ZARZĄDZANIE MUNICYPALNE

Prezentacja na temat: "ZARZĄDZANIE MUNICYPALNE"— Zapis prezentacji:

1 ZARZĄDZANIE MUNICYPALNE
PREZENTACJA SPECJALNOŚCI

2 Zarządzanie municypalne
Specjalność skupiająca uwagę na współczesnych potrzebach rozwoju i specyfice funkcjonowania wszelkich jednostek administracji publicznej, a w szczególności wszystkich szczebli jednostek samorządu terytorialnego. Koncepcja specjalności jest wynikiem analizy potrzeb polskiego rynku usług publicznych oraz działalności podmiotów, które je realizują. Istotna była tu także współpraca pomysłodawców nowej specjalności ze Związkiem Miast Polskich, Związkiem Powiatów Polskich i Związkiem Gmin Wiejskich RP.

3 Atrakcyjność i nowoczesność specjalności
Twórcy specjalności podjęli współpracę z European Public Sector Award (EPSA) zajmującej się analizą i promowaniem najlepszych praktyk instytucji publicznych w zakresie kreowania rozwoju lokalnego i regionalnego. Dzięki temu skonstruowano nowoczesny program nauczania oparty na uznanych wzorcach europejskich. Absolwenci specjalności będą mogli przyczyniać się do wprowadzania najlepszych standardów zarządzania rozwojem lokalnym i regionalnym.

4 Unikatowość specjalności
Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu jako jedyny podmiot w Polsce ma status Partnera The Institute of Place Management. Jest to europejska instytucja specjalizująca się w promowaniu dziedziny „zarządzanie miejscami” (’place management’). Oferuje ona wsparcie osobom zaangażowanym w rozwój i zarządzanie miejscami oraz czynienie ich lepszymi. Nowa specjalność „Zarządzanie municypalne” również czerpie wzorce i będzie beneficjentem wymiernej współpracy z The Institute of Place Management.

5 Przedmioty specjalnościowe:
prawo administracyjne, gospodarka komunalna, zmiany w zarządzaniu municypalnym, zrównoważony rozwój, zamówienia publiczne, planowanie partycypacyjne w zarządzaniu JST, finanse i rachunkowość JST, ekoinnowacje, zarządzanie projektami w JST.

6 Przedmioty specjalnościowe do wyboru (wybór 4 przedmiotów, semestr 3):
komunikacja społeczna, planowanie przestrzenne, zarządzanie zmianami, negocjacje i zarządzanie konfliktami w działalności JST, zarządzanie obszarami funkcjonalnymi, zarządzanie jakością w instytucjach publicznych, zarządzanie informacją, systemy i innowacje w transporcie, systemowe podejście do zarządzania środowiskowego w jednostkach użyteczności publicznej.

7 Przedmioty specjalnościowe do wyboru (wybór 4 przedmiotów, semestr 4):
polityka społeczna w JST, handel w przestrzeni miejskiej, przywództwo w organizacjach samorządowych, przedsiębiorczość w rozwoju lokalnym, marketing w JST, fundusze zewnętrzne w zarządzaniu municypalnym, zarządzanie inwestycjami w JST, zarządzanie komunalnymi zasobami nieruchomości, badania ewaluacyjne projektów unijnych JST.

8 Przedmioty w języku obcym do wyboru (wybór jednego przedmiotu, semestr 4):
Shopping area in the urban space Smart City Strategies in place branding

9 Typowe miejsca pracy absolwentów
kierownicze i samodzielne stanowiska pracy w urzędach administracji publicznej, w samorządowych jednostkach organizacyjnych, spółkach i związkach komunalnych, przedsiębiorstwa prywatne lub społeczne, wykonujące różne zadania publiczne (np. z zakresu gospodarki komunalnej, mieszkaniowej, transportu publicznego, utrzymania dróg oraz usług społecznych dotyczących kultury, sportu i rekreacji), sfera przedsiębiorczości zajmującej się doskonaleniem usług publicznych, promocją w działalności jednostek terytorialnych oraz planowaniem i realizacją projektów w sferze komunalnej.

10 Dziękuję za uwagę