Być Kobietą Ubezpieczoną Ubezpieczenia na Życie

Slides:



Advertisements
Podobne prezentacje
Opinie Polaków na temat usług szpitalnych
Advertisements

CAŁA POLSKA CZYTA DZIECIOM – raport Przygotowany dla Fundacji ABC XXI 30 października 2006.
Bezpieczeństwo w ruchu drogowym
Architektura polskiego ubezpieczenia społecznego
Rozdział XIV - Ubezpieczenia życiowe
Kapitał ludzki i kapitał społeczny a dobrobyt Polski paradoks
Wymiary polityki rodzinnej w Polsce Dr B
Emerytury pomostowe Badanie SMG/KRC dla FOR i Projekt: Polska
TWOJE BEZPIECZNE JUTRO
ProMotor Uwagi do rządowego projektu ustawy o zmianie ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych oraz niektórych.
Gmina Miejska Turek- Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej jako realizator prac społeczno – użytecznych ul. Konińska Turek Tel ,
Dr Małgorzata Starczewska-Krzysztoszek Warszawa, 27 Styczeń 2004 PAŃSTWO A PRZEDSIĘBIORCZOŚĆ
KATEDRA RYNKU UBEZPIECZENIOWEGO Akademia Ekonomiczna Katowice
UbezpieczONA 24 ubezpieczenie komunikacyjne dla kobiet.
Badania ankietowe zakłady ubezpieczeń
10 LAT WSPÓŁPRACY PSP I MENTOR S.A. 2009
PRYWATNE UBEZPIECZENIA ZDROWTNE
1 Konferencja – 1 grudnia 2007r. Budowanie lokalnego partnerstwa na rzecz osób niepełnosprawnych Maria Świdurska – Ośrodek Pomocy Społecznej w Śremie.
Ubezpieczenia Społeczne
UMOWY DODATKOWE Multi Program INwestycyjny AEGON 2008
„MACIF: wyróżniający się model zarządzania” Philippe Saffray Prezes Zarządu MACIF Życie TUW Forum Technologii Banków Spółdzielczych 13 wrzesnia2010r.
KONFERECJA Jestem Kobietą Pracującą czyli o zarobkowej i nie zarobkowej pracy kobiet, 10 grudnia 2005 Kobiety na rynku pracy w Polsce. Aspekty ekonomiczne.
Partnerstwo Publiczno – Prywatne na przykładzie Wielkopolskiej Sieci Szerokopasmowej S.A. PPP w praktyce 7 października 2013.
TREŚĆ I WARUNKI PRACY OSÓB PRACUJĄCYCH SYTUACJA OBECNA I OCZEKIWANIA Kamil Zawadzki Uniwersytet Mikołaja Kopernika w Toruniu.
Wspieranie rodziny w systemach ubezpieczeń społecznych
Rozwody na 1000 nowo zawartych małżeństw
Niepewność.
Równość a zarobki Kontekst polski i europejski Dr Maria Pawłowska Biuro Pełnomocnika Rządu do Spraw Równego Traktowania.
Ubezpieczenie wypadkowe
Wypłata emerytur z II filaru stycznia 2011.
Dlaczego trzeba podnosić wiek emerytalny?
Kobiety na rynku pracy - założenia polityki rządu KOBIETY NA RYNKU PRACY2006 Prezentacja Departamentu d/s Kobiet, Rodziny i Przeciwdziałania Dyskryminacji.
RYNKI CZYNNIKÓW WYTWÓRCZYCH
Grupowe ubezpieczenie emerytalne POGODNA JESIEŃ - część inwestycyjna
1 ANALIZA STANU BEZROBOCIA NA TERENIE MIASTA I GMINY GOŁAŃCZ ANALIZA STANU BEZROBOCIA NA TERENIE MIASTA I GMINY GOŁAŃCZ ZA ROK 2004 ORAZ PORÓWNANIE Z LATAMI.
OFERTA DLA SZKÓŁ W ZAKRESIE UBEZPIECZENIA MIENIA
Ubezpieczenie dzieci i młodzieży. PZU Sport.
Centrum Badań Edukacyjnych Wyższa Szkoła Humanistyczno- Ekonomiczna w Łodzi Badanie efektywności działań władz samorządowych Piotrkowa Trybunalskiego w.
Zwyczaje żywieniowe Polaków
Rozproszenie uwagi kierowcy
Absencja i zabezpieczenie na wypadek choroby w ujęciu porównawczym
AXA na świecie.
Rekrutacja 2011.
Ludność województwa pomorskiego w 2004 r. na podstawie bilansu.
ZMIANY W POLITYCE RODZINNEJ
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Aktywni zawodowo Aktywni zawodowo projekt realizowany na podstawie.
Indywidualne Terminowe Ubezpieczenie na Życie Optimum +
Co nam przysługuje, gdy płacimy składki?.
Zmiany demograficzne w Polsce
Dlaczego projekt KONSERWATOR jest potrzebny? Tendencje na małopolskim rynku pracy Kraków, grudzień 2011 r.
Co to jest dystrybuanta?
Formy pomocy dla pracodawców po nowelizacji Ustawy
Kobiety na rynku pracy.
Rozwój gospodarstw i działalności gospodarczej Ministerstwo Rolnictwa i Rozwoju Wsi Poddziałanie: Płatności dla rolników przekazujących małe gospodarstwa.
Od 1984 roku demografowie obserwują w Polsce stały spadek liczby urodzeń, które od 1993 r. wynosiły rocznie około 500 tysięcy, a od roku 1998 – poniżej.
Definicja państwa opiekuńczego (socjalnego)
Jaki jest statystyczny wrześnianin?
Spółdzielnia socjalna - nowa forma aktywizacji zawodowej bezrobotnej młodzieży.
Rynek pracy i wynagrodzenia dla kobiet
UBEZPIECZENIA W LOGISTYCE semestr zimowy 2014/2015 mgr Maciej Szczepankiewicz Katedra Nauk Ekonomicznych.
Polacy w internecie 2011 dr Dominik Batorski Uniwersytet Warszawski R ADA M ONITORINGU S POŁECZNEGO D IAGNOZA S POŁECZNA 2011.
Indywidualna Kontynuacja Suma ubezpieczenia  Ustalana przez strony przy zawieraniu umowy ubezpieczenia (nie może być wyższa niż SU w umowie ubezpieczenia.
1 Warszawa, 28 listopada 2013 r. Bezpieczne oszczędzanie na emeryturę w I filarze Elżbieta Łopacińska - Członek Zarządu ZUS.
Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Toruniu.
Równość płci w rodzinach Krystyna Slany Anna Ratecka.
Konsekwencje starzenia się ludności dla polskiego systemu emerytalnego FUNDUSZ REZERWY DEMOGRAFICZNEJ dr Piotr Obidziński Instytut Finansów Katedra Ubezpieczeń.
Kobiety na rynku pracy.
Koordynacja pomocy socjalnej
Wyspecjalizowana w zarządzaniu ubezpieczeniami zdrowotnymi
UBEZPIECZENIE CHOROBOWE
Zapis prezentacji:

Być Kobietą Ubezpieczoną -------------- Ubezpieczenia na Życie

MACIF Życie TUW pierwsze otwarte dla wszystkich Towarzystwo Ubezpieczeń Wzajemnych w Polsce, oferujące ubezpieczenia na życie udziela ochrony ubezpieczeniowej swoim członkom na zasadzie wzajemności założycielami są europejska grupa MACIF i MUTAVIE, spółka grupy MACIF oferująca ubezpieczenia na życie proponowane ubezpieczenia na życie to rozwiązania odpowiadające rzeczywistym potrzebom ubezpieczonych: jasne, proste i przejrzyste, w przystępnej cenie oraz wysokiej jakości obsługi

Specyficzna sytuacja kobiet wynikająca z uwarunkowań społeczno - ekonomicznych Kobiety zarabiają mniej niż mężczyźni i to najczęściej mężczyźni dysponują środkami finansowymi (mężczyźni deklarują zarobki wyższe o 33% od kobiet wg Diagnozy Społecznej 2005) Kobiety bardziej odczuwają finansowe konsekwencje różnych zdarzeń losowych takich jak: rozwód, śmierć małżonka lub konieczność wsparcia finansowego dla dzieci lub rodziców …podczas kiedy potrzeba bezpieczeństwa finansowego i dążenie do samodzielności finansowej są równie silne u kobiety, jak u mężczyzny

Elementy określające potrzeby kobiet w ubezpieczeniach na życie Długość życia i związane z tym statystycznie wyższe prawdopodobieństwo przeżycia małżonka Okresy przerwy w pracy : macierzyństwo, urlop wychowawczy wpływające niekorzystnie na wysokość zarobków i utrudniające integrację na rynku pracy (procent zatrudnienia kobiet stanowi 38% a mężczyzn 51%, wg GUS z 2005 roku ) Zmiany zachodzące w społeczeństwie : wzrost liczby rozwodów (+16% między 2003 i 2004 wg GUS), liczby samotnych kobiet, samotnych matek ( 19% ogółu rodzin w 2002 roku), nieformalnych związków, wydłużający się okres nauki dzieci i życia dziadków …jeszcze większa niż u mężczyzn potrzeba zagwarantowania bezpieczeństwa finansowego na wypadek śmierci czy inwalidztwa przy dużo niższych możliwościach finansowych

Ryzyko śmierci nie jest identyczne dla mężczyzn i dla kobiet : W razie wypadku : umieralność młodych mężczyzn jest większa niż kobiet mężczyźni w przedziale wieku 20-24 lata stanowili 9% wszystkich ofiar wypadków komunikacyjnych, a kobiety 2%; wg GUS 2003 W razie choroby : kobiety cieszą się lepszym zdrowiem, ich statystyczna długość życia jest większa niż mężczyzn mężczyźni : 70,8 lat, kobiety : 79,4 lat, wg GUS z 2005 roku

MACIF Życie TUW przy ustalaniu wysokości składki indywidualnego ubezpieczenia na życie Acti OCHRONA obejmującego ochroną ubezpieczeniową życie oraz trwałe i całkowite inwalidztwo ubezpieczonego wzięło pod uwagę przedstawione wcześniej obiektywne kryteria

Zastosowanie tej zasady pozwala na przykład samotnym matkom, których dochody są statystycznie o 30% niższe niż mężczyzn zabezpieczyć przyszłość swoich dzieci na wypadek nieszczęśliwego zdarzenia losowego.

Zakres ubezpieczenia : życie oraz trwałe i całkowite inwalidztwo Przykłady podstawowej rocznej składki Acti OCHRONA SU : 100 000 złotych Wiek ubezpieczonego : 30 lat Składka płacona przez mężczyznę : 329 PLN Składka płacona przez kobietę : 187 PLN Wiek ubezpieczonego : 40 lat Składka płacona przez mężczyznę : 591 PLN Składka płacona przez kobietę : 283 PLN Wiek ubezpieczonego : 50 lat Składka płacona przez mężczyznę : 1352 PLN Składka płacona przez kobietę : 597 PLN Zakres ubezpieczenia : życie oraz trwałe i całkowite inwalidztwo

Dziękuję za uwagę www.macif.pl