Lokalny rynek pracy LATA 2012 - 2016. Bezrobotni (ogółem)

Slides:



Advertisements
Podobne prezentacje
Zawody przyszłości w Polsce i ich szanse na rynkach europejskich
Advertisements

Rynek pracy w województwie zachodniopomorskim
Dane informacyjne Nazwa szkoły: ZSO nr 1 I Liceum Ogólnokształcące im. ppor. Emilii Gierczak w Nowogardzie ID grupy: 97_6_G_P1 Opiekun: Barbara Papuszka.
Rynek pracy globalny vs. regionalny / lokalny
Powiatowe zróżnicowanie sytuacji na podkarpackim rynku pracy w kontekście zawodów nadwyżkowych i deficytowych. Tomasz Soliński Zakład Public Relations.
Kształcenie zawodowe a kadra pedagogiczna
Kompetencje zawodowe uczniów w kontekście oczekiwań rynku pracy Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu listopad 2007.
KSZTAŁCENIE ZAWODOWE W POWIECIE KLUCZBORSKIM Miejsce: Aula Zespołu Szkół Ogólnokształcących im. Adama Mickiewicza w Kluczborku Termin: 28 listopada 2007.
Projekt współfinansowany Przez Unię Europejską W ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Katarzyna Hudyma Powiatowy Urząd Pracy w Bolesławcu 7 września.
Sytuacja na lokalnym rynku pracy
Młodzi ludzie na rynku pracy. Baranowo 2013
0 zwrot kosztów przejazdu zwrot kosztów zakwaterowania dofinansowanie podmiotowi prowadzącemu działalność gospodarczą kosztów wyposażenia miejsca pracy.
Podjęcia pracy przez osoby wyrejestrowane z ewidencji Powiatowego Urzędu Pracy w Radziejowie raport za I półrocze 2011 roku.
Sytuacja na Rynku Pracy na terenach wiejskich powiatu brodnickiego. Brodnica, 29 wrzesień 2010 roku.
POWIATOWY URZĄD PRACY W WĄGROWCU
1 Sytuacja na małopolskim rynku pracy w kontekście dostosowania kompetencji mieszkańców do potrzeb pracodawców Kierunki rozwoju kształcenia i wychowania.
Podjęcia pracy przez osoby wyrejestrowane z ewidencji Powiatowego Urzędu Pracy w Radziejowie raport za rok 2010.
Regionalny monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych
Dane INFORMACYJNE Nazwa szkoły:
Podstawy prawne polityki rynku pracy
RYNEK PRACY I JEGO OCZEKIWANIA A SZKOLNICTWO ZAWODOWE mgr Mariusz Wacławek Dyrektor PCE w Chrzanowie.
SZANSE I ZAGROŻENIA DLA ABSOLWENTÓW SZKÓŁ NASZEGO REGIONU
Rekrutacja – 2010 Zespół Szkół Nr 2 w Nowym Dworze Gdańskim, ul. Warszawska 54 ZESPÓŁ SZKÓŁ NR 2 NAJLEPSZY WYBÓR ! Nie dla szkoły, lecz dla życia się uczymy.
OFERTA SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH
Bezrobocie Suwałki 24 luty 2014 rok.
Szkoła zawodowa Rzeszów Szkoły Zawodowe w Rzeszowie ZS Agroprzedsiębiorczości ZS Kształcenia Ustawicznego ZS Ekonomicznych ZS Elektronicznych ZS.
Szkoła zawodowa Rzeszów 2013.
i sposoby przeciwdziałania mu w powiecie żyrardowskim
POWIATOWY URZĄD PRACY W RACIBORZU
,,System informacji edukacyjno – zawodowej a dynamika zmian rynku pracy” Z-ca Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Kutnie – mgr Anna Rzeźnicka.
Sytuacja młodzieży i perspektywy na rynku pracy
SOSW dla Młodzieży Niewidomej i Słabowidzącej w Chorzowie.
Zawody przyszłości w Polsce i ich szanse na rynkach europejskich
Planowane działania w zakresie polityki rynku pracy na rok 2013 Zielona Góra, listopad 2012 roku.
1 Podsumowanie realizacji projektu „Czas nowych możliwości” na koniec 2013 roku Projekt „Czas nowych możliwości” współfinansowany przez Unię Europejską.
