Krajowy Fundusz Szkoleniowy (KFS)

Co to jest KFS? Krajowy Fundusz Szkoleniowy to wydzielona część składek odprowadzanych przez pracodawców na Fundusz Pracy (docelowo 2% przychodów Funduszu Pracy)

Cel utworzenia KFS Zapobieganie utracie zatrudnienia przez osoby pracujące z powodu kompetencji nieadekwatnych do wymagań dynamicznie zmieniającej się gospodarki

Priorytety wydatkowania KFS W latach 2014 – 2015 – wsparcie kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców w wieku powyżej 45 lat W kolejnych latach o wsparcie środkami KFS będą mogli ubiegać się pracodawcy zamierzający inwestować w podnoszenie kompetencji osób pracujących, określonych w priorytetach na dany rok

Kto może skorzystać ze środków KFS ? O dofinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego mogą ubiegać się wszyscy PRACODAWCY, którzy zamierzają inwestować w podnoszenie swoich własnych kompetencji lub kompetencji zatrudnionych PRACOWNIKÓW PRACODAWCA – jednostka organizacyjna, chociażby nie posiadała osobowości prawnej, a także osoba fizyczna, jeżeli zatrudnia co najmniej jednego pracownika PRACOWNIK – osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania lub spółdzielczej umowy o pracę (bez znaczenia rodzaj umowy o pracę i wymiar etatu) definicja

Działania podlegające finansowaniu ze środków KFS Ze środków KFS PUP może finansować: Kursy * i studia podyplomowe, w których wezmą udział pracownicy z inicjatywy pracodawcy lub za jego zgodą Egzaminy umożliwiające uzyskanie dyplomów potwierdzających nabycie umiejętności, kwalifikacji lub uprawnień zawodowych Badania lekarskie i psychologiczne wymagane do podjęcia kształcenia ustawicznego lub pracy zawodowej po ukończonym kształceniu Ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków w związku z udziałem w kształceniu ustawicznym *kursy należy rozumieć jako pozaszkolne zajęcia planowane i zrealizowane przez instytucję szkoleniową w określonym czasie według ustalonego programu Wybór instytucji edukacyjnej prowadzącej kształcenie ustawiczne pozostaje po stronie pracodawcy.

Pozostali pracodawcy zatrudniający więcej niż 10 osób– Wysokość finansowania działań ze środków KFS Mikroprzedsiębiorca (pracodawca zatrudniający mniej niż 10 pracowników oraz roczny obrót lub bilans firmy nie przekracza 2 mln EUR) – 100 % kosztów Pozostali pracodawcy zatrudniający więcej niż 10 osób– 80 % kosztów Maksymalna wysokość dofinansowania kosztów kształcenia to 300 % przeciętnego wynagrodzenia w danym roku na jedną osobę

Pomoc de minimis Środki z KFS stanowią pomoc de minimis, o której mowa we właściwych przepisach prawa UE dotyczących pomocy de minimis oraz pomocy de minimis w rolnictwie lub rybołóstwie Pomoc de minimis to rodzaj wsparcia udzielanego przedsiębiorcom ze środków publicznych, którego maksymalna wielkość z różnych źródeł nie może przekroczyć 200 tys. euro w okresie 3 kolejnych lat

Jak pozyskać środki z KFS? Ogłoszenie o naborze wniosków w siedzibie i na stronie internetowej PUP Złożenie wniosku w PUP właściwym ze względu na siedzibę lub miejsce prowadzenia działalności pracodawcy (wzór wniosku na stronie PUP lub w siedzibie urzędu) Komisyjne rozpatrywanie wniosków zgodnie z kolejnością wpływu w terminie do 30 dni W przypadku wniosku niekompletnego lub nieprawidłowo wypełnionego – uzupełnienie wniosku w ciągu 7 dni Zawarcie umowy z Pracodawcą/odmowa wraz z uzasadnieniem Środki KFS przelewane na konto Pracodawcy w terminie określonym w umowie Zawarcie umów z pracownikami kierowanymi na różne formy kształcenia ustawicznego Kontrola wydatkowania środków z KFS Przekazywanie informacji o rozpoczęciu/zakończeniu danej formy kształcenia ustawicznego Umożliwienie przeprowadzenia kontroli dokumentacji wydatkowania środków KFS Rozliczenie wydatkowanych środków Udokumentowanie wydatków w postaci dokumentów finansowych (faktura/rachunek) wraz z potwierdzeniem dokonania płatności Szczegółowa specyfikacja rodzaju wydatków, dane statystyczne w formie wymaganej przez urząd PUP PRACODAWCA

Kontakt w sprawie KFS Magdalena Reszka pokój 27 tel. 523950726 e-mail: m.reszka@pupchojnice.pl Joanna Jażdżewska stanowisko 11 tel. 523950712 e-mail: j.jazdzewska@pupchojnice.pl

Dziękuję za uwagę!