PLANOWANIE KARIERY ZAWODOWEJ "Jeśli przez całe swoje życie zawodowe robiłeś jedno, to znaczy że nigdy nie dowiedziałeś się, kim byłeś." Peter Drucker
Wstęp Decyzje dotyczące wyboru zawodu, czy też zaplanowania zawodowej kariery są jednymi z ważniejszych decyzji w życiu człowieka. Od nich zależy nasze życie i to co chcemy w nim osiągnąć.
???????
Skutki nietrafnego wyboru, mało świadomych decyzji to: niepodejmowanie pracy w wyuczonym zawodzie (strata czasu, po co się tego uczyć, skoro nam nie odpowiada), niska jakość wykonywanej pracy (z powodu braku uzdolnień czy zainteresowań w tym kierunku), brak satysfakcji z pracy, napięcie psychiczne (gdy stwierdzamy, że praca nie sprawia nam przyjemności, że przerasta nasze możliwości, czy przeciwnie - że nas nudzi).
Czynniki planowania kariery zawodowej Poznanie siebie (czynniki wewnętrzne), Poznanie zawodów, rynku pracy (czynniki zewnętrzne), Konfrontacja tych dwóch czynników, Właściwe zaplanowanie kariery, czyli określenie drogi rozwoju zawodowego, w tym znalezienie ścieżek kształcenia prowadzących do wybranego zawodu (grupy zawodów).
Poznanie siebie= realnie spojrzenie Zainteresowania; Uzdolnienia; Umiejętności; Temperament; Cechy charakteru; Wartości; Stan zdrowia
Czynniki zewnętrzne Warunki rynku lokalnego (zapotrzebowania na zawody); Poznanie zawodów; Poznanie ścieżek kształcenia i możliwości w swoim mieście
Dziękuję za uwagę