Powiatowy Urząd Pracy w Drawsku Pomorskim Sytuacja na rynku pracy Powiatu Drawskiego 09/2008 – 09/2009 Działalność Powiatowego Urzędu Pracy w Drawsku Pomorskim.
Działania podjęte przez Powiat Ostrołęcki na rzecz aktywizacji rynku pracy po pożarze Zakładu Przetwórstwa Mięsnego JBB w Łysych Łyse 26 marca 2011 r.
Rynek pracy w gminie Swarzędz. sierpień 2015 roku
RYNEK PRACY W POWIECIE NOWOTOMYSKIM W 2013 r. Nowy Tomyśl 2014.
WOJEWÓDZKI URZĄD PRACY Informacja na temat sytuacji na rynku pracy bezrobotnych do 25 roku życia Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu Styczeń 2016.
Dołącz do nas!!!. Profil akademicki Współpraca z Uniwersytetem Ekonomicznym w Poznaniu.
PATRONAT PREZYDENT MIASTA CZĘSTOCHOWY DYREKTOR DELEGATURY KURATORIUM OŚWIATY W CZĘSTOCHOWIE CentrumInformacjiZawodowej Centrum Kształcenia Praktycznego.
OFERTA EDUKACYJNA ELBLĄSKICH SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH NA ROK SZKOLNY 2016/2017.
Radomski Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli ul. J. Słowackiego 17 ul. J. Słowackiego Radom Radom tel tel.
KSZTAŁCENIE ZAWODOWE W RZESZOWIE oferta edukacyjna szkół Rzeszów 2016.
Konferencja Usługi i instrumenty rynku pracy Mrągowo, 18 lutego 2008 r.
Rynek Pracy Województwa Lubelskiego Urszula Żolińska Kierownik Wydziału Badań i Analiz WUP w Lublinie Lublin, grudzień 2007 r. Wojewódzki Urząd Pracy w.
Aktywne formy przeciwdziałania negatywnym skutkom bezrobocia realizowane przez PUP Świdniku ROK 2009.
KLASA WIELOZAWODOWA. Wybierz zawód i kształć się zgodnie ze swoimi zainteresowaniami!
Typy szkół ponadgimnazjalnych trzyletnie liceum ogólnokształcące trzyletnia szkoła specjalna przysposabiająca do pracy trzyletnia zasadnicza szkoła zawodowa.
KSZTAŁCENIE ZAWODOWE A RYNEK PRACY W WOJEWÓDZTWIE LUBELSKIM Wydział Kształcenia Zawodowego i Ustawicznego Lublin, grudzień 2007 Kuratorium Oświaty w Lublinie.
Konferencja nt. „Rozwój szkolnictwa zawodowego w Białymstoku a potrzeby rynku pracy” Białystok 17 czerwca 2010 roku Udział szkolnictwa zawodowego w Białymstoku.
1 Sposoby współpracy uczelni publicznych z otoczeniem gospodarczym w zakresie transferu wyników badań naukowych i prac rozwojowych mgr inż. Jacek Mączyński.
POWIATOWY URZĄD PRACY W KONINIE Konferencja „Po pierwsze praca …” Konin, 18 września 2014 r. Wiesława Matusiak Dyrektor Powiatowego Urzędu Pracy w Koninie.
KSZTAŁCENIE ZAWODOWE W RZESZOWIE oferta edukacyjna szkół
Ząbkowice Śląskie, 27 październik 2016 roku
Sytuacja na rynku pracy w województwie podkarpackim
Szkolnictwo ponadgimnazjalne w roku szkolnym 2016/2017
Spotkanie dyrektorów szkół zawodowych
Powiatowy Urząd Pracy w Kołobrzegu
XXVII Sesja Rady Miejskiej w Nowem 26 kwietnia 2017 r.
Powiatowy Urząd Pracy w Kołobrzegu
Zawody przyszłości w Polsce i ich szanse na rynkach europejskich
Powiatowy Urząd Pracy w Kołobrzegu
Powiatowy Urząd Pracy w Kołobrzegu
Młodzież na rynku pracy - stan i struktura bezrobocia -
Powiatowy Zespół Szkół Nr Kościerzyna ul. Kartuska 48
Kamieniec Ząbkowicki, 27 październik 2017 roku
Powiatowy Urząd Pracy w Kołobrzegu
POWIATOWY URZĄD PRACY W SKARŻYSKU-KAMIENNEJ
Zapis prezentacji:

Lokalny rynek pracy LATA

Bezrobotni (ogółem)

Stopa bezrobocia [%]

Zarejestrowani bezrobotni (stan w końcu miesiąca)

Wybrane grupy bezrobotnych grudzień 2012 grudzień 2013 grudzień 2014 grudzień 2015 kwiecień 2016 zamieszkali na wsi bez kwalifikacji zawodowych bez doświadczenia zawodowego osoby będące w szczególnej sytuacji a rynku pracy (m.in.): bezrobotni do 25 roku życia długotrwale bezrobotni bezrobotni powyżej 50 roku życia posiadający co najmniej 1 dziecko do 6 r.ż niepełnosprawni

Napływ bezrobotnych – wg zawodów rok 2012rok 2013rok 2014rok 2015 Bez zawodu Sprzedawca* Pomocniczy robotnik budowlany Pozostali pracownicy obsługi biurowej Fryzjer* Pomocniczy robotnik w przemyśle przetwórczym Kucharz* Ślusarz* Mechanik pojazdów samochodowych* Górnik eksploatacji podziemnej* Sprzątaczka biurowa Technik ekonomista* Robotnik gospodarczy

Napływ ofert pracy – wg zawodów rok 2012rok 2013rok 2014rok 2015 Robotnik gospodarczy (dot. głównie stanowisk subsydiowanych) Pozostali pracownicy obsługi biurowej (dot. głównie stanowisk subsydiowanych) Pomocniczy robotnik budowlany Sprzedawca* Kierowca samochodu ciężarowego Pomocniczy robotnik w przemyśle przetwórczym (dot. „informacji Starosty”) Fryzjer* (dot. w połowie stanowisk subsydiowanych) Zbrojarz (dot. „Informacji Starosty”) Przedstawiciel handlowy Ślusarz* Magazynier (dot. w połowie stanowisk subsydiowanych) Spawacz (dot. w połowie „Informacji Starosty”) Cieśla* (dot. w połowie „Informacji Starosty”)

Bezrobotni do 25 roku życia

Bezrobotni do 25 roku życia – udział w bezrobotnych ogółem

Bezrobotni do 25 roku życia - napływ/odpływ

Bezrobotni do 25 roku życia – wyłączenia (szczegóły)

Bezrobotni do 25 roku życia - wykształcenie

Bezrobotni do 25 r.ż. – formy wsparcia zakończyły/ skorzystały podjęły pracę w trakcie lub po zakończeniu *) zakończyły/ skorzystały podjęły pracę w trakcie lub po zakończeniu *) zakończyły / skorzystały podjęły pracę w trakcie lub po zakończeniu *) zakończyły / skorzystały podjęły pracę w trakcie lub po zakończeniu *) szkolenie staż prace interwencyjne roboty publiczne prace społecznie użyteczne skorzystały z poradnictwa indywid szkolenie z zakresu aktywnego poszukiwania pracy zajęcia aktywizacyjne dotacja na rozpoczęcie działalności gospodarczej praca w ramach refundacji (pracodawcy) kosztów stanowiska pracy *) w przypadku DOTACJI – prowadziły działalność przez min 3 miesiące po zakończeniu umowy

Rezygnacja bezrobotnych z odbywania stażu rok 2014rok 2015rok 2016 zakończyły odbywanie stażu (okres stażu zgodny z zawartą umową) przerwały odbywanie stażu (w tym m.in. w związku z podjęciem pracy)

Bezrobotni absolwenci

Napływ absolwentów – wg zawodu rok 2012rok 2013rok 2014rok 2015 Bez zawodu Fryzjer* Sprzedawca* Mechanik pojazdów samochodowych* Kucharz* Elektryk* Technik logistyk* Technik ekonomista* Cukiernik* Specjalista do spraw rachunkowości Technik hotelarstwa* Fizjoterapeuta Specjalista ochrony środowiska

Absolwenci w końcu roku 2014 Uczelnie wyższe (absolwenci) Szkoły policealne Technika Licea ogólnokształcące Zasadnicze szkoły zawodowe z terenu powiatu 0% 55%45%63% z poza powiatu Akademia Górniczo-Hutnicza, Kraków (1) Akademia im. J.Długosza, Częstochowa (2) Akademia Techniczno-Humanistyczna, Bielsko-Biała (6) Bielska Wyższa Szkoła im. J.Tyszkiewicza, Bielsko-Biała (1) Krakowska Akademia im. A.Frycza Modrzewskiego (2) Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa, Oświęcim (1) Politechnika Częstochowska, Częstochowa (1) Politechnika Śląska, Gliwice (8) Śląska Wyższa Szkoła Medyczna, Katowice (1) Śląska Wyższa Szkoła Zarządzania, Katowice (1) Śląski Uniwersytet Medyczny, Katowice (3) Uniwersytet Ekonomiczny, Katowice (3) Uniwersytet Jagielloński, Kraków (3) Uniwersytet Kardynała Stefana Wyszyńskiego, Warszawa (1) Uniwersytet Medyczny, Białystok (1) Uniwersytet Opolski, Opole (2) Uniwersytet Rolniczy, Kraków (1) Uniwersytet Śląski, Katowice (9) Wyższa Szkoła Administracji, Bielsko-Biała (1) Wyższa Szkoła Techniczna, Katowice (1) Wyższa Szkoła Technologii Informatycznych, Katowice (1) Wyższa Szkoła Zarządzania Ochroną Pracy, Katowice (1) 100%45%55%37%

Absolwenci w końcu roku 2015 Uczelnie wyższe (absolwenci) Szkoły policealne Technika Licea ogólnokształcące Zasadnicze szkoły zawodowe z terenu powiatu 0% 61%46%61% z poza powiatu Akademia Górniczo-Hutnicza, Kraków (2) Akademia im. Jana Długosza, Częstochowa (3) Akademia Techniczno-Humanistyczna, Bielsko-Biała (11) Akademia Wychowania Fizycznego, Katowice (1) Bielska Wyższa Szkoła im. J.Tyszkiewicza, Bielsko-Biała (2) Górnośląska Wyższa Szkołą Handlowa, Katowice (4) Krakowska Akademia im. A.Frycza Modrzewskiego, Kraków (2) Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa, Oświęcim (3) Politechnika Krakowska, Kraków (1) Politechnika Śląska, Gliwice (6) Uniwersytet Ekonomiczny, Katowice (7) Uniwersytet Jagielloński, Kraków (1) Uniwersytet Przyrodniczy, Lublin (1) Uniwersytet Śląski, Katowice (12) Wyższa Szkoła Administracji, Bielsko-Biała (3) Wyższa Szkoła Hotelarstwa i Gastronomii, Poznań (1) Wyższa Szkoła Informatyki i Zarządzania, Bielsko-Biała (1) Wyższa Szkoła Techniczna, Katowice (1) Wyższa Szkoła Technologii Informatycznych, Katowice (1) Wyższa Szkoła Zarządzania Marketingowego i Języków Obcych, Katowice (1) Wyższa Szkoła Zarządzania Ochroną Pracy, Katowice (1) 100%39%54%39%

Absolwenci w końcu roku 2016 Uczelnie wyższe (absolwenci) Szkoły policealne Technika Licea ogólnokształcące Zasadnicze szkoły zawodowe z terenu powiatu 0% z poza powiatu Politechnika Śląska, Gliwice (1) Politechnika Świętokrzyska, Kielce (1) Uniwersytet Przyrodniczy, Wrocław (2) Uniwersytet Śląski, Katowice (1) Górnośląska Wyższa Szkoła Handlowa, Katowice (1) 100%0%100%0%

Młodzi na śląskim rynku pracy Informacje WUP Katowice

Województwo śląskie - przewidywane zmiany liczby i struktury ludności Ludność ogółem z tego ludność w wieku Razem osoby ludność w wieku 20 – 29 lat 0-19 lat20-24 lat25-29 lat Prognoza na 2015 rok osoby udział 100,0%18,7%5,8%7,2%13,0% Prognoza na 2025 rok osoby udział 100,0%18,4%4,4%4,9%9,3% Prognoza na 2035 rok osoby udział 100,0%16,4%5,0%5,4%10,5% Prognoza na 2045 rok osoby udział 100,0%15,8%4,5%4,9%9,4% Prognoza na 2050 rok osoby udział 100,00%15,9%4,2%4,7%8,9% Prognoza demograficzna ludności – źródło GUS Młodzież w zasobach ludności województwa śląskiego. Stan 31 grudnia 2014 r. Obecnie młodzi ludzie w wieku od 20 do 29 lat stanowią 13,6% mieszkańców regionu (co siódma osoba). N = 4 584,9 tys. osób

W porównaniu do innych województw, Śląskie charakteryzuje się niskim natężeniem bezrobocia rejestrowanego – stan r. Polska 10,3%

Źródło: EUROSTAT ; wrzesień 2015 rok, Estonia, Grecja, Rumunia, Węgry, W. Brytania - dane za miesiąc wcześniejszy Zharmonizowana stopa bezrobocia ogółem oraz w grupie bezrobotnych poniżej 25 lat: POLSKA 19,3% Unia Europejska 20,1% 9,3% 7,1%

Wyszczególnienie Liczba bezrobotnych. Stan na koniec lutego Spadek w stosunku do okresu sprzed roku 2015 r.2016 r. Bezrobotni poniżej 30 roku życia ,0% Od lat ,0% Powyżej 50 roku życia ,5% Struktura bezrobocia wg wieku. Stan r. Dynamika spadku liczby bezrobotnych poniżej 30 roku życia jest wysoka

Wśród najmłodszych bezrobotnych aż 30 procent to osoby „bez zawodu”. Z kolei co ósmy kwalifikuje się do grupy wielkiej Specjaliści Ponad 60 proc. bezrobotnych poniżej 30 lat posiada poniższe zawody Kod zawod u Nazwa zawodu Bezrobotni poniżej 30 roku życia osoby% bez zawodu ,1% Sprzedawca3 5339,3% Kucharz1 1733,1% Fryzjer1 0282,7% Mechanik pojazdów samochodowych5111,3% Pozostali pracownicy obsługi biurowej4621,2% Pomocniczy robotnik budowlany4581,2% Cukiernik4061,1% Magazynier3971,0% Technik ekonomista3901,0% Technik informatyk3510,9% Pakowacz ręczny3120,8% Pedagog3050,8% Kasjer handlowy2960,8% Kelner2660,7% Technik żywienia i gospodarstwa domowego 2510,7% Pozostali robotnicy wykonujący prace proste w przemyśle 2270,6% Technik handlowiec2170,6% Technik budownictwa2120,6% Ślusarz2120,6% Technik prac biurowych2070,5% Technik hotelarstwa2070,5% Robotnik gospodarczy2030,5%

Oczekiwania pracodawców - na podstawie wyników badań zleconych przez WUP Kwalifikacje najczęściej wskazywane przez pracodawców (N= 1703 podmioty) Odsetki nie sumują się, gdyż wskazywano kilka możliwości zaawansowana znajomość komputera (np. Power Point, Access, Symfonia, Auto Cad itp.) 65,9% język angielski49,4% podstawowa znajomość komputera (Word, Excel itp.)47,8% prawo jazdy kat. B23,5% język niemiecki21,4% umiejętność obsługi urządzeń biurowych14,5% obsługa klienta (umiejętności sprzedażowe, marketingowe)10,2% język rosyjski4,7%

Oczekiwania pracodawców - na podstawie wyników badań zleconych przez WUP

Dziękuję za uwagę.