Losy zawodowe absolwentów Uniwersytetu Jagiellońskiego Collegium Medicum studia magisterskie Wydział Lekarski Rocznik 2010/2011 Wydziały Nauk o Zdrowiu i Farmaceutyczny rocznik 2011/2012

Tydzień Jakości Kształcenia na Uniwersytecie Jagiellońskim: 2-6 grudnia 2013 Metodologia (1) Ilościowe badanie sondażowe przeprowadzone za pośrednictwem Internetu (CAWI) (zindywidualizowany link do kwestionariusza online wysyłany pocztą elektroniczną) Z założenia – badanie pełne (czyli mające objąć wszystkich absolwentów danego rocznika) Ankieta wysłana do wszystkich absolwentów, którzy wyrazili zgodę na udział w badaniu (formularz wypełniany przed obroną pracy magisterskiej lub odebraniem dyplomu)

Tydzień Jakości Kształcenia na Uniwersytecie Jagiellońskim: 2-6 grudnia 2013 Metodologia (2) Badanie dynamiczne (panelowe): ankieta wysłana w sześć miesięcy od: - daty obrony (WNoZ) - zakończenia stażu (WL, WF) następny panel po trzech i pięciu latach od obrony lub zakończenia stażu

Tydzień Jakości Kształcenia na Uniwersytecie Jagiellońskim: 2-6 grudnia 2013 Metodologia (3) Sytuację zawodową absolwentów rozpatrywano w podziale na cztery grupy: 1.osoby pracujące 2.osoby pracujące i kontynuujące naukę 3.osoby kontynuujące naukę i niepracujące 4.osoby niepracujące i niekontynuujące nauki Pytania zadawano w blokach w zależności od deklaracji przynależności do danej grupy

Tydzień Jakości Kształcenia na Uniwersytecie Jagiellońskim: 2-6 grudnia 2013 Poziom realizacji próby (poziom zwrotów) Populację badaną stanowili absolwenci rocznika 2010/2011 Wydziału Lekarskiego i rocznika 2011/2012 Wydziałów Farmaceutycznego oraz Nauk o Zdrowiu WydziałLiczba ab- solwentów (n) Zgody ab- solwentów (%) Wysłane ankiety (n) Realizacja próby (%) Pokrycie populacji (%) WL WF WNoZ Ogółem

Tydzień Jakości Kształcenia na Uniwersytecie Jagiellońskim: 2-6 grudnia 2013 Sytuacja zawodowa absolwentów poszczególnych Wydziałów UJ CM Lekarski Farmaceutyczny Nauk o Zdrowiu

Tydzień Jakości Kształcenia na Uniwersytecie Jagiellońskim: 2-6 grudnia 2013 Osoby pracujące Charakter zatrudnienia w relacji do ukończonego Wydzia ł u Lekarski Farmaceutyczny Nauk o Zdrowiu

Tydzień Jakości Kształcenia na Uniwersytecie Jagiellońskim: 2-6 grudnia 2013 Osoby zatrudnione (1) Wszyscy zatrudnieni absolwenci Wydziału Lekarskiego podjęli pracę po studiach. Wśród absolwentów pozo- stałych wydziałów 56% podjęło pracę po studiach, nato- miast po 17% kontynuuje pracę podjętą na studiach, lub rozpoczęło ją jeszcze przed rozpoczęciem studiów 86% absolwentów Wydziału Lekarskiego oraz 48% absolwentów pozostałych Wydziałów znalazło zatrudnienie do trzech miesięcy od daty zakończenia stażu lub daty obrony Decydującym sposobem znalezienia pracy jest udanie się bezpośrednio do miejsca pracy

Osoby zatrudnione (2) Prawie wszyscy absolwenci (95%) wykonują pracę w Polsce, najczęściej w województwie małopolskim (72%) Większość absolwentów WL podejmuje pracę w sektorze publicznym (68%) natomiast absolwenci pozostałych wydziałów w podobnym stopniu w sektorach publicznym i prywatnym (47%) Większość absolwentów WL (86%) oraz prawie dwie trzecie absolwentów pozostałych Wydziałów (60%) zatrudniona jest w oparciu o umowę o pracę. Zdecydowana większość absolwentów (90%) jest zatrudniona w maksymalnym wymiarze czasu pracy

Liczba miejsc pracy Wydział1>1 Lekarski Nauk o Zdrowiu Farmaceutyczny Większość absolwentów jest zatrudniona na stanowisku szeregowego pracownika Osoby zatrudnione (3) Mediana zarobków brutto w grupie osób zatrudnionych w jednym miejscu pracy mieści się w zakresie PLN, natomiast dla osób zatrudnionych w więcej niż jednym miejscu pracy PLN Mediany zarobków deklarowanych przez absolwentów brutto (PLN):

Osoby zatrudnione (4) Zadowolenie absolwentów z pracy w relacji do ukończonego Wydziału: Lekarski Farmaceutyczny Nauk o Zdrowiu Tydzień Jakości Kształcenia na Uniwersytecie Jagiellońskim: 2-6 grudnia 2013

Osoby prowadzące własną działalność gospodarczą (1) Własną działalność gospodarczą prowadzi 42,5% absolwentów Wydziału Lekarskiego, 16,6% Farmaceutycznego oraz 9% Nauk o Zdrowiu Wszyscy założyli firmę samodzielnie a większość (60% WL i WNoZ, 100% WF) – realizując własny pomysł Wszyscy założyli firmy w Polsce, najczęściej w województwie małopolskim (92% abs. WL oraz 50% WF i WNoZ) Wszyscy pracują na własny rachunek, nie zatrudniając innych osób Prowadzący własne firmy najczęściej działają w lecznictwie otwartym i zamkniętym, położnictwie lub branży kosmetycznej

Mediana miesięcznych dochodów brutto absolwentów prowadzących własną działalność gospodarczą mieściła się w zakresie do 1300 PLN (WF), PLN (WL) i PLN (WNoZ) Tydzień Jakości Kształcenia na Uniwersytecie Jagiellońskim: 2-6 grudnia 2013 Osoby prowadzące własną działalność gospodarczą (2) Jedna czwarta absolwentów prowadzących własne firmy zarabia miesięcznie więcej niż 3700 PLN brutto (WNoZ) lub więcej niż 4700 PLN (pozostałe Wydziały)

Zadowolenie absolwentów z pracy Osoby prowadzące własną działalność gospodarczą (3) Tydzień Jakości Kształcenia na Uniwersytecie Jagiellońskim: 2-6 grudnia 2013

Osoby kontynuujące naukę (1) Absolwenci kontynuujący naukę stanowią 39% badanej próby (przy czym 33% łączy kontynuację nauki z pracą), w zależności od Wydziału: – Lekarski 67% (67%) – Farmaceutyczny 28% (14%) – Nauk o Zdrowiu 28% (22%) Tydzień Jakości Kształcenia na Uniwersytecie Jagiellońskim: 2-6 grudnia 2013

Osoby kontynuujące naukę (2) Specjalizację rozpoczęło większość absolwentów Wydziału Lekarskiego (74%) W kursach podnoszących kwalifikacje zawodowe uczestniczy ponad 50% absolwentów każdego Wydziału Studia podyplomowe podejmowali najczęściej absolwenci Wydziału Farmaceutycznego (33%) Na podjęcie drugiego kierunku studiów zdecydowało się po około 30% absolwentów Wydziałów Farmaceutycznego i Nauk o Zdrowiu Studia doktoranckie najczęściej wybierali absolwenci Wydziału Lekarskiego (11%)

Osoby niepracujące i niekontynuujące nauki (1)  Osoby niepracujące i niekontynuujące nauki stanowią po około 6% absolwentów każdego Wydziału  Niepracujący absolwenci jako najważniejsze przyczyny pozostawania bez pracy wskazywali: Tydzień Jakości Kształcenia na Uniwersytecie Jagiellońskim: 2-6 grudnia 2013  brak ofert pracy zgodnych z wykształceniem,  brak doświadczenia zawodowego  zbyt wysokie wymagania pracodawców

Osoby niepracujące i niekontynuujące nauki (2) Absolwenci pozostający bez pracy i niekontynuujący nauki poświęcają swój czas na aktywne poszukiwanie pracy (59%), działalność wolontariacką (24%) i odbywanie nieodpłatnych staży (17%) Rejestrację w urzędach pracy deklaruje: w chwili obecnej 24% osób z tej grupy, zaś w przeszłości 12% Tydzień Jakości Kształcenia na Uniwersytecie Jagiellońskim: 2-6 grudnia 2013

Kompetencje absolwentów (1) Absolwenci pracujący najemnie w swojej pracy wykorzystują najczęściej następujące kompetencje: umiejętność pracy w zespole, umiejętność obsługi komputera, skuteczne komunikowanie się, samokształcenie, dobrą organizację pracy własnej, umiejętność wykorzystania teorii w praktyce, myślenie analityczne Tydzień Jakości Kształcenia na Uniwersytecie Jagiellońskim: 2-6 grudnia 2013 Absolwenci zadeklarowali że w wysokim stopniu posiadają większość tych kompetencji, które wskazali jako wykorzystywane w pracy

Absolwenci prowadzący własną działalność gospodarczą w swojej pracy najczęściej wykorzystują następujące kompetencje: umiejętność obsługi komputera, znajomość języka obcego, umiejętność pracy w zespole, skuteczne komunikowanie się, myślenie analityczne, umiejętność wykorzystania teorii w praktyce, kreatywność Tydzień Jakości Kształcenia na Uniwersytecie Jagiellońskim: 2-6 grudnia 2013 Kompetencje absolwentów (2) Absolwenci deklarują, że większość tych kompetencji posiadają w wysokim stopniu

Tydzień Jakości Kształcenia na Uniwersytecie Jagiellońskim: 2-6 grudnia 2013 Kompetencje absolwentów (3)

Kontakt Sekcja do spraw Dydaktyki i Karier Akademickich CM ul. Św. Anny 12, pok Kraków tel.: w www. sdka.cm-uj.krakow.pl Referował: dr Piotr Brzyski Tydzień Jakości Kształcenia na Uniwersytecie Jagiellońskim: 2-6 grudnia 2013