Marian Gorynia Katedra Konkurencyjności Międzynarodowej Wydział Gospodarki Międzynarodowej Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu KLASTRY Regulacja zachowania.

Prezentacja na temat: "Marian Gorynia Katedra Konkurencyjności Międzynarodowej Wydział Gospodarki Międzynarodowej Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu KLASTRY Regulacja zachowania."— Zapis prezentacji:

1 Marian Gorynia Katedra Konkurencyjności Międzynarodowej Wydział Gospodarki Międzynarodowej Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu KLASTRY Regulacja zachowania się przedsiębiorstwa

2 Narzędzia analityczne  Typ idealny zmienne opisujące badany obiekt występują w wartościach ekstremalnych – utopia? „teoria”?  Model odwzorowanie najistotniejszych rzeczywistych cech badanego obiektu (zmiennych i relacji) – jak jest, ale w sposób uproszczony? nie fotografia, lecz mapa!  Wzorzec zbiór najistotniejszych pożądanych cech badanego obiektu –jak powinno być? jak chcemy, aby było?

3 T K R S P B/Q C W Obszar zachowań gospodarczych przedsiębiorstw

4 Zmienne określające sposób regulacji:  podział czyli dystrybucja władzy  zakres czyli poziom konfliktu Podział władzy (kontinuum):  pełna koncentracja władzy  pełne rozproszenie władzy Zakres konfliktu (kontinuum):  wyłącznie zachowania konfliktowe  całkowity brak zachowań konfliktowych Modele i typy idealne ładu gospodarczego

5 Regulacja zachowania się przedsiębiorstwa Regulacja systemów gospodarczych – narzędzia analityczne  schemat systemów gospodarczych dystrybucja władzy zakres konfliktu  idealne typy regulacji – tyrania, rynek doskonały, idealna biurokracja, idealna wspólnota  modele regulacji – gospodarka wojenna, gospodarka rynkowa, gospodarka administracyjna, gospodarka samorządowa, gospodarka przetargów