[ ] © ITSS 2011 w w w. m t i n. e s / i t s s / i n d e x.h t m l HISZPAŃSKI SYSTEM INSPEKCJI PRACY I ZABEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO Madryt, listopad 2011.

Slides:



Advertisements
Podobne prezentacje
PRACA NIEREJESTROWANA W BUDOWNICTWIE
Advertisements

Uprawnienia Inspektora Pracy w Portugalii
AKTUALIZACJA STANU PRAWNEGO W ZAKRESIE KONTROLI WYMOGÓW I KONTROLI IDENTYFIKACJI I REJESTRACJI ZWIERZĄT Puławy, ; r.;
„Dostęp do informacji publicznej z punktu widzenia obywatela”
Organizacja Inspekcji Pracy we Francji
POSTĘPOWANIE KONTROLNE
Małgorzata Mądra-Janeda
Kompleksowe zarządzanie bezpieczeństwem informacji
Prawo do nauki osób niepełnosprawnych i obowiązki uczelni w tym zakresie Robert Krawczyk.
ZBYSZKO PRZYBYLSKI SZPITAL POWIATOWY WE WRZEŚNI SPÓŁKA Z O.O.
SYTUACJA W ZAKRESIE DELEGOWANIA
DECYZJE ORAZ SANKCJE PO PRZEPROWADZENIU KONTROLI
Praca w Polsce i za granicą
Ocena ryzyka zawodowego Narzędzie do poprawy warunków pracy
UCHWAŁA SEJMU RZECZYPOSPOLITEJ POLSKIEJ
Polskie przepisy dotyczące tworzenia i funkcjonowania EUWT
Realizacja planu kontroli agencji zatrudnienia z terenu województwa pomorskiego przez Wojewódzki Urząd Pracy w Gdańsku za okres od r. do
ZATRUDNIANIE A WYKONYWANIE INNEJ PRACY ZAROBKOWEJ
Alan Bacarese, Martin Polaine, czerwiec 2005
–KANCELARIA RADCÓW PRAWNYCH SOBCZAK - POŁCZYŃSKA ŁAGODA –1–1 człowiek – najlepsza inwestycja Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego.
94 LAT INSPEKCJI PRACY W POLSCE
SYSTEMY OCHRONY PRACY W POLSCE:
Doradca zawodowy - całożyciowe doskonalenie warsztatu pracy Izabela Staszkiewicz III Toruńska Pedagogiczna Konferencja Studencka 2 czerwca 2009 r. Wydział
Okręgowy Inspektorat Pracy
Urząd Marszałkowski w Łodzi
Źródła prawa podatkowego
Zadania Inspekcji Ochrony Środowiska wynikające z rozporządzenia REACH
Ubezpieczenie wypadkowe Seminarium ZUS, Warszawa 29 lutego 2012 r.
Ustawa z dnia 13 kwietnia 2007 r. o Państwowej Inspekcji Pracy. Zmiany
Organy parytetowe w sektorze budowlanym Seminarium w Brukseli września
PRAWO ADMINISTRACYJNE
Rząd i prezydent.
Nadzór pedagogiczny a nowy system doskonalenia nauczycieli
Bezpieczeństwo i zdrowie w miejscu pracy w Europie Rozdział dotyczący zabezpieczenia społecznego w Traktacie z Lizbony Dyrektywa ramowa Poszczególne dyrektywy.
Podstawowe akty prawne dotyczące zadań realizowanych dla cudzoziemców
Przestrzeganie przepisów bhp,
Moduł 4 Poznaj swoje prawa pracownicze.
Wojewódzki Urząd Pracy w Olsztynie Wojewódzki Urząd Pracy w Olsztynie Reforma sieci EURES- nowe możliwości dla agencji zatrudnienia Aneta Majbańska Doradca.
VIII. POSTĘPOWANIE ADMINISTRACYJNE Zmierza do wymuszenia na administratorze realizacji obowiązków nałożonych prawem.
Strony stosunku praca: pracodawca i pracownik
 Przedmiotem zamówienia jest wykonanie usług ochroniarskich i usług portierskich na terenie domów pomocy społecznej, wchodzących.
X Uniwersyteckie Forum Związkowe Rokowania zbiorowe prowadzone przez NSZZ „Solidarność” stan obecny i przyszłość - wybrane aktualne zagadnienia dr Anna.
Konstytucja Rzeczpospolitej Polskiej
6. Pedagogiczne aspekty ochrony pracy
OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO
USTAWA z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych
Kontrola zarządcza w jednostce budżetowej
PRAWO Dr med. Jacek Perliński.
Prawo pracy.
SYSTEM ZARZĄDZANIA KRYZYSOWEGO Starostwo Powiatowe w Wągrowcu
O zatrudnianiu pracowników tymczasowych
Prawa człowieka i systemy ich ochrony
Postępowanie cywilne wykład I-II Konspekt Sławomir Cieślak.
Nadzór nad bezpieczeństwem i warunkami pracy. Zewnętrzne i wewnętrzne organa nadzoru PAŃSTWOWA INSPEKCJA PRACY PAŃSTWOWA STRAŻ POŻARNA ZAKŁAD PRACY służba.
Prawa człowieka i system ich ochrony Źródła praw człowieka mgr Przemysław Mazurek Katedra Prawa Konstytucyjnego Rok akademicki 2016/2017 Slajdy podlegają.
Wspomaganie w nadzorze pedagogicznym
Nowe przepisy ograniczające stosowanie pracy tymczasowej
Zwolnienia grupowe.
„Zawód radcy prawnego” Marta Maciejuk radca prawny
Kobiety na rynku pracy.
Strony stosunku praca: pracodawca i pracownik
Stosowanie elastycznych form zatrudnienia
MEDIACJA W POSTĘPOWANIU SĄDOWOADMINISTRACYJNYM Materiały pomocnicze Postępowanie administracyjne i sądowoadministracyjne Stacjonarne Studia Prawa.
Podmioty prawa pracy mgr Sabina Pochopień.
Konstytucyjne zasady sprawowania opieki zdrowotnej
Ograniczenia praw i wolności w Konstytucji RP
Włącznie inspektora ochrony danych w proces zarządzania projektami
Patronat honorowy: Jerzy Żmijewski Starosta Skarżyski
Wydział Prawa, Administracji i Ekonomii
przygotowała mgr Beata Spruch
Zapis prezentacji:

[ ] © ITSS 2011 w w w. m t i n. e s / i t s s / i n d e x.h t m l HISZPAŃSKI SYSTEM INSPEKCJI PRACY I ZABEZPIECZENIA SPOŁECZNEGO Madryt, listopad 2011 r.

© ITSS 2011 w w w. m t i n. e s / i t s s / i n d e x.h t m l 2 Hiszpański System Inspekcji Pracy i Zabezpieczenia Społecznego Ustawa42/1997 z dnia 14 listopada regulująca Inspekcję Pracy i Zabezpieczenia Społecznego. (Art. 1) 1. System Inspekcji Pracy i Zabezpieczenia Społecznego obejmuje pełen zakres reguł prawnych, rozporządzeń, organów, funkcjonariuszy i środków materialnych służących do przestrzegania prawa pracy, zapobiegania ryzykom zawodowym, Zabezpieczenia Społecznego i ochrony społecznej, umieszczania, zatrudniania i ochrony bezrobotnych, spółdzielni, migracji i pracy cudzoziemców oraz wszelkich innych kwestii leżących w zakresie jego kompetencji.. 2. Inspekcja Pracy i Zabezpieczenia Społecznego jest urzędem publicznym zobowiązanym do kontroli przestrzegania przepisów społecznych oraz do wymagania stosownych praktyk, jak również do udzielania porad i pełnienia, w razie potrzeby, czynności arbitrażowych, mediacyjnych i ugodowych w wyżej wymienionych kwestiach. Działalność ta musi być prowadzona zgodnie z zasadami prawnymi państwa społecznego i demokratycznego zawartymi w Konstytucji Hiszpanii oraz z konwencjami 81 i 129 Międzynarodowej Organizacji Pracy. Ogólny system inspekcji

© ITSS 2011 w w w. m t i n. e s / i t s s / i n d e x.h t m l 3 Hiszpański System Inspekcji Pracy i Zabezpieczenia Społecznego Stosunki zawodowe Indywidualne warunki pracy: godziny, wynagrodzenie, okres odpoczynku, zmiany warunków pracy. Zatrudnienie: forma umów, premie i bonifikaty. Migracje: praca cudzoziemców. Wykształcenie i kategorie zawodowe. Agencje pracy tymczasowej. Przerwy i zwolnienia grupowe. Prawa negocjacji zbiorowej. Ogólna polityka walki przeciwko dyskryminacji.

© ITSS 2011 w w w. m t i n. e s / i t s s / i n d e x.h t m l 4 Hiszpański System Inspekcji Pracy i Zabezpieczenia Społecznego Zabezpieczenie społeczne Obowiązki formalne: wpis, wykreślenie i zmiana danych. Składki. Kontrola bonifikat i dotacji.

© ITSS 2011 w w w. m t i n. e s / i t s s / i n d e x.h t m l 5 Hiszpański System Inspekcji Pracy i Zabezpieczenia Społecznego Bezpieczeństwo i zdrowie w pracy Rozporządzenia w sprawie bezpieczeństwa i zdrowia w pracy. Wewnętrzne i zagraniczne urzędy zapobiegawcze. Kontrole zapobiegawcze. Dochodzenia i raporty w sprawie wypadków i chorób ciężkich i bardzo ciężkich.

© ITSS 2011 w w w. m t i n. e s / i t s s / i n d e x.h t m l 6 Hiszpański System Inspekcji Pracy i Zabezpieczenia Społecznego Główne funkcje i kompetencje Informowanie. Doradztwo i mediacja. Ostrzeganie. Wzywanie. Karanie. Natychmiastowe wstrzymanie pracy lub działalności z powodu nieprzestrzegania przepisów w sprawie ryzyk zawodowych, w przypadku poważnego i nieuchronnego ryzyka dla bezpieczeństwa i zdrowia pracowników. Złożenie sprawy w Prokuraturze.

© ITSS 2011 w w w. m t i n. e s / i t s s / i n d e x.h t m l 7 Hiszpański System Inspekcji Pracy i Zabezpieczenia Społecznego BARDZO DZIĘKUJEMY ZA UWAGĘ