DLA UCZNIÓW SZKOŁY PONADGIMNAZJALNEJ Program zajęć dla uczniów szkół ponadgimnazjalnych klasa II Zajęcia 1 RYNEK.
Z DORADZTWA ZAWODOWEGO
Krok 2. Moje zasoby – w czym jestem dobry?
tel/fax: (34) ul.Jasnogórska 15/ Częstochowa Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach.
Brokering edukacyjny – doświadczenia z projektu Krzysztof Strzelecki Wiesława Stafiej.
Ewaluacja pracy szkoły – drogą do wszechstronnego rozwoju uczniów.
Ro Roczny Plan Wspomagania Roczny Plan Wspomagania – plan zbudowany na bazie oferty doskonalenia realizowanej w danej szkole/ przedszkolu. RPW obejmuje.
EFEKTYWNE DORADZTWO EDUKACYJNO-ZAWODOWE DLA DZIECI, MŁODZIEŻY I DOROSŁYCH.
1 DZIAŁANIE 7.4 NIEPEŁNOSPRAWNI NA RYNKU PRACY Termin ogłoszenia konkursu: III kwartał 2012 r. Planowana alokacja: zł Typ konkursu: OTWARTY Typ.
Doradcy zawodowi : mgr Agnieszka Pątek – Gołębiowska
Centra Kształcenia Zawodowego i Ustawicznego w Sosnowcu
Europass.
Baza Usług Rozwojowych
SZKOLNICTWO PONADGIMNAZJALNE WARSZTATY DLA RODZICÓW
Indywidualne Plany Działania
KRAJOWE CENTRUM EUROPASS
Z UMIEJĘTNOŚCI JĘZYKOWYCH PO PRAKTYKACH ZAGRANICZNYCH W LIPSKU
Rekrutacja do szkół ponadgimnazjalnych
EFEKTY PROJEKTU „Kompetencje zawodowe kluczem do sukcesu na europejskim rynku pracy”
Czy wiesz? Jak przygotować dokumenty aplikacyjne (CV, list motywacyjny)? Gdzie szukać ofert pracy i informacji o miejscach pracy ? Jak przygotować.
Zapis prezentacji:

PORTFOLIO GIMNAZJALISTY Grażyna Dokurno - doradca zawodowy

PORTFOLIO Portfolio to zgromadzenie wszystkich informacji, jakie mogą być przydatne przy prezentacji własnej osoby. W procesie edukacyjnym portfolio jest zbudowane z dwóch części: Części przeznaczonej do prezentacji zewnętrznej Części przeznaczonej dla autora, która ma dawać świadomość własnych osiągnięć i braków na drodze ku karierze zawodowej Cele portfolio zawodowego Analiza oraz ewaluacja własnych działań zawodowych Ewaluacja własnego procesu kształcenia Przedstawienie materiałów o wiedzy i kompetencjach zdobytych w różnych miejscach edukacyjnych Przedstawienie wyników własnego kształcenia formalnego i nieformalnego

Przeznaczona do prezentacji na zewnątrz STRUKTURA PORTFOLIO CZĘŚĆ OTWARTA Przeznaczona do prezentacji na zewnątrz Wykształcenie Świadectwa Dyplomy Rekomendacje Wszelkie dokumenty potwierdzające, że pracowałeś i odnosiłeś sukcesy (listy polecające, opinie) Kompetencje Dokumenty potwierdzające uzyskanie wszelkiego rodzaju umiejętności i kwalifikacje (certyfikaty, zaświadczenia ukończenia kursu, szkolenia)

Dokonania Część poświęcona sukcesom i osiągnięciom W tej części gromadzone są zdjęcia wykonanych prac, dyplomy, wyróżnienia, artykuły prasowe. Dokumentacje z przygotowania projektów Próby prac Część poświęcona zdobytym doświadczeniom zawodowym wolontariat praktyki staże świadectwa pracy zdjęcia, opisy, recenzje, projekty Potencjał Bilans kompetencji Odkrywanie i wykorzystanie własnego potencjału zawodowego Poznanie i zrozumienie samego siebie

Część zamknięta Część przeznaczona do pracy nad sobą, swoja świadomością zawodową, nad zrozumieniem samego siebie, swoich możliwości, predyspozycji. Indywidualny plan działań Ćwiczenia pozwalające wyznaczyć i sprecyzować drogę kariery zawodowej, podzielone na sześć modułów tematycznych Mój autoportret Planowanie kariery zawodowej Sposoby myślenia Współczesny rynek pracy Mój wymarzony zawód Każdy z modułów zawiera testy, kwestionariusze, ankiety z wynikami.