Wyniki badań losów zawodowych absolwentów studiów stacjonarnych magisterskich 2010 Kraków, październik 2011 Centrum Karier, Ośrodek Monitorowania Kadry.

Slides:



Advertisements
Podobne prezentacje
Program Rozwoju Młodych Talentów (PRMT)
Advertisements

Projekty systemowe wspierające kierunki zmian w kształceniu zawodowym
Wewnętrzny system zapewniania jakości KSZTAŁCENIA
do podjęcia studiów na kierunku
Losy zawodowe absolwentów Akademii Górniczo Hutniczej Rocznik 2008
PROJEKT: Diagnoza dostosowania umiejętności i kwalifikacji zawodowych do wymogów lubuskiego rynku pracy realizowany przez: ASM – Centrum Badań i Analiz.
Badania cech i losów absolwentów zrealizowane we Włoszech prof. Andrea Cammelli Uniwersytet w Bolonii Dyrektor AlmaLaurea Konferencja Warszawa, 27 października,
MINISTERSTWO OBRONY NARODOWEJ
Działanie: Wsparcie Biura Karier
Mały Senat 23 listopada 2011 Marta Kicińska-Habior.
Kwalifikacje nauczycieli Rok szkolny 2009/
Długotrwałe bezrobocie w województwie podlaskim
OBSERWATORIUM DOLNOŚLĄSKIEGO RYNKU PRACY I EDUKACJI OBSERWATORIUM DOLNOŚLĄSKIEGO RYNKU PRACY I EDUKACJI projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej.
o Badanie jest częścią projektu Uniwersytet Partnerem Gospodarki Opartej na Wiedzy współfinansowanego przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu.
EWALUACJA KIERUNKÓW PRZEDMIOTÓW ZAWODOWYCH SZKOŁY ZAWODOWEJ NR30 W ODNIESIENIU DO LOSÓW ABSOLWENTÓW KOŃCZĄCYCH SZKOŁĘ W ROKU SZKOLNYM 2008/2009 KRAKÓW.
Zasady rekrutacji do Projektu „Poznać-Zrozumieć-Doświadczyć…”
Doradca zawodowy - całożyciowe doskonalenie warsztatu pracy Izabela Staszkiewicz III Toruńska Pedagogiczna Konferencja Studencka 2 czerwca 2009 r. Wydział
EFS jako instrument wsparcia dla osób bezrobotnych po 50 roku życia –wyzwania i zadania Urząd Pracy m.st. Warszawy Iwona Trzcińska Kierownik Działu Projektów.
Młodzi ludzie na rynku pracy. Baranowo 2013
Młodzieżowe Centrum Kariery oraz Punkt Pośrednictwa Pracy
17-23 października 2011 r.. To specjalista, który wspiera proces podejmowania decyzji zawodowych oraz pomaga w poszukiwaniu pracy. To specjalista, który.
Człowiek - najlepsza inwestycja Projekt K apitał ludzki i społeczny jako czynniki rozwoju regionu łódzkiego" Dr Paweł Kubiak.
SOCJOLOGIA PEDAGOGIKA Absolwenci są przygotowani do: samodzielnej i zespołowej realizacji badań społecznych posiadają umiejętności komunikacji, mediacji,
„Kompleksowe umiejętności – gwarantem przyszłości”
Rekrutacja 2010 Tomasz Zając Pracownia Ewaluacji Jakości Kształcenia na zlecenie Biura ds. Rekrutacji Załącznik nr 2 do protokołu nr 22 posiedzenia Senatu.
Powiązania sektora transportu z rynkiem pracy
KORZYŚCI PŁYNĄCE Z ZATRUDNIANIA OSÓB POWYŻEJ 50 ROKU ŻYCIA Radziejów, 15 listopada 2010 roku.
Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku Podlaski Absolwent Absolwenci kierunków turystycznych, informatycznych i medycznych na rynku pracy dr Jarosław Kilon.
WYDZIAŁ NAUKI o ŻYWNOŚCI (ABSOLWENCI 2012) BADANIE OPINII ABSOLWENTÓW WN O Ż O PROCESIE KSZTAŁCENIA ORAZ ICH LOSY ZAWODOWE.
Badania gospodarki społecznej dr inż. Dorota Olszewska Ośrodek Statystyki organizacji Non-Profit, Urząd Statystyczny w Krakowie.
Badanie losów absolwentów
Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia instytucjach rynku pracy (tekst jedn. Dz.U. Nr 99, poz z późn. zm.). Rozporządzenie Ministra.
SYTUACJA SPOŁECZNO– ZAWODOWA NIEWIDOMYCH I SŁABO WIDZĄCYCH ABSOLWENTÓW SZKÓŁ ŚREDNICH W POLSCE.
PROJEKT: Diagnoza dostosowania umiejętności i kwalifikacji zawodowych do wymogów lubuskiego rynku pracy realizowany przez: ASM – Centrum Badań i Analiz.
SZKOLNY OŚRODEK KARIERY (SzOK)
BADANIE UKRYTEGO POTENCJAŁU LOKALNEGO RYNKU PRACY MONITOROWANIE PLUS WARSZTAT
POWIATOWY URZĄD PRACY W TYCHACH
Kształcenie inżynierów z perspektywy AGH
Badanie Losów Zawodowych Absolwentów KUL 2012
Badanie kwartalne BO 2.3 SPO RZL Wybrane wyniki porównawcze edycji 1, 2 i 3 Badania monitoringowego Beneficjentów Indywidualnych Działania 2.3 SPO RZL.
Badanie „Monitoring Karier Zawodowych Absolwentów Politechniki Warszawskiej 2014” Informacje Ogólne
Losy zawodowe absolwentów Uniwersytetu Jagiellońskiego Collegium Medicum studia magisterskie Wydział Lekarski Rocznik 2010/2011 Wydziały Nauk o Zdrowiu.
Badanie losów absolwentów Wydziału Nauk o Żywności ANKIETA SATYSFAKCJI – bezpośrednio po studiach wypełniana VI – X 2013 Warszawa, 2014 Biuro Karier i.
PRACODAWCY O KSZTAŁCENIU ZAWODOWYM Potrzeby, oczekiwania, szanse.
Losy zawodowe absolwentów Akademii Wychowania Fizycznego Józefa Piłsudskiego w Warszawie (wybrane wyniki ankietyzacji) Paweł Tomaszewski Zespół ds. Analiz.
Studia doktoranckie w Procesie Bolońskim Katarzyna Martowska Zespół Ekspertów Bolońskich UKSW, Warszawa,
1 Umiejętności informatyczne w przygotowaniu zawodowym przyszłych nauczycieli Krystyna Buchta Akademia Wychowania Fizycznego w Warszawie ZWWF w Białej.
BIURO KARIER UNIWERSYTETU RZESZOWSKIEGO Badanie Losów Zawodowych Absolwentów Uniwersytetu Rzeszowskiego Badanie losów zawodowych absolwentów Uniwersytetu.
Znaczenie doradztwa zawodowego w nowej perspektywie finansowej Kraków, 27 marca 2015 r.
EGZAMIN POTWIERDZAJĄCY KWALIFIKACJE ZAWODOWE. Egzamin potwierdzający kwalifikacje zawodowe jest egzaminem zewnętrznym co oznacza, że: jest przeprowadzony.
Dokumenty aplikacyjne
Wyniki ankiety ewaluacyjnej Kierunek: GEOGRAFIA II st. Studia stacjonarne 2014.
Wyniki ankiety ewaluacyjnej Kierunek: GOSPODARKA PRZESTZRENNA II st. Studia stacjonarne 2014.
WYBRANE WYNIKI BADAŃ ANKIETOWYCH ROCZNIK ABSOLWENTÓW 2013 Badania losów zawodowych absolwentów WSZ Edukacja we Wrocławiu.
Badanie losów zawodowych absolwentów PWSIiP w Łomży, którzy ukończyli studia w 2010 roku mgr Marlena Włodkowska mgr inż. Sebastian Chrzanowski Biuro Karier.
Logistyk.
Opracowanie: mgr Dorota Ściślewska Doradca zawodowy Gimnazjum nr 10 w Gliwicach.
Badanie losów zawodowych absolwentów PWSIiP w Łomży, którzy ukończyli studia w 2012 roku mgr Marlena Włodkowska mgr in ż. Sebastian Chrzanowski Biuro Karier.
Badanie losów zawodowych absolwentów PWSIiP w Łomży, którzy ukończyli studia w 2011 roku mgr Marlena Włodkowska Biuro Karier Łom ż a, 2014.
Młodzi zawodowcy - wdrożenie programów stażowych dla studentów Wydziału Filologicznego Uniwersytetu Opolskiego projekt współfinansowany ze środków Unii.
Spotkanie Dolnośląskiej Sieci Biur Karier - GRUDZIEŃ Badania losów absolwentów DSWE TWP we Wrocławiu - studium przypadku.
Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Zgorzelcu w Zgorzelcu Centrum Informacji i Aktywizacji Zawodowej i Aktywizacji Zawodowej.
Badanie losów zawodowych absolwentów PWSIiP
Zarządzanie Oświatą studia II stopnia
Badanie losów zawodowych absolwentów Uniwersytetu Rzeszowskiego
Młodzi zawodowcy - wdrożenie programów stażowych dla studentów Wydziału Filologicznego Uniwersytetu Opolskiego edycja 2017 projekt współfinansowany ze.
SZKOLNICTWO PONADGIMNAZJALNE WARSZTATY DLA RODZICÓW
Młodzi zawodowcy - programy stażowe dla studentów Wydziału Filologicznego Uniwersytetu Opolskiego edycja 2018 projekt współfinansowany ze środków Unii.
Badania losów absolwentów
Absolwent UwB jako pracownik.
Zapis prezentacji:

Wyniki badań losów zawodowych absolwentów studiów stacjonarnych magisterskich 2010 Kraków, październik 2011 Centrum Karier, Ośrodek Monitorowania Kadry Zawodowej

Centrum Karier Ośrodek Monitorowania Kadry Zawodowej Badania 2011 Losy zawodowe absolwentów studiów stacjonarnych magisterskich, 6 miesięcy od ukończenia AGH Monitoring edukacyjno - zawodowy absolwentów studiów I stopnia Losy zawodowe absolwentów studiów magisterskich, 3 lata od ukończenia AGH Przyczyny rezygnacji ze studiów w AGH Centrum Karier, Ośrodek Monitorowania Kadry Zawodowej

Losy zawodowe absolwentów AGH 2010 Cel badań Uzyskanie informacji na temat: stanu zatrudnienia absolwentów z podziałem na płeć, wydziały i kierunki studiów, wykorzystania wiedzy nabytej w AGH, statusu zawodowego absolwentów (stanowiska, branże i firmy zatrudniające), wymagań pracodawców wobec kandydatów, oczekiwań absolwentów wobec pracodawców, satysfakcji zawodowej absolwentów, uzyskiwanych zarobków, planów edukacyjno-zawodowych. Centrum Karier, Ośrodek Monitorowania Kadry Zawodowej

Losy zawodowe absolwentów AGH 2010 Przebadana próba, studia stacjonarne magisterskie Liczba absolwentów AGH 2010 deklarujących udział w badaniach 1834 Liczba respondentów1720 Zwrotność ankiet w ,8% Czas przeprowadzenia badań: do 6 miesięcy od ukończenia AGH Czas przeprowadzenia badań: do 6 miesięcy od ukończenia AGH Centrum Karier, Ośrodek Monitorowania Kadry Zawodowej

Losy zawodowe absolwentów AGH 2010 Status zawodowy N=1720 Centrum Karier, Ośrodek Monitorowania Kadry Zawodowej

Losy zawodowe absolwentów AGH 2010 Informacje dodatkowe, absolwenci pracujący 42,5% absolwentów otrzymało więcej niż jedną propozycję zatrudnienia 9,9% absolwentów zarabiało więcej niż 4500 zł brutto Status prawny zatrudnienia Centrum Karier, Ośrodek Monitorowania Kadry Zawodowej

Losy zawodowe absolwentów AGH 2010 Czas poszukiwania pracy Centrum Karier, Ośrodek Monitorowania Kadry Zawodowej

10,8 % 76,9 % 88,4 % 85,3 % 81,1 % Razem Losy zawodowe absolwentów AGH 2010 Status zawodowy, aktywni zawodowo* Absolwenci AGH lata: 2008, 2009, *Aktywni zawodowo: w niniejszym opracowaniu termin ten nie obejmuje osób poszukujących pracy, tak jak to definiuje GUS. Centrum Karier, Ośrodek Monitorowania Kadry Zawodowej

Losy zawodowe absolwentów AGH 2010 Zgodność pracy z wykształceniem Centrum Karier, Ośrodek Monitorowania Kadry Zawodowej

Losy zawodowe absolwentów AGH 2010 Lokalizacja zatrudnienia Centrum Karier, Ośrodek Monitorowania Kadry Zawodowej

Losy zawodowe absolwentów AGH 2010 Czynniki decydujące o przyjęciu do pracy Centrum Karier, Ośrodek Monitorowania Kadry Zawodowej

Losy zawodowe absolwentów AGH 2010 Wykorzystanie w wykonywanej pracy wiedzy i kwalifikacji uzyskanych w AGH Porównanie lata: 2008, 2009, Centrum Karier, Ośrodek Monitorowania Kadry Zawodowej

Losy zawodowe absolwentów AGH 2010 Priorytety przy wyborze pracodawcy Centrum Karier, Ośrodek Monitorowania Kadry Zawodowej

Losy zawodowe absolwentów AGH 2010 Informacje dodatkowe Zatrudnienie Metalurgia93,8% Elektrotechnika92,9% Informatyka Stosowana92,9% Działalność gospodarcza Zarządzanie i Marketing20,0% Informatyka6,8% Czas poszukiwania pracy poniżej 1 miesiąca Informatyka79,2% Geodezja i Kartografia62,9% Zgodność pracy z wykształceniem Informatyka100,0% Górnictwo i Geologia97,4% Zarobki powyżej 4500 zł Informatyka53,2% Inżynieria Materiałowa18,2% Centrum Karier, Ośrodek Monitorowania Kadry Zawodowej

Koordynacja badań: Grażyna Śliwińska Centrum Karier, Ośrodek Monitorowania Kadry Zawodowej