Program edukacji z zakresu finansów osobistych oraz HR skierowany do uczniów techników i szkół zawodowych z woj. podlaskiego Projekt dofinansowany ze środków Programu Fundusz Inicjatyw Obywatelskich

PRODUKTY FINANSOWE BEZPIECZNA BANKOWOŚĆ SYSTEMATYCZNE OSZCZĘDZANIE BANKOWOŚĆ MOBILNA I PŁATNOŚCI BEZGOTÓWKOWE FIRMY POŻYCZKOWE I INNE ZAGROŻENIA RYNKU FINANSOWEGO SPOSOBY PISANIA CV ORAZ LISTÓW MOTYWACYJNYCH ROZMOWA REKRUTACYJNA JAK SKUTECZNIE SZUKAĆ PRACY Plan prezentacji

łatwe wpłacanie łatwe wypłacanie zarządzanie środkami brak możliwości oszczędzania ROR Rachunek oszczędnościowo- rozliczeniowy wpłacanie wypłacanie (z ograniczeniami) zarządzanie środkami oszczędzanie (2-3% w skali roku) OKO Otwarte konto oszczędnościowe wpłacanie wypłacanie zarządzanie środkami oszczędzanie na subkoncie Rachunek oszczędnościowo- rozliczeniowy SKARBONKA Produkty finansowe

minimalizacja ryzyka wpłacamy środki na określony czas opodatkowanie, tzw. podatek Belki LOKATA zamrażanie środków na 3-5 lat szansa większych zysków (5-15% rocznie) ryzyko utraty części środków FUNDUSZ INWESTYCYJNY dynamiczne zmiany kursów konieczność posiadania wiedzy szanse na duże zyski duże ryzyko utraty środków INWESTYCJE NA GIEŁDZIE Produkty finansowe

pozyskanie na konkretny cel lub ogólnie badanie sytuacji finansowej opłaty: oprocentowanie + prowizja KREDYT KONSUMPCYJNY zabezpieczenie na hipotece konieczny wkład własny długi okres kredytowania: lat KREDYT HIPOTECZNY ujemne saldo rachunku opłaty odsetkowe stały dostęp do dodatkowych środków KREDYT W RACHUNKU BANKOWYM ekstraśrodki na okres 50 dni brak opłat gdy spłata nastąpi w terminie dodatkowe profity na karcie KARTA KREDYTOWA Produkty finansowe

Podejrzane linki Załączniki w ach PIN do karty w portfelu Pochopne podawanie danych osobowych Zamknięcie przeglądarki bez wylogowania Niezabezpie- czone loginy i hasła Najczęstszy powód utraty środków na koncie to nieuwaga i lekkomyślność Bezpieczna bankowość

Systematyczne oszczędzanie Większość społeczeństwa uważa, że warto oszczędzać, ale… nie oszczędza. = systematyczne, comiesięczne odkładanie pieniędzy, w miejscu gdzie będą mogły „pracować”. Pieniądz trzymany w „skarpecie” traci na wartości, ze względu na inflację, np. Pieniądz na lokacie zyskuje na wartości, np

Bankowość mobilna i płatności bezgotówkowe PŁATNOŚCI ZBLIŻENIOWE PŁATNOŚCI MOBILNE SMARTFONEM PŁATNOŚCI INTERNETOWE

Firmy pożyczkowe i inne zagrożenia Brak ochrony Bankowego Funduszu Gwarancyjnego Obietnice nierealnych zysków Zasady piramidy finansowej Brak nadzoru KNF Brak kontroli KNF i ustawodawcy Brak badania zdolności kredytowej Ukryte opłaty, np. oprocentowanie 0%, a opłaty dodatkowe 90% Niewielkie opóźnienie w spłacie = dotkliwe kary finansowe Bezwzględna windykacja – na granicy prawa Pożyczając 500 zł, po zaledwie miesiącu winni możemy być nawet 1000 zł.

Sposoby pisania CV i listu motywacyjnego 1.DANE OSOBOWE I KONTAKTOWE 2.DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE 3.EDUKACJA 4.INNE UMIEJĘTNOŚCI / KURSY I SZKOLENIA 5.DODATKOWE UMIEJĘTNOŚCI NP.: PRAWO JAZDY, JĘZYKI OBCE Zdjęcie

Sposoby pisania CV i listu motywacyjnego 1.DANE OSOBOWE 2.DATA 3.ADRESAT 4.UZASADNIENIE APLIKACJI NA DANE STANOWISKO PRACY, WSKAZUJEMY SWOJE MOCNE STRONY I PRZYDATNE CECHY CHARAKTERU 5.ZAŁĄCZNIKI POTWIERDZAJĄCE KWALIFIKACJE Dane osobowe Data Adresat Załączniki

Sposoby pisania CV i listu motywacyjnego Informacje dotyczące doświadczenia i edukacji zaczynamy od daty, następnie wpisujemy szczegóły, np. profil klasy, obowiązki wykonywane na danym stanowisku. Piszemy tylko prawdę. Oszustwa szybko wychodzą na jaw. Dokumenty aplikacyjne dostosowujemy do konkretnego stanowiska. Zawsze wysyłaj list motywacyjny. Skonsultuj z doświadczoną osobą zawartość merytoryczną oraz szatę graficzną dokumentów aplikacyjnych.

Sposoby pisania CV i listu motywacyjnego

Rozmowa rekrutacyjna SCHLUDNE I CZYSTE UBRANIE CZYSTE WŁOSY DELIKATNY MAKIJAŻ WYPOCZĘTA TWARZ

Jak skutecznie szukać pracy Portale internetowe, np. Biura pośrednictwa pracy Biura kariery Targi pracy Branżowe portale rekrutacyjne Oferty pracy bezpośrednio na stronach www firm, które cię interesują Im więcej aplikacji wyślesz, tym lepiej, ale upewnij się, że odpowiadasz potrzebom stanowiska Przygotuj dobre CV i odwiedź interesujące cię firmy Napisz do wymarzonej firmy, nawet jeżeli nie prowadzi rekrutacji

Multimedia źródło:

Projekt dofinansowany ze środków Programu Fundusz Inicjatyw Obywatelskich Fundacja Tygodnika Wprost Al. Jerozolimskie Warszawa