PRACA W GRUPIE PRZYPOMNIENIE EFEKTYWNA GRUPA Już od dawna ludzie znają zasadę, że „co dwie głowy, to niejedna”, ale aby praca w grupie przynosiła zamierzone.

PRACA W GRUPIE PRZYPOMNIENIE

EFEKTYWNA GRUPA Już od dawna ludzie znają zasadę, że „co dwie głowy, to niejedna”, ale aby praca w grupie przynosiła zamierzone efekty (i dobre oceny ) należy pamiętać o kilku kwestiach:  w grupie musi panować przyjazna atmosfera,  wszyscy powinni mieć możliwość podejmowania decyzji i negocjowania,  każdy powinien wiedzieć, co ma robić,  należy przestrzegać przyjętych zasad.

ZASADY PRACY:

PODZIAŁ PRACY W GRUPIE Czyli, kto jest za co odpowiedzialny.

CZŁONKOWIE GRUPY Lider – kieruje pracą w grupie, nie narzuca własnego zdania, dba o to, by inni członkowie grupy mogli się spokojnie wypowiedzieć Sekretarz – zapisuje pomysły i rozwiązania Sprawozdawca – przedstawia efekty pracy całej grupy Inni członkowie – biorą czynny udział w pracy grupy

UDANEJ PRACY!

PRACA W GRUPIE PRZYPOMNIENIE EFEKTYWNA GRUPA Już od dawna ludzie znają zasadę, że „co dwie głowy, to niejedna”, ale aby praca w grupie przynosiła zamierzone.

Podobne prezentacje

Prezentacja na temat: "PRACA W GRUPIE PRZYPOMNIENIE EFEKTYWNA GRUPA Już od dawna ludzie znają zasadę, że „co dwie głowy, to niejedna”, ale aby praca w grupie przynosiła zamierzone."— Zapis prezentacji:

Podobne prezentacje

О projekcie

Zwrotny adres

Wejść

Zaloguj się poprzez sieć społeczną:

PRACA W GRUPIE PRZYPOMNIENIE EFEKTYWNA GRUPA Już od dawna ludzie znają zasadę, że „co dwie głowy, to niejedna”, ale aby praca w grupie przynosiła zamierzone.

Podobne prezentacje

Prezentacja na temat: "PRACA W GRUPIE PRZYPOMNIENIE EFEKTYWNA GRUPA Już od dawna ludzie znają zasadę, że „co dwie głowy, to niejedna”, ale aby praca w grupie przynosiła zamierzone."— Zapis prezentacji:

Podobne prezentacje

О projekcie

Zwrotny adres