w tym dofinansowanie projektu z Unii Europejskiej: ,61 zł

Slides:



Advertisements
Podobne prezentacje
Jak złożyć wniosek ? (GWA) Regionalny Program Operacyjny Województwa Pomorskiego na lata
Advertisements

Spotkanie informacyjne. NIE WYKLUCZAJ SIĘ Z SUKCESU!
Harmonogram rekrutacji do szkół ponadgimnazjalnych oraz kryteria przeliczania punktów.
REKRUTACJA DO GIMNAZJÓW NA ROK SZKOLNY 2015/2016.
Działalność konsultantów wojewódzkich zmiany w ustawie o konsultantach w ochronie zdrowia oświadczenia składane przez konsultantów kontrola podmiotów leczniczych.
Egzamin gimnazjalny 2016 Gimnazjum im. J.B.Solfy w Trzebielu.
PROJEKT „AKTYWNIE W BIZNES” KWIECIEŃ 2012 – MARZEC 2013 ORGANIZATOR : STOWARZYSZENIE „AKTYWNOŚĆ KOBIET NA DOLNYM ŚLĄSKU” PARTNER FINANSUJĄCY: WAŁBRZYSKA.
REKRUTACJA DO SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH NA ROK SZKOLNY 2016/2017.
Projekt Śląskie. Inwestujemy w talenty – II edycja realizowany w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Śląskiego na lata Urząd.
1 Studia o profilu praktycznym. Aspekty prawne i organizacyjne KONFERENCJA „PO PIERWSZE PRACA…” Konin, 18 września 2014 r. Artur Zimny Państwowa Wyższa.
Nowy, interdyscyplinarny kierunek studiów I stopnia Wydział Humanistyczny Wydział Nauk Ekonomicznych Wydział Nauk Społecznych.
W okresie lipiec-wrzesień studentów WOiG, w tym 27 studentów studiów II stopnia kierunków Geografia i Gospodarka przestrzenna wzięło udział w programie.
System edukacji w Polsce
HARMONOGRAM REKRUTACJI 2017/2018
OBOWIĄZKOWE PRAKTYKI ZAWODOWE INFORMACJE OGÓLNE.
Praktyka zawodowa Harmonogram realizacji praktyk zawodowych
Krajowe Centrum Europass
Rekrutacja do szkół ponadgimnazjalnych 2017
w tym dofinansowanie projektu z Unii Europejskiej: ,61 zł
PROGRAM DOBLE DIPLOMA.
Prowadzonych przez MIASTO BIAŁYSTOK na rok szkolny 2017/2018
Wizyty Studyjne Wizyty studyjne Fundacja Rozwoju Systemu Edukacji
SYSTEM KWALIFIKACJI, AWANSÓW I SPADKÓW
Nieodpłatny kurs doskonalący dla lekarzy POZ „Warsztaty EKG”
Program antytytoniowej edukacji zdrowotnej
Nieodpłatny kurs doskonalący dla lekarzy POZ „Warsztaty Spirometrii”
”Nowoczesna rehabilitacja kluczem do zwiększenia samodzielności osób z dysfunkcjami wzroku” Projekt współfinansowany ze środków PFRON Czas trwania projektu:
Akty prawne Ustawa z dnia 14 grudnia 2016r. Przepisy wprowadzające ustawę - Prawo Oświatowe (Dz.U. z 2017r., poz. 60) w nawiązaniu do ustawy z dnia 7.
WYMIANA MIĘDZYUCZELNIANA MOSTUM
Projekt „Podniesienie kompetencji studentów Wydziału Gospodarki Międzynarodowej” współfinansowany przez Unię Europejską z Europejskiego Funduszu Społecznego.
REFORMA EDUKACJI
Politechnika Opolska Początek
Biznes plan - Sylabus SSE(3)II
Warszawa, 25/10/2017.
Baza Usług Rozwojowych
w powiatach malborskim i sztumskim”
Europejskie praktyki zawodowe uczniów Zespołu Szkół Technicznych w Rybniku gwarancją sukcesu na rynku pracy.
Poszukiwany, poszukiwana, czyli
Praktyki zagraniczne w Hiszpanii
Numer naboru: RPMP IP /17 Małopolskie Talenty I etap edukacyjny: klasy IV – VI z 43 szkół podstawowych powiatu gorlickiego Numer naboru:
Powiatowy Urząd Pracy w Kołobrzegu
w tym dofinansowanie projektu z Unii Europejskiej: ,61 zł
DOBRY START szkolenia dla usługodawców osób niepełnosprawnych
Informacje na temat korzyści z udziału w projekcie
Rekrutacja do szkół ponadgimnazjalnych
Stażysta w Dziale Inżynierii Przemysłowej (Fabryka Chłodnictwa)
pokój 346 EA, tel Wydział ETI PG Katedra Metrologii i Optoelektroniki Zespół Optoelektroniki Dr inż. Marcin Gnyba.
Erasmus+ studia Termin składania dokumentów 10 stycznia 2018 – 6 lutego 2018 Rozmowy kwalifikacyjne Pierwszy tydzień po feriach zimowych: lutego.
„Poprzez języki do wiedzy i umiejętności”
Rekrutacja elektroniczna DO SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH w roku 2018
NAUKA ADMINISTRACJI mgr Karina Pilarz.
Zmiany w awansie zawodowym od 1 września 2018r.
JĘZYK NIEMIECKI W OBROCIE GOSPODARCZYM – 3 LETNIE STUDIA DUALNE www
Podstawowe informacje o projekcie
System Mobility Tool+ Projekt „Staże zagraniczne dla uczniów i absolwentów szkół zawodowych oraz mobilność kadry kształcenia zawodowego” Konkurs 2016.
ZASADY i TERMINY NABORU DO SZKÓŁ PONADGIMNAZJALNYCH
Podstawa prawna Zasady przyjęć do klas I w szkołach podstawowych, dla których organem prowadzącym jest Miasto Kobyłka, zostały przygotowane w oparciu o.
Wyniki ankiet oceny nauczycieli akademickich przeprowadzonych w roku akademickim 2017/2018 Realizując zadania wynikające z Wewnętrznego Systemu Zapewnienia.
Rekrutacja do szkół ponadgimnazjalnych 2019/2020
Akty prawne Ustawa z dnia 14 grudnia 2016r. Przepisy wprowadzające ustawę - Prawo Oświatowe (Dz.U. z 2017r., poz. 60) w nawiązaniu do ustawy z dnia 7.
Harmonogram Rekrutacji 2019/2020
Wydział Biotechnologii i Hodowli Zwierząt ZUT w Szczecinie
KRYMINALISTYKA ćwiczenia gr. 1
Instrukcja obsługi systemu Dream Apply dla pracowników Uniwersytetu Szczecińskiego Wyjazdy szkoleniowe dla kadry akademickiej.
OFERTA EDUKACYJNA na rok szkolny 2019/2020
Rozwijanie kompetencji kluczowych uczniów – szkolenia i doradztwo dla JST w województwie lubelskim Wsparcie kadry jednostek samorządu terytorialnego w.
Jakość – zespół działań danej organizacji (szkoły) ukierunkowany na spełnienie wymagań określonego klienta (ucznia).
Zespół Szkół Ogólnokształcących Nr 1 w Opolu
Akty prawne Ustawa z dnia 14 grudnia 2016r. Przepisy wprowadzające ustawę - Prawo Oświatowe (Dz.U. z 2017r., poz. 60) w nawiązaniu do ustawy z dnia 7.
Zasady finansowe
Zapis prezentacji:

w tym dofinansowanie projektu z Unii Europejskiej: 1.284.463,61 zł „Program rozwoju kompetencji studentów wydziałów przyrodniczych Uniwersytetu Warszawskiego i Wydziału Chemicznego Politechniki Warszawskiej” nr projektu POWR.03.01.00-00-K376/16-00 okres realizacji: 02.01.2017- 31.12.2019 wartość projektu: 1.524.043,20 zł; w tym dofinansowanie projektu z Unii Europejskiej: 1.284.463,61 zł I edycja: semestr letni 2016/2017 – semestr zimowy 2017/2018 II edycja: semestr letni 2017/2018 – semestr zimowy 2018/2019 III edycja: semestr letni 2018/2019 –semestr zimowy 2019/2020

Cel Projektu: poszerzenie kompetencji zawodowych, społecznych oraz umiejętności pracy zespołowej oczekiwanych przez pracodawców, przez 510 studentów czterech ostatnich semestrów studiów stacjonarnych I i II stopnia kierunków Biologia, Biotechnologia, Ochrona środowiska Wydziału Biologii UW, kierunku Chemia Wydziału Chemii UW oraz kierunku Biotechnologia i Technologia Chemiczna Wydziału Chemicznego Politechniki Warszawskiej, poprzez realizację programu zajęć dodatkowych. Projekt jest dedykowany Studentom IV i VI semestru studiów I stopnia oraz I i III semestru studiów II stopnia kierunku Biotechnologia i Technologia chemiczna

Skład Zespołu Zarządzającego Projektem Koordynatorzy merytoryczni projektu: Wydział Chemiczny PW dr inż. Iwona Głuch-Dela, Gmach Chemii - pok. 317, tel. 22 234 57 28, e-mail: iwonag@ch.pw.edu.pl Wydział Biologii UW dr Danuta Solecka solecka@biol.uw.edu.pl Wydział Chemii UW Dr hab. Anna Nowicka anowicka@chem.uw.edu.pl Biuro Projektu: Izabela Uliasz– Wydział Biologii UW izabela.uliasz@biol.uw.edu.pl

Proponowane rodzaje zajęć ► Branżowy język angielski „Biology, Chemistry & Engineering” – 30h ►warsztaty z zakresu kompetencji społecznych ►zajęcia z zakresu kompetencji zawodowych (warsztaty, zadania praktyczne w formie projektowej, zajęcia z pracodawcami, wizyty studyjne)

Terminy zajęć ► głównie weekendy (j. angielski, kursy zawodowe). ► w niektórych przypadkach - w ciągu tygodnia (np. NMR, MS). ► zajęcia z kompetencji społecznych – blok zajęć (tydzień): początek lipca oraz koniec września ► zajęcia z pracodawcami oraz wizyty studyjne – w ciągu tygodnia. Terminy mogą podlegać negocjacjom, aby lepiej dopasować je do możliwości i potrzeb uczestników. Harmonogram zajęć: http://www.ch.pw.edu.pl/Studenci/Program-rozwoju-kompetencji

Wydział Biologii, Miecznikowa 1 Miejsce zajęć Wydział Biologii, Miecznikowa 1 zajęcia „biologiczne” warsztaty z kompetencji społecznych zajęcia jęz. angielskiego Wydział Chemii UW, Pasteura 1 zajęcia „chemiczne” Wydział Chemiczny PW, Noakowskiego 3 Siedziby Pracodawców

Kompetencje społeczne – warsztaty I stopień Kompetencje społeczne – warsztaty Wydział Biologii UW ►Relacje interpersonalne: sztuka dyplomacji i kompromisu ►Organizacja pracy i zarządzanie czasem ►Przewodzenie i zarządzanie zespołem ►Sztuka prezentacji i wystąpień publicznych ►Zarządzanie stresem ►Aktywne poszukiwanie pracy ►Zarządzanie zasobami ludzkimi w praktyce

Kompetencje społeczne - warsztaty II stopień Kompetencje społeczne - warsztaty Wydział Biologii UW ►Relacje interpersonalne: sztuka dyplomacji i kompromisu ►Organizacja pracy i zarządzanie czasem ►Myślenie kreatywne ►Aktywne poszukiwanie pracy ►Sztuka prezentacji i wystąpień publicznych ►Przedsiębiorczość akademicka ►Start up - pierwsze kroki w biznesie ►Pierwsze spotkanie z pracodawcą - rozmowa kwalifikacyjna w języku angielskim

Kompetencje zawodowe - warsztaty I stopień Kompetencje zawodowe - warsztaty ►Zaawansowana statystyka (WCh UW) ►Warsztaty dla osób uczestniczących w wykonywaniu procedur ze zwierzętami (WB UW) ►Warsztaty Walidacji Metod Pomiarowych (WCh UW)

Kompetencje zawodowe - warsztaty II stopień Kompetencje zawodowe - warsztaty ►Zaawansowana statystyka (WCh UW) ►Warsztaty operatora Spektrometru Masowego (WCh UW) ►Warsztaty Walidacji Metod Pomiarowych (WCh UW) ►Warsztaty dla osób uczestniczących w wykonywaniu procedur ze zwierzętami (WB UW) ►GMO–techniki otrzymywania i zastosowania (WB UW)

Zadania praktyczne w formie projektowej I stopień Zadania praktyczne w formie projektowej ►Sterowanie procesami morfologicznymi w hodowlach in vitro (WB UW) ►Osady ściekowe w biotechnologii i bioremediacji (WB UW) ►Operator NMR (WCh UW) ►Operator MS (WCh UW) ►HPLC i techniki sprzężone (w j. polskim) ►Metody immunologiczne w badaniach komórek nowotworowych zajęcia dla kierunku Biologia i Biotechnologia

Zadania praktyczne w formie projektowej II stopień Zadania praktyczne w formie projektowej ►Cytometryczne metody obrazowania komórek (WB UW) ►Operator skaningowego mikroskopu elektronowego (WCh UW) ►Sensors and biosensors ►HPLC i techniki sprzężone (w j. angielskim) ►Immunologiczne metody analityczne dla kierunku Chemia i Technologia chemiczna ►Recepturowanie mas kosmetycznych

Zajęcia z pracodawcami I stopień ►Projektowanie form do przetwórstwa tworzyw sztucznych metodą wtrysku II stopień ►Modyfikacja właściwości i charakteryzacja tworzyw sztucznych ►Organizacja i zarządzanie laboratorium chemicznym (WCh UW)

Wizyty studyjne I stopień Wizyty studyjne II stopień ►firma kosmetyczna Bell, Wołomin ►Zakład Produkcji Kruszyw, Sowlany Wizyty studyjne II stopień ►Zespół Stacji Filtrów, Warszawa (WB UW) ►firma kosmetyczna Dr Irena Eris, Piaseczno (WB UW) ►Zakład Produkcji Kruszyw, Sowlany

Regulamin rekrutacji ► terminowe złożenie kompletu dokumentów (Dziekanaty) ► lista rankingowa wg liczby zdobytych punktów: ● średnia ocen za semestry I-III (I stopień) lub ze studiów I stopnia (II stopień) - max. 50 pkt ● list motywacyjny – max. 10 pkt ● osoby niepełnosprawne i rodzice samotnie wychowujący dzieci do lat 7 - dodatkowe 5 pkt ► rekrutacja do Projektu będzie się odbywać z poszanowaniem zasady równości szans płci i niedyskryminacji

Regulamin udziału w projekcie ►Ogłoszenia o rekrutacji i jej wynikach – www Wydziału Biologii i Wydziału Chemii UW oraz Wydziału Chemicznego PW, tablice ogłoszeń, Wirtualny Dziekanat ►Prawa Uczestnika Projektu: ● uczestniczenie w formach wsparcia w projekcie ● otrzymanie materiałów dydaktycznych (plik doc, pdf lub ppt), ● otrzymanie certyfikatu uczestnictwa w kursie wraz z suplementem zaświadczającym o ukończeniu wybranych kursów

Regulamin udziału w projekcie ►Obowiązki uczestnika Projektu: ● dwukrotny bilans kompetencji (początkowy i końcowy) ● monitoring losów absolwenta (6 i 12 miesięcy od zakończenia udziału w Projekcie) ● obowiązkowa realizacja w ciągu 2 semestrów pakietu zajęć: kurs języka angielskiego branżowego, 4 warsztaty z kompetencji społecznych, 2 szkolenia zawodowe (jedne z tych zajęć poza macierzystą uczelnią). Zajęcia dobierane przez Komisję Rekrutacyjną na podstawie wyników wstępnego bilansu kompetencji i listu intencyjnego uczestnika ● podanie danych osobowych oraz informowanie o ich zmianach ● wypełnianie ankiet ewaluacyjnych ● regularne uczestnictwo w zajęciach oraz potwierdzanie obecności podpisem na liście ● uczestnictwo w co najmniej 80% zajęć w ramach każdej formy wsparcia, w której student bierze udział

Regulamin udziału w projekcie Rezygnacja z udziału w projekcie: ► tylko w uzasadnionych przypadkach, z przyczyn zdrowotnych lub działania siły wyższej ► obowiązek złożenia pisemnego oświadczenia o rezygnacji z podaniem powodów ► Zespół zarządzający ma prawo do wykreślenia Uczestnika projektu z listy uczestników w przypadku opuszczenia przez niego więcej niż 20% zajęć

Rekrutacja 2019 Składanie wniosków: 9-25 stycznia 2019 Ogłoszenie wyników rekrutacji: luty 2019 Rozpoczęcie zajęć: 4 marca 2019 Procedura: Pobranie wniosku ze strony i wypełnienie wszystkich załączników Złożenie wypełnionego wniosku z załącznikami Wypełnienie otrzymanej ankiety – wstępnego Bilansu Kompetencji Złożenie Bilansu Kompetencji w ciągu 2 dni do właściwego Biura Projektu Posiedzenie Komisji Rekrutacyjnej i decyzja o skierowaniu na odpowiednie zajęcia na podstawie Bilansu Kompetencji Ogłoszenie list rankingowych i list uczestników projektu Rozpoczęcie zajęć Po zakończeniu zajęć wypełnienie końcowego Bilansu Kompetencji i poddanie się monitorowaniu w sprawie pozycji na rynku pracy (uczący się, pracujący, itp.)

Informacje Strona www Wydziału Chemicznego PW: Studenci – zakładka Program Rozwoju Kompetencji Strona www Wydziału Biologii UW: Student - zakładka POWER PRK Kompetencje Regulamin projektu i rekrutacji oraz potrzebne informacje o procedurach Dokumenty do pobrania Harmonogramy zajęć Sylabusy zajęć Wyniki rekrutacji

Zapraszamy!