Doktoraty wdrożeniowe – szanse i zagrożenia

Slides:



Advertisements
Podobne prezentacje
W POLITECHNICE ŁÓDZKIEJ
Advertisements

Urząd Marszałkowski Województwa Podkarpackiego Działanie 2.6 Regionalne Strategie Innowacyjne i transfer wiedzy Zintegrowany Program Operacyjny Rozwoju.
Fundusze Strukturalne dla placówek naukowych w latach Walne Zgromadzenie Członków Sieci AIRCLIM-NET, Katowice, IETU, r. Barbara Jaros,
Przedsiębiorczość akademicka na UAM
Kryteria wyboru projektów w ramach Działania 8.2 Priorytetu VIII PO KL w 2009 r. w województwie warmińsko-mazurskim.
VI Posiedzenie Podkomitetu Monitorującego Program Operacyjny Kapitał Ludzki Województwa Warmińsko-Mazurskiego 8 października 2009 r. Olsztyn Organizacja.
Zespół konsultantów: Michał Kłos Robert Lewicki Michał Jędrzejczak
Nowoczesne techniki analityczne na studiach doktoranckich jako przygotowanie do otwarcia przewodu doktorskiego w dwa lata.
Programy Fundacji na rzecz Nauki Polskiej finansowane z funduszy strukturalnych Działanie 1.2 Wzmocnienie potencjału kadrowego nauki Program Operacyjny.
Zintegrowany Program Operacyjny Rozwoju Regionalnego Uzupełnienie Programu zatwierdzone przez Komitet Monitorujący ZPORR w dniu 16 kwietnia 2004 r.
Projekt systemowy Stypendia naukowe dla doktorantów realizowany przez Departament Gospodarki i Innowacji Urzędu Marszałkowskiego Województwa Lubelskiego.
1. REFORMA SYSTEMU FINANSOWANIA SZKOLNICTWA WYŻSZEGO I NAUKI Stworzenie sprawnego systemu finansowania działalności naukowo- badawczej i dydaktycznej uczelni.
Priorytet II Wzmocnienie rozwoju zasobów ludzkich w regionach Działanie 2.6. Regionalne Strategie Innowacyjne i transfer wiedzy Departament Rozwoju Regionalnego.
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego KAPITAŁ LUDZKI na lata
KOMITET NAUK ORGANIZACJI I ZARZĄDZANIA POLSKIEJ AKADEMII NAUK
0 zwrot kosztów przejazdu zwrot kosztów zakwaterowania dofinansowanie podmiotowi prowadzącemu działalność gospodarczą kosztów wyposażenia miejsca pracy.
Komplementarność + POKL RPO Olsztyn, 2 i 9 marca 2012 r. Last Minute – ostatnia szansa! O dotacjach unijnych na kilka sposobów" =
Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego Szkolnictwo Wyższe i Nauka Priorytet IV Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Departament Wdrożeń i.
Program pilotażowy w województwie kujawsko-pomorskim PODSTAWOWE ZAŁOŻENIA I EFEKTY REALIZACJI PROGRAMU Michał Majcherek - Kierownik Projektu Pracodawcy.
Rozwój, koordynacja, monitoring i ewaluacja dolnośląskiego systemu innowacji współfinansowany z EFS w ramach poddziałania POKL Rozwój, koordynacja,
Tomasz Bogdan – Prezes Zarządu Certus Partnerzy Sp. z o.o.
Mikroprzedsiębiorstwa Mikroprzedsiębiorstwa
Ministerstwo Gospodarki i Pracy Nowe instrumenty w ustawie o wspieraniu działalności innowacyjnej Krzysztof Krystowski Podsekretarz Stanu Ministerstwo.
1.
WORTAL TRANSFERU WIEDZY
Innowacyjne Polskie Przedsiębiorstwa MINISTERSTWO NAUKI I SZKOLNICTWA WYŻSZEGO.
System zachęt dla młodych naukowców Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego Leszek Grabarczyk.
1 Wsparcie przedsiębiorczości z funduszy strukturalnych w latach 2007 – 2013 Tomasz Nowakowski Ministerstwo Rozwoju Regionalnego.
2010 Poddziałanie POKL – podstawowe informacje studia podyplomowe Rafał Kamiński Zespół Instrumentów Szkoleniowych Warszawa, 2 marca 2010 r.
Programy Fundacji na rzecz Nauki Polskiej finansowane z funduszy strukturalnych Dr Beata Frączak Kraków 15 kwietnia 2008.
Inicjatywa MNiSW Inkubator Innowacyjności w Poznańskim Parku Naukowo -Technologicznym.
Wsparcie dla rozwoju technologii
Cel główny projektu Optymalizacja warunków prowadzenia przez doktorantów prac badawczych, przyczyniających się do podniesienia konkurencyjności i innowacyjności.
Inteligentna specjalizacja jako warunek ex-ante dla programów operacyjnych w latach Marcin Łata Departament Konkurencyjności i Innowacyjności Ministerstwo.
Ministerstwo Gospodarki Budowanie innowacyjnej gospodarki Departament Rozwoju Gospodarki Ministerstwo Gospodarki Regionalna Strategia Innowacji dla Mazowsza.
01 \ Cel i adresaci programu 02 \ Warunki udziału w konkursie 03 \ Wnioskodawcy 04\ Przedmiot programu 05 \ Kryteria i tryb oceny wniosków 06 \ Najczęściej.
Formy pomocy dla pracodawców po nowelizacji Ustawy
Regionalny Program Operacyjny Województwa Śląskiego na lata
Powiatowy Urząd Pracy w Drawsku Pomorskim Sytuacja na rynku pracy Powiatu Drawskiego 09/2008 – 09/2009 Działalność Powiatowego Urzędu Pracy w Drawsku Pomorskim.
Informacja na temat stanu przygotowania do wdrożenia RPO WKP ze szczególnym uwzględnieniem prac dot. Szczegółowego Opisu Osi Priorytetowych RPO.
Wsparcie finansowe inwestycji geotermalnych. Program Operacyjny Infrastruktura i Środowisko
ARP – biznes, rozwój, innowacje Poznań, 26 Listopada 2015 r. ARP S.A./ARP – biznes, rozwój, innowacje.
MIĘDZYNARODOWA SZKOŁA DOKTORSKA POLITECHNIKI ŁÓDZKIEJ Katarzyna Pernal.
Joanna Zembaczyńska Departament Zarządzania Europejskim Funduszem Społecznym Europejski Fundusz Społeczny dla małych i średnich przedsiębiorstw 20 września.
Regionalny Program Operacyjny Województwa Kujawsko – Pomorskiego na lata Wsparcie dla przedsiębiorstw: Działanie 5.5. Promocja i rozwój markowych.
POWIATOWY URZĄD PRACY W LIPNIE Lipno, r. 1.
WYDZIAŁ DZIENNIKARSTWA, INFORMACJI I BIBLIOLOGII Janusz Włodzimierz Adamowski Program wyborczy: kadencja
Główne założenia konkursu w ramach Działania Podmioty Ekonomii Społecznej Konkurs numer: RPPM IZ /16 Regionalny Program Operacyjny.
Możliwości wsparcia finansowego w ramach Funduszu Pracy 12 kwietnia 2016r. Powiatowy Urząd Pracy w Tychach.
INSTRUMENTY WSPIERANIA PROJEKTÓW INNOWACYJNYCH ARP S.A.
Regionalny Program Operacyjny Województwa Pomorskiego na lata Gdańsk, 1 kwietnia 2016 r. Założenia konkursu dla Działania 4.2 Infrastruktura.
Badania statutowe dla doktorantów i młodych naukowców dr Tomasz Janus Biuro ds. Badań Naukowych.
Źródła finansowania działań szkoleniowych dla przemysłu rolno - spożywczego dr inż. Anna Ogły Centrum Kształcenia Ustawicznego.
Program Operacyjny Kapitał Ludzki Poddziałanie Wsparcie dla współpracy sfery nauki i przedsiębiorstw Krzysztof Krasowski Wydział Informacji i Promocji.
Agro Klaster Kujawy – regionalna organizacja przedsiębiorców sektora rolno-spożywczego.
SSW TAX ALERT 17 lutego 2016 r. Innowatorzy i fundusze VC oszczędzą na podatkach inwestując w B+R SSW TAX ALERT Od 1 stycznia 2016 r., w związku z wejściem.
1 DZIAŁANIE 7.4 NIEPEŁNOSPRAWNI NA RYNKU PRACY Termin ogłoszenia konkursu: III kwartał 2012 r. Planowana alokacja: zł Typ konkursu: OTWARTY Typ.
POSIEDZENIE ŚWIĘTOKRZYSKO-PODKARPACKIEGO KLASTRA BUDOWLANEGO INNOWATOR
DOKTORAT WDROŻENIOWY ul. Hoża 20 \ ul. Wspólna 1/3 \ Warszawa \ tel. +48 (22) \ fax +48 (22)
I DZIEŃ DOKTORANTA Stypendium START – Doktorat wdrożeniowy
Inowrocław, 22 listopada 2011 r.
OŚRODEK TRANSFERU TECHNOLOGII
Wsparcie dotacyjne w ramach
Podstawa prawna na UKSW
Wybrane zagadnienia dotyczące toku studiów doktoranckich
Konkursy dla ABK - podsumowanie
Wybrane możliwości wsparcia finansowego przedsiębiorców
Ustawa o innowacyjności
Podstawa prawna na UKSW
w świetle przepisów Ustawy 2.0
Zapis prezentacji:

Doktoraty wdrożeniowe – szanse i zagrożenia Tomasz Bajda www.agh.edu.pl

Doktorat wdrożeniowy – komu się to opłaca?

KTO MOŻE UCZESTNICZYĆ W PROGRAMIE Posiadanie kategorii naukowej A+ lub A, Prowadzenie studiów doktoranckich albo posiadanie jednostki organizacyjnej prowadzącej studia doktoranckie, Prowadzenie udokumentowanej i systematycznej współpracy z przedsiębiorcami lub innymi podmiotami w zakresie działalności badawczo-rozwojowej, Osoba posiadająca tytuł zawodowy magistra lub równorzędny, przyjęta na stacjonarne studia doktoranckie musi zostać/być zatrudniona w pełnym wymiarze czasu pracy przez przedsiębiorcę.

CELE PROGRAMU SPOSÓB REALIZACJI Tworzenie warunków do rozwoju współpracy między środowiskiem naukowym a środowiskiem naukowo-gospodarczym, prowadzonej w ramach studiów doktoranckich Wprowadzenie możliwości kształcenia doktoranta we współpracy z zatrudniającym go przedsiębiorcą SPOSÓB REALIZACJI Coroczny konkurs ogłaszany przez ministra nauki Możliwość przyjęcia do 500 osób rocznie

OPIEKA NAUKOWA i WDROŻENIOWA ŚRODKI FINANSOWE Dofinansowanie kosztów wykorzystania infrastruktury badawczej w celu realizacji badań naukowych prowadzonych przez doktoranta, Finansowanie stypendium doktoranckiego w okresie odbywania studiów doktoranckich przewidzianym w ich programie, nie dłuższym niż 4 lata. OPIEKA NAUKOWA i WDROŻENIOWA Opiekun/Promotor z Jednostki Naukowej, Opiekun pomocniczy z Przedsiębiorstwa.

Doktorat wdrożeniowy – komu się to opłaca? Jednostka naukowa Praca wdrożeniowa Doktorant Przedsiębiorca

SZANSE - DOKTORANT Dostęp do laboratoriów, Opieka naukowa, Kształcenie w ramach studiów doktoranckich oferowanych przez jednostkę naukową, Kontakt z doktorantami z innych przedsiębiorstw, Status doktoranta, Wsparcie finansowe w postaci stypendium doktoranckiego Prawo do publikacji wyników

SZANSE - PRZEDSIĘBIORCA Nawiązanie relacji z jednostką naukową, które mogą być przydatne dla prowadzenia prac B+R, Możliwość rozwiązania konkretnego problemu w ramach studiów doktoranckich pracownika, Możliwość odliczenia od podstawy opodatkowania 100% kosztów osobowych związanych z zatrudnieniem doktoranta (II Ustawa o Innowacyjności).

SZANSE - JEDNOSTKA NAUKOWA Nawiązanie relacji z otoczeniem społeczno- gospodarczym i możliwość intensyfikacji prac o charakterze wdrożeniowym Możliwość realizacji wspólnych projektów B+R, Możliwość uzyskania ryczałtowego dofinansowania kosztów wykorzystania infrastruktury badawczej na potrzeby badań prowadzonych przez uczestników programu, Pozyskanie dotacji z MNiSW przy jednoczesnym ograniczeniu kosztów własnych związanych z prowadzeniem studiów doktoranckich

ZAGROŻENIA - DOKTORANT Trudność w pogodzeniu nauki i pracy, Konieczność terminowej (4 lata) realizacji pracy doktorskiej, Zwrot otrzymanego stypendium, gdy Jednostka zostanie zobowiązana do jego zwrotu z przyczyn leżących po stronie doktoranta, Prawo do Wiedzy Nabytej doktorant przekazuje na rzecz Przedsiębiorstwa (Pracodawcy),

ZAGROŻENIA - PRZEDSIĘBIORCA Wyciek IP z przedsiębiorstwa do jednostki naukowej vs. umowa o poufności, Kara finansowa za złamanie umowy poufności, Konieczność udostępnienia Wiedzy Dotychczasowej, Prawa do Wiedzy Nabytej, zdobytej przez Promotora, mogą zostać odkupione przez Przedsiębiorcę (Zagrożenie czy Szansa?)

ZAGROŻENIA - JEDNOSTKA NAUKOWA Rozwiązanie stosunku pracy przedsiębiorcy z doktorantem, Wyciek IP z jednostki naukowej do przedsiębiorstwa, Konieczność udostępnienia Wiedzy Dotychczasowej, Przedsiębiorca nabywa praw do Wiedzy Nabytej zdobytej przez Doktoranta i Opiekuna Pomocniczego, Kara finansowa za złamanie umowy poufności, Publiczna/nie publiczna obrona rozprawy doktorskiej,

Doktorat wdrożeniowy – komu się to opłaca? Czym jest doskonałość naukowa a czym biznesowa? Czy naukowiec potrafi się porozumieć z przedsiębiorcą? Czego przemysł oczekuje od nauki a czego nauka oczekuje od przemysłu? Czy jednostki naukowe są gotowe na transfer naukowców do przemysłu? Czy nauka potrafi być motorem gospodarki? Czy naukowcy rozumieją partnerstwo innowacyjne? Czy naukowcy są gotowi do zakładania i prowadzenia start-upów? I czy na pewno rozumieją tą ideę?