ZBYSZKO PRZYBYLSKI SZPITAL POWIATOWY WE WRZEŚNI SPÓŁKA Z O.O.

Slides:



Advertisements
Podobne prezentacje
,,Praktyczne aspekty wejścia w życie ustawy o działalności leczniczej”
Advertisements

„Poradnik dla ucznia, pracownika sezonowego”
Odbywanie stażu przez nauczyciela zatrudnionego w kilku szkołach.
Organizacje pozarządowe
PRAWO LEKARZA DO OCHRONY CZASU PRACY
Finansowanie podmiotów prowadzących działalność leczniczą
Zwolnienia grupowe w polskim prawie pracy
Nowe regulacje prawne w sektorze ochrony zdrowia Małgorzata Kałuża Anna Dyląg Zielona Góra, 17 października 2011 r.
Rejestr Zakładów Opieki Zdrowotnej Jak z niego korzystać
Tryb przeprowadzania kontroli na podstawie:
ZATRUDNIANIE A WYKONYWANIE INNEJ PRACY ZAROBKOWEJ
Pakiet antykryzysowy uchwalony przez Sejm. Ustawa z r. o łagodzeniu skutków kryzysu ekonomicznego dla pracowników i przedsiębiorców ( Dz.U.
Status SP ZOZ, a komercyjne usługi medyczne
–KANCELARIA RADCÓW PRAWNYCH SOBCZAK - POŁCZYŃSKA ŁAGODA –1–1 człowiek – najlepsza inwestycja Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego.
Podstawy Medycyny Ratunkowej - zagadnienia prawne dla pielęgniarek
Katarzyna Zawada PODSTAWY PRZEDSIĘBIORCZOŚCI
„Akademia umiejętności szansą na aktywizację zawodową młodzieży z powiatu sępoleńskiego” Poddziałanie „Poprawa dostępu do zatrudnienia.
Beneficjenci Małych projektów tj. operacji, które nie odpowiadają warunkom przyznania pomocy w ramach działań Osi 3., ale przyczyniają się do osiągnięcia.
OKRESY ROZLICZENIOWE CZASU PRACY
0 zwrot kosztów przejazdu zwrot kosztów zakwaterowania dofinansowanie podmiotowi prowadzącemu działalność gospodarczą kosztów wyposażenia miejsca pracy.
BIURA PODRÓŻY OPRACOWAŁA: D.DUNIEWICZ-KUFEL
Tworzenie joint venture w prawie polskim i europejskim
Członek zespołu ds. praktyk lekarskich NRL
Szkolenia specjalizacyjne w województwie wielkopolskim
KORZYŚCI PŁYNĄCE Z ZATRUDNIANIA OSÓB POWYŻEJ 50 ROKU ŻYCIA Radziejów, 15 listopada 2010 roku.
„UMOWY ŚMIECIOWE” W ŚWIETLE USTAWY
Urząd Marszałkowski Województwa Lubuskiego Lubuska Strategia Ochrony Zdrowia na lata 2010 – 2013.
Podstawowe zbiegi tytułów ubezpieczeń
Ustawa o zakładach opieki zdrowotnej (projekt)
Podstawa prawna prowadzenia działalności gospodarczej
Gdynia - rynek pracy bez barier Niepełnosprawny pracownik na otwartym rynku pracy Gdynia, 7 grudnia 2006r.
Strony stosunku praca: pracodawca i pracownik
Formy pomocy dla pracodawców po nowelizacji Ustawy
Organizacja pracy biurowej i techniki korespondencji
CO TO TAKIEGO Statut?.
Spółka partnerska: - wspólnicy (cechy indywidualne);
CZAS PRACY DR JACEK BOROWICZ.
Status radnego Mgr Michał Kiedrzynek.
Powiatowy Urząd Pracy w Drawsku Pomorskim Sytuacja na rynku pracy Powiatu Drawskiego 09/2008 – 09/2009 Działalność Powiatowego Urzędu Pracy w Drawsku Pomorskim.
POJĘCIE PRZEDSIĘBIORCY W PRAWIE POLSKIM
Prawo własności przemysłowej? Prawo mienia przemysłowego? Prawo dóbr przemysłowych? Dz.U USTAWA z dnia 30 czerwca 2000 r. Prawo własności przemysłowej.
Ustawa o zapobieganiu narkomanii z dnia 29 lipca 2005 roku.
Tydzień Przedsiębiorcy, listopad 2015 r.
Prawo pracy.
SSA (2) PRAWO PRACY 2 Dr Jacek Borowicz.  BRAK USTAWOWEJ DEFINICJI ZPP  SPORY WOKÓŁ POJĘCIA ZPP  IPP – PIERWOTNE HISTORYCZNIE I GENETYCZNIE  ZPP –
SSA (2) PRAWO PRACY 2 Dr Jacek Borowicz. USTAWA z dnia 7 kwietnia 2006 r. o informowaniu pracowników i przeprowadzaniu z nimi konsultacji.
BYĆ PRZEDSIĘBIORCZYM - nauka przez praktykę Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
BYĆ PRZEDSIĘBIORCZYM - nauka przez praktykę Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
DR JACEK BOROWICZ. Czas pracy – pojęcie Art § 1. k.p.
„Przedsiębiorcą być, czyli trochę o działalności gospodarczej”
„Zawód radcy prawnego” Marta Maciejuk radca prawny
Strony stosunku praca: pracodawca i pracownik
Wydział Prawa, Administracji i Ekonomii
Prawo cywilne z umowami w adm 2 Podmioty. Udział w obrocie gospodaczym
Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 27 października 2009 r. w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora.
ZWIĄZKI ZAWODOWE 1.Tworzenie 2.Uprawnienia
PRAWO PRACY 2 Dr Jacek Borowicz
Dr n. o zdrowiu Anna Rybarczyk-Szwajkowska
Wydział Prawa, Administracji i Ekonomii
Podmioty prawa pracy mgr Sabina Pochopień.
Wydział Prawa, Administracji i Ekonomii
Prawo pracy.
INTER Partner Nowe klauzule od 1 października 2018.
Podstawy prawa pracy i Zabezpieczenia społecznego
Ustawa z dnia 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników (tzw. zwolnienia.
Wydział Prawa, Administracji i Ekonomii
Strony stosunku praca: pracodawca i pracownik
KREDYT KONSUMENCKI OCHRONA KONSUMENTA mgr Barbara Trybulińska.
przygotowała mgr Beata Spruch
PROJEKTY POWER
Zapis prezentacji:

ZBYSZKO PRZYBYLSKI SZPITAL POWIATOWY WE WRZEŚNI SPÓŁKA Z O.O. ZATRUDNIANIE PRACOWNIKÓW PODMIOTÓW LECZNICZYCH BĘDĄCYCH PRZEDSIĘBIORSTWAMI

ART.4. PODMIOT LECZNICZY PRZEDSIĘBIORCY SAMODZIELNE PUBLICZNE ZAKŁADY OPIEKI ZDROWOTNEJ JEDNOSTKI BUDŻETOWE INSTYTUTY BADAWCZE FUNDACJE I STOWARZYSZENIA KOŚCIOŁY, KOŚCIELNE OSOBY PRAWNE, ZWIĄZKI WYZNANIOWE w zakresie, w jakim wykonują działalność leczniczą Pleszew październik 2011

ART.4. UST.1. PKT.1. PODMIOTAMI LECZNICZYMI SĄ PRZEDSIĘBIORCY W ROZUMIENIU PRZEPISÓW USTAWY Z DNIA 2 LIPCA 2004R. O SWOBODZIE DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ WE WSZYSTKICH FORMACH PRZEWIDZIANYCH DLA WYKONYWANIA DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ Pleszew październik 2011

ART.5. UST.1. LEKARZE I PIELĘGNIARKI MOGĄ WYKONYWAĆ SWÓJ ZAWÓD W RAMACH DZIAŁALNOŚCI LECZNICZEJ NA ZASADACH OKREŚLONYCH W USTAWIE ORAZ W PRZEPISACH ODRĘBNYCH, PO WPISANIU DO REJESTRU PODMIOTÓW WYKONUJĄCYCH DZIAŁALNOŚĆ LECZNICZĄ Pleszew październik 2011

ART. 5.UST.2. FORMY DZIAŁALNOŚCI LECZNICZEJ JEDNOOSOBOWA DZIAŁ. GOSPODARCZA: 1.INDYWIDUALNA 2.WYŁĄCZNIE W MIEJSCU WEZWANIA 3.WYŁĄCZNIE W PRZEDSIĘBIORSTWIE PODMIOTU LECZNICZEGO SPÓŁKA CYWILNA SPÓŁKA JAWNA SPÓŁKA PARTNERSKA GRUPOWA PRAKTYKA LEKARSKA Pleszew październik 2011

ART. 17. UST.4. W CELU MONITOROWANIA PRZESTRZEGANIA PRZEPISÓW PRAWA PRACY, KIEROWNIK RAZ NA KWARTAŁ PRZEKAZUJE PAŃSTWOWEJ INSPEKCJI PRACY ORAZ WŁAŚCIWYM ORGANOM SAMORZĄDU ZAWODÓW MEDYCZNYCH INFORMACJE O LICZBIE OSÓB, KTÓRE WYKONUJĄ ZAWÓD MEDYCZNY NA PODSTAWIE UMÓW CYWILNOPRAWNYCH ALBO JAKO PRAKTYKĘ ZAWODOWĄ, Z KTÓRĄ PODMIOT LECZNICZY ZAWARŁ UMOWĘ CYWILNOPRAWNĄ Pleszew październik 2011

ART.81. 1.Z DNIEM PRZEKSZTAŁCENIA PRACOWNICY PRZEKSZTAŁCONEGO SAMODZIELNEGO PUBLICZNEGO ZAKŁADU OPIEKI ZDROWOTNEJ STAJA SIĘ Z MOCY PRAWA, PRACOWNIKAMI SPÓŁKI 2.STOSUNKI PRACY OSÓB ZATRUDNIONYCH NA PODSTAWIE POWOŁANIA W PRZEKSZTAŁCONYM SAMODZIELNYM PUBLICZNYM ZAKŁADZIE OPIEKI ZDROWOTNEJ WYGASAJĄ Z DNIEM PRZEKSZTAŁCENIA Pleszew październik 2011

WYMAGANIA DLA KIEROWNIKA PODMIOTU LECZNICZEGO NIEBĘDĄCYM PRZEDSIĘBIORCĄ BĘDĄCYM PRZEDSIĘBIORCĄ WYKSZTAŁCENIE WYŻSZE WIEDZA I DOŚWIADCZENIE CO NAJMNIEJ PIĘCIOLETNI STAŻ NA STANOWISKACH KIEROWNICZYCH STUDIA PODYPLOMOWE KIERUNEK ZARZĄDZANIE I TRZYLETNI STAŻ PRACY BRAK WYMAGAŃ Pleszew październik 2011

PODMIOT LECZNICZY BĘDĄCY PRZEDSIĘBIORCĄ NIEBĘDĄCY PRZEDSIĘBIORCĄ BĘDĄCY PRZEDSIĘBIORCĄ STOSUJE MINIMALNE NORMY ZATRUDNIENIA PIELĘGNIAREK KIEROWNIK USTALA PO ZASIĘGNIĘCIU OPINII: -KIERUJĄCYCH JEDNOSTKAMI -PRZEDSTAWICIELI ORGANÓW SAMORZĄDU PIELĘGNIAREK ORAZ ZWIĄZKÓW ZAWODOWYCH NIE STOSUJE MINIMALNYCH NORM ZATRUDNIENIA Pleszew październik 2011

CZAS PRACY PRACOWNIKÓW ETATOWYCH PODMIOTÓW LECZNICZYCH MEDYCZNYCH TECHNICZNYCH OBSŁUGI I GOSPODARCZYCH 7 GODZIN 35 MINUT NA DOBĘ 37 GODZIN 55 MINUT NA TYDZIEŃ PIĘCIODNIOWY TYDZIEŃ PRACY OKRES ROZLICZENIOWY 3 MIESIĄCE 8 GODZIN NA DOBĘ 40 GODZIN NA TYDZIEŃ PIĘCIODNIOWY TYDZIEŃ PRACY OKRES ROZLICZENIOWY 3 MIESIĄCE Pleszew październik 2011

PRACOWNICY POSIADAJĄCY ZAWÓD MEDYCZNY I WYŻSZE WYKSZTAŁACENIE MOGĄ BYĆ ZOBOWIĄZANI DO PEŁNIENIA DYŻURU MEDYCZNEGO CZAS PEŁNIENIA DYŻURU MEDYCZNEGO WLICZA SIĘ DO CZASU PRACY PO WYRAŻENIU ZGODY NA PIŚMIE MOGĄ BYĆ ZOBOWIĄZANI DO PRACY W WYMIARZE PRZEKRACZAJĄCYM 48 GODZIN NA TYDZIEŃ PRZYSŁUGUJE W KAŻDEJ DOBIE CO NAJMNIEJ 11 GODZIN NIEPRZERWANEGO ODPOCZYNKU PRZYSŁUGUJE W KAŻDYM TYGODNIU CO NAJMNIEJ 35 GODINNY NIEPRZERWANY ODPOCZYNEK MOGĄ BYĆ ZOBOWIĄZANI DO POZOSTAWANIA W GOTOWOŚCI Pleszew październik 2011