Politechnika Śląska w Gliwicach Wydział Organizacji i Zarządzania Katedra Stosowanych Nauk Społecznych Kierownik Katedry: dr hab. Jacek Rąb, prof. nzw.

Slides:



Advertisements
Podobne prezentacje
Technologie informatyczne w doskonaleniu kwalifikacji zawodowych
Advertisements

ROLĄ SAMORZĄDU JEST INTEGRACJA DZIAŁAŃ I STWORZENIE WARUNKÓW DO BUDOWY SYSTEMU INNOWACJI.
FUNKCJONOWANIE I ROLA BIURA KOMUNIKACJI SPOŁECZNEJ W SAMORZĄDZIE TERYTORIALNYM ANTONI STYRCZULA.
Katedra Podstaw Zarządzania i Marketingu. Tu można wstawić, stosownie do potrzeb, nazwę Jednostki, imię i nazwisko Prelegenta itp. Struktura Kierownik.
Politechnika Śląska w Gliwicach Wydział Organizacji i Zarządzania Katedra Administracji i Prawa Kierownik Katedry: dr hab. Małgorzata Baron - Wiaterek.
POLITECHNIKA ŚLĄSKA w Gliwicach WYDZIAŁ ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA Katedra Ekonomii i Finansów Kierownik Katedry: dr hab. inż. Marian Turek, prof. nzw.
Rzeszów Priorytet VII Promocja Integracji Społecznej Działanie 7.2 Przeciwdziałanie wykluczeniu i wzmocnienie sektora ekonomii społecznej.
system zarządzania zasobami ludzkimi
Znaczenie podręcznika
Stowarzyszenia Doradców Gospodarczych Pro-Akademia Oferta Stowarzyszenia Doradców Gospodarczych Pro-Akademia Beata Bartoszewska Seminarium dla przedsiębiorców.
M AYDAY MODEL AKTYWNEGO WSPARCIA PRACOWNIKÓW I FIRM WOBEC ZMIAN STRUKTURALNYCH W GOSPODARCE Seminarium projektów Partnerów Społecznych Ministerstwo Rozwoju.
Katedra Komunikacji i Zarządzania w Sporcie
Oddziaływanie współczesnych przemian kulturowo-cywilizacyjnych na rozwój zasobów ludzkich w kontekście tworzenia społeczeństwa informacyjnego i gospodarki.
Jedyna taka sieć w Europie Sieć Regionalnych Ośrodków EFS Mirella Szeremeta Krajowy Ośrodek EFS Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości 4 grudnia 2007r.
Seminarium dyplomowe dr inż. Ewa Więcek-Janka
KONCEPCJA DZIAŁALNOŚCI
FUNKCJA PERSONALNA.
POLITECHNIKA ŚLĄSKA w Gliwicach WYDZIAŁ ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA Katedra Podstaw Zarządzania i Marketingu.
POLITECHNIKA ŚLĄSKA w Gliwicach WYDZIAŁ ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA Instytut Ekonomii i Informatyki.
Politechnika Śląska w Gliwicach Wydział Organizacji i Zarządzania Katedry Podstaw Zarządzania i Marketingu.
Politechnika Śląska w Gliwicach Wydział Organizacji i Zarządzania Katedra Administracji i Prawa Kierownik Katedry: dr hab. Małgorzata Baron - Wiaterek.
Katedra Informatyki i Ekonometrii
POLITECHNIKA ŚLĄSKA w Gliwicach WYDZIAŁ ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA Katedra Ekonomii i Finansów Kierownik Katedry: dr hab. inż. Marian Turek, prof. nzw.
POLITECHNIKA ŚLĄSKA w Gliwicach WYDZIAŁ ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA Katedra Ekonomii i Finansów Kierownik Katedry: dr hab. inż. Marian Turek, prof. nzw.
Politechnika Śląska w Gliwicach Wydział Organizacji i Zarządzania Katedra Podstaw Systemów Technicznych Kierownik Katedry: prof. dr hab. inż. Jan Kaźmierczak.
Katedra Informatyki i Ekonometrii
KIERUNEK STUDIÓW ZARZĄDZANIE I INŻYNIERIA PRODUKCJI Politechnika Śląska Wydział Organizacji i Zarządzania.
Politechnika Śląska w Gliwicach Wydział Organizacji i Zarządzania Katedra Zarządzania Jakością Procesów i Produktów kierownik katedry: dr hab. Paweł.
Politechnika Śląska Wydział Organizacji i Zarządzania
POLITECHNIKA ŚLĄSKA w Gliwicach WYDZIAŁ ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA Katedra Stosowanych Nauk Społecznych.
Politechnika Śląska w Gliwicach Wydział Organizacji i Zarządzania Katedra Stosowanych Nauk Społecznych Kierownik Katedry: dr hab. Jacek Rąb, prof. nzw.
POLITECHNIKA ŚLĄSKA w Gliwicach WYDZIAŁ ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA Instytut Zarządzania i Administracji.
Politechnika Śląska w Gliwicach Wydział Organizacji i Zarządzania Katedra Zarządzania Przedsiębiorstwem i Organizacji Produkcji Kierownik Katedry: prof.
KONFERENCJA NAUKA DLA BIZNESU – WSPARCIE INNOWACJI W SEKTORZE ROLNO-SPOŻYWCZYM Katarzyna Margel Warszawa, SGGW, 27 luty 2007 rok.
Charakterystyka klastra
BDKM Grupa Doradcza jest firmą doradczą działającą w obszarach rozwoju regionalnego, umiędzynarodowienia działalności, innowacyjności, rozwoju przedsiębiorczości.
Gospodarowanie Zasobami Ludzkimi
KIERUNEK: ZARZĄDZANIE Instytut Marketingu Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu SPECJALNOŚĆ: PUBLIC RELATIONS.
CELE PROWADZENIA BADAŃ
Jako istotny czynnik zwiększający kapitał przedsiębiorstwa.
Mikroprzedsiębiorstwa Mikroprzedsiębiorstwa
PODDZIAŁANIE PODNOSZENIE KWALIFIKACJI KADR POMOCY I INTEGRACJI SPOŁECZNEJ PROGRAM OPERACYJNY KAPITAŁ LUDZKI.
Prof.dr hab. Michał Jasiulewicz Politechnika Koszalińska Wydział Nauk Ekonomicznych GOSPODARKA PRZESTRZENNA Studia I-go stopnia.
KIERUNEK: ZARZĄDZANIE
Moduł: Informatyka w Zarządzaniu
INFORMACJA MARKETINGOWA
STRATEGICZNY PROGRAM BADAWCZY PPT – BPP
Strategia Rozwoju Klastra „Innowacyjna Medycyna”
OFERTA SZKOLEŃ DLA I LO OFERTA SZKOLEŃ DLA I LO im. B. Nowodworskiego w Krakowie G.P.S. OŚRODEK SZKOLENIOWY ul. Grzegórzecka 10/105 KRAKÓW Kamila Kępińska.
Wdrożenie zintegrowanego systemu Zarządzania Zasobami Ludzkimi
Regionalna Strategia Innowacji Województwa Mazowieckiego
POLITECHNIKA ŚLĄSKA w Gliwicach WYDZIAŁ ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA Katedra Stosowanych Nauk Społecznych.
Strategie e-marketingu i e-komunikacji JST
Katedra Zarządzania Jakością Procesów i Produktów Politechnika Śląska w Gliwicach Wydział Organizacji i Zarządzania Katedra Zarządzania Jakością Procesów.
Politechnika Śląska w Gliwicach Wydział Organizacji i Zarządzania Katedra Administracji i Prawa Kierownik Katedry: dr hab. Małgorzata Baron - Wiaterek.
ZINTEGROWANE SYSTEMY ZARZĄDZANIA
Politechnika Śląska w Gliwicach Wydział Organizacji i Zarządzania Katedra Podstaw Systemów Technicznych Kierownik Katedry: prof. dr hab. inż. Jan Kaźmierczak.
Politechnika Śląska w Gliwicach Wydział Organizacji i Zarządzania Katedra Zarządzania Środowiskiem i Bezpieczeństwem Kierownik Katedry: dr hab. Zygmunt.
Politechnika Śląska w Gliwicach Wydział Organizacji i Zarządzania Katedra Zarządzania Przedsiębiorstwem i Organizacji Produkcji Kierownik Katedry: prof.
Przygotowanie kadr do zarządzania projektami Bohdan Rożnowski, dr Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II 28 marca 2008 r.
MODUŁ ORGANIZACYJNY – MENEDŻER BIZNESU M ODUŁ M ENEDŻER BIZNESU.
Co PGL LP robią w klastrze?
Zarządzanie Zasobami Ludzkimi
Specjalność INNOWACYJNY BINZES Katedra Informatyki Ekonomicznej Katedra Przedsiębiorczości i Zarządzania Innowacyjnego Katowice,
I ZARZĄDZANIE W BIZNESIE
KATEDRA PODSTW ZARZĄDZANIA I MARKETINGU - ROZ 1 -
MARKETING INTERNETOWY
Zarządzanie przedsiębiorstwami
Specjalność Menedżer finansowy
Katedra Komunikacji i Zarządzania w Sporcie
Zapis prezentacji:

Politechnika Śląska w Gliwicach Wydział Organizacji i Zarządzania Katedra Stosowanych Nauk Społecznych Kierownik Katedry: dr hab. Jacek Rąb, prof. nzw. w Pol. Śl.

Zakłady funkcjonujące w ramach Katedry i ich władze Zakład Socjologii Kierownik: dr hab. Jacek Rąb, prof. nzw. w Pol. Śl. Zakład Zarządzania Kadrami Kierownik: dr hab. Jan Misztal, prof. nzw. w Pol. Śl. Zakład Filozofii i Metodologii Nauk Kierownik: dr hab. Waldemar Czajkowski

Kadra Katedra Stosowanych Nauk Społecznych liczy w chwili obecnej 53 zatrudnione osoby, w tym: 7 profesorów, 27 doktorów, 19 magistrów.

Przykładowe projekty wybrane działania pracowników Katedry dla przemysłu Program Inicjatywy Wspólnotowej EQUAL - Dynamizm i doświadczenie - wspólne sterowanie zmianą. CELE PROJEKTU: Wspieranie i utrzymanie zatrudnienia przez tych pracowników, których kwalifikacje można dostosować do wymagań stawianych przez społeczeństwo informacyjne i gospodarkę rynkową. Społeczno-kulturowe uwarunkowania transformacji na Ukrainie. Projekt badawczy dotyczy społecznych i kulturowych uwarunkowań transformacji na Ukrainie. Stały kontakt z Internationales Hochschulinstitut w Zittau (Niemcy). Prowadzenie badań w zakresie integracji europejskiej. Prowadzenie projektów we współpracy z wieloma firmami np. DAEWOO, FIAT, MITTAL Steel Poland SA, Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji w Rybniku.

Propozycje badań wybrane propozycje badań Katedry dla przemysłu Funkcjonalna diagnoza zespołów pracowniczych – realizowana także za pomocą testów socjometrycznych, pozwalających określić nieformalną strukturę grupy, badania komunikacji wewnętrznej. Badania źródeł konfliktu oraz efektywnego nim zarządzania. Badania postaw i zachowań pracowniczych. Badanie wewnętrznego wizerunku organizacji. Badania motywacji, wartości i potrzeb pracowników. Identyfikacja potrzeb szkoleniowych. Diagnozowanie wewnętrznego potencjału innowacyjnego organizacji.

Propozycje badań wybrane propozycje badań Katedry dla przemysłu Badanie stylów przywódczych. Badanie skuteczności zarządzania zasobami ludzkimi. Badanie zewnętrznego wizerunku organizacji. Badania komunikacji zewnętrznej. Badania konsumenckie, w tym szczególnie: ocena satysfakcji klienta oraz projektowanie potrzeb klienta. Ocena konkurencyjności przedsiębiorstwa. Badania marketingowe produktów. Badania przedinwestycyjne. Badania atrakcyjności inwestycyjnej organizacji.

Oferta szkoleniowa tematyka szkoleń dla przemysłu Budowanie marki i wizerunku organizacji: brand image (wizerunek medialny), tworzenie tożsamości marki, analiza SWOT marketingu firmy, wybór środków promowania marki w mediach, Internecie i reklamie. Autoprezentacja i negocjacje: tworzenie przekazu perswazyjnego, przygotowanie prezentacji, wystąpienia publiczne, stosowanie technik wizualnych, reagowanie na ataki oponentów, wystąpienia w mediach, techniki i strategie oraz style negocjacji, manipulacje w negocjacjach. Marketing i Public relations: projektowanie badań marketingowych, strategie i plany marketingowe, wykorzystanie instrumentów marketingu mix, promocja i reklama w organizacjach zarządzających marketingowo, nośniki PR.

Oferta szkoleniowa tematyka szkoleń dla przemysłu Psychologia biznesu: psychologia zachowań konsumenckich, psychologia zachowań i przywództwa, zarządzanie ryzykiem w organizacji. System ocen pracowniczych w procesie zarządzania zasobami ludzkimi: metody oraz etapy procesu ocen pracowniczych, przeprowadzenie profesjonalnej rozmowy kwalifikacyjnej, tworzenie arkuszy ocen oraz jakościowych ocen pisemnych, Assesment Center, reagowanie w sytuacjach trudnych. Tworzenie biznes planu: procedury tworzenia, rodzaje oraz cel biznes planu, dokonywanie analiz, bilansu i prognoz, kontrola realizacji biznes planu.

Oferta szkoleniowa tematyka szkoleń dla przemysłu Zarządzanie firmą w sytuacji kryzysowej: wdrażanie programów antykryzysowych, właściwa polityka informacyjna w kryzysie, kontakty z mediami w sytuacji kryzysowej Komunikacja wewnętrzna w przedsiębiorstwie: programy realizacji polityki informacyjnej, wydawnictwa własne przedsiębiorstwa, wydawnictwa on-line. Informatyka w biznesie: analizowanie, projektowanie i wdrażanie systemów informatycznych, wykorzystanie współczesnych narzędzi informatycznych, strategie i metody planowania e-biznesu, techniki komputerowe w zarządzaniu przedsiębiorstwem. Prezentacje i wystąpienia publiczne: profesjonalne przygotowanie prezentacji w Power Point, środki identyfikacji wizualnej firmy, sztuka pisania wystąpień publicznych, wystąpienia przed kamerą, autoprezentacja.

Zapraszamy do współpracy! Sekretariat Katedry: ul. Roosevelta 26-28 41-800 Zabrze Tel.: (32) 2 777 323 E-mail: roz2@polsl.pl Strona internetowa: www.roz2.polsl.pl