Stan wdrażania RPO WL w WUP w Lublinie

Slides:



Advertisements
Podobne prezentacje
Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie – Instytucja Wdrażająca komponent regionalny Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki
Advertisements

Zmiany w projektach w ramach PO KL
PRIORYTET VII Promocja integracji społecznej WOJEWÓDZTWO PODKARPACKIE.
Spotkanie informacyjne dla potencjalnych Beneficjentów Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki KONKURSY PILOTAŻOWE ogłoszone przez Wojewódzki Urząd Pracy.
Plan Działania na lata Priorytet VII Program Operacyjny Kapitał Ludzki Województwa Warmińsko-Mazurskiego 22 listopada 2012 r. Ryn Człowiek –
Wsparcie osób niepełnosprawnych w komponencie regionalnym w ramach PO KL.
Mgr Mirosław Przewoźnik. Fundusz Inicjatyw Obywatelskich powstał w 2005 r. w celu pobudzania oraz wspierania rozwoju inicjatyw obywatelskich. W okresie.
Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie Założenia do Planów Działania Priorytetu VII PO KL na 2013 rok.
Zasada równości szans kobiet i mężczyzn w projektach PO KL
„Projekty Europejskiego Funduszu Społecznego o znaczeniu regionalnym w oparciu o wybrane przykłady”
Poddziałanie 7.4 Niepełnosprawni na rynku pracy Planowany termin ogłoszenia konkursu: III Kwartał 2012 Typ konkursu: A.1 -zamknięty Alokacja: ,00.
Kryteria wyboru projektów dla Działania 8.1 Urząd Marszałkowski Województwa Dolnośląskiego Spotkanie robocze Komitetu Monitorującego RPO Wrocław,
Priorytety inwestycyjne Wielkopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego wdrażane przez Wojewódzki Urząd Pracy w Poznaniu Europejski Fundusz.
Szczegółowy Opis Osi Priorytetowych RPO WM dla Działania 8.1 oraz kryteria wyboru projektów.
Propozycje kryteriów wyboru finansowanych operacji dla poszczególnych działań w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Mazowieckiego na.
Kliknij, aby dodać tytuł prezentacji Zwiększenie szans na zatrudnienie uczniów szkół zawodowych, w szczególności poprzez podniesienie efektywności kształcenia.
Fundusz Inicjatyw Obywatelskich Konkurs FIO 2016 Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej Departament Pożytku Publicznego 1.
Regionalny Program Operacyjny Województwa Kujawsko-Pomorskiego na lata Toruń, 18 lutego 2016 r.
Gdańsk, r. Typy operacji i kryteria wyboru projektów- konkurs w ramach Poddziałania Oś Priorytetowa 6 Regionalnego Programu Operacyjnego.
Propozycje kryteriów wyboru operacji finansowych dla poszczególnych działań w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Mazowieckiego na lata.
Wojewódzki Urząd Pracy w Białymstoku ul. Pogodna Białystok
Przygotowanie wniosku o dofinansowanie pod kątem dostępności dla osób z niepełnosprawnościami 1.
Doświadczenia pierwszych naborów RPO WiM ogłaszanych przez Wojewódzki Urząd Pracy Planowane nabory i cele na bieżący rok Olsztyn, 9 czerwca 2016 r. Zdzisław.
Działanie 9.3 Rozwój przedsiębiorczości Wymagania w zakresie wskaźników.
Propozycje kryteriów wyboru operacji finansowych dla poszczególnych działań w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Mazowieckiego na lata.
Kryteria formalne specyficzne i kryteria premiujące w ramach konkursu nr RPLU IZ /16 Ewa Pachowska – Kurzepa Departament Wdrażania EFS.
Działanie 12.1 Edukacja przedszkolna Wymagania w zakresie wskaźników.
Stan wdrażania projektów - Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu jako Instytucja Pośrednicząca w ramach RPO WK-P w zakresie Europejskiego Funduszu.
Kryteria wyboru projektów w Działaniu 8.3 Ułatwianie powrotu do aktywności zawodowej osób sprawujących opiekę nad dziećmi do lat 3 Poddziałanie (8iv)
1 DZIAŁANIE 7.4 NIEPEŁNOSPRAWNI NA RYNKU PRACY Termin ogłoszenia konkursu: III kwartał 2012 r. Planowana alokacja: zł Typ konkursu: OTWARTY Typ.
Posiedzenie Komitetu Monitorującego
Konkurs i Katowice r..
Konkurs Katowice r..
Spotkanie dla Wnioskodawców W ramach Osi Priorytetowej 11 Włączenie społeczne Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Lubelskiego na lata ,
Zasada równości szans i niedyskryminacji, w tym dostępności dla osób z niepełnosprawnościami oraz zasada równości szans kobiet i mężczyzn w ramach.
Stan wdrażania projektów - Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu
Stan wdrażania projektów - Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu jako IP
Zasada równości szans i niedyskryminacji, w tym dostępności dla osób z niepełnosprawnościami oraz zasada równości szans kobiet i mężczyzn w ramach Poddziałania.
Spotkanie informacyjne dotyczące Bazy Usług Rozwojowych
Departament Rozwoju Regionalnego i Funduszy Europejskich
Program Operacyjny Wiedza Edukacja Rozwój
Regionalny Program Operacyjny Województwa Świętokrzyskiego - - stan wdrażania wrzesień 2017 roku Kielce, r.
Równość szans i niedyskryminacja w projektach finansowanych z funduszy europejskich na lata CZERWIEC 2017 r. Projekt współfinansowany z Europejskiego.
Stan wdrażania projektów - Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu
Departament Rozwoju Regionalnego i Funduszy Europejskich
Zintegrowane Inwestycje Terytorialne Aglomeracji Wałbrzyskiej
Informacja w zakresie stanu wdrażania Europejskiego Funduszu Społecznego Toruń, 2 grudnia 2016 r.
Poddziałanie Kształcenie ogólne w ramach ZIT
Zasada równości szans kobiet i mężczyzn
Wskaźniki.
Konkurs Katowice r..
Zasada równości szans i niedyskryminacji, w tym dostępności dla osób z niepełnosprawnościami oraz zasada równości szans kobiet i mężczyzn w ramach.
Departament Rozwoju Regionalnego i Funduszy Europejskich
Stan wdrażania projektów - Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu jako IP
Departament Rozwoju Regionalnego i Funduszy Europejskich
Posiedzenie Komitetu Monitorującego
Projekt współfinansowany z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego.
Konkursy dla ABK - podsumowanie
Specyfika konkursu w ramach Poddziałania
Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie Instytucja Pośrednicząca w ramach RPO WL Spotkanie dla Wnioskodawców W ramach Osi Priorytetowej 11 Włączenie.
Stan wdrażania projektów - Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu jako IP
Stan wdrażania projektów - Wojewódzki Urząd Pracy w Toruniu jako IP
Spotkanie informacyjne dotyczące konkursów nr:
Dostępność wsparcia dla osób z niepełnosprawnościami w projektach finansowanych ze środków EFS Działanie 11.1: Aktywne włączenie.
Stan wykonania celów rzeczowo – finansowych
Wojewódzki Urząd Pracy w Rzeszowie Wydział Aktywizacji Zawodowej EFS
SPECYFIKA, CEL KONKURSU W RAMACH PODDZIAŁANIA
Uczelnia dostępna zasady i zakres konkursu w ramach Osi III PO WER
CEL I SPECYFIKA KONKURSU W RAMACH
Olsztyn, 14 maja 2019 r. Miejski Obszar Funkcjonalny OLSZTYNA.
Zapis prezentacji:

Dotychczasowe efekty wdrażania RPO WL z uwzględnieniem zasady równości szans i niedyskryminacji

Stan wdrażania RPO WL w WUP w Lublinie Działanie Ilość naborów/ konkursów Wartość złożonych wniosków ogółem (PLN) Liczba wszystkich złożonych wniosków Liczba podpisanych umów Wartość podpisanych umów (dofinansowanie PLN) 9.1 2 531 068 138,41 422 73 94 933 085,70 9.2 3 118 292 595,74 63 115 837 238,71 11.1 9 504 450 106,49 389 86 106 693 994,64 11.4 Nabór rozpoczął się w dniu 29 września 2017 r. - Stan wdrażania RPO WL w WUP w Lublinie

Wskaźniki realizacji celu Wskaźniki realizacji celu Działanie 9.1 Aktywizacja zawodowa Wskaźniki realizacji celu Wartość osiągnięta na podstawie wniosków o płatność oraz danych dotyczących uczestników projektów. Liczba osób pracujących, łącznie z prowadzącymi działalność na własny rachunek, po opuszczeniu programu – 739 osób. Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu – 1551 osób.

Wskaźniki produktu Działanie 9.1 Aktywizacja zawodowa Wartość osiągnięta na podstawie wniosków o płatność oraz danych dotyczących uczestników projektów. Liczba osób bezrobotnych, w tym długotrwale bezrobotnych, objętych wsparciem w programie – 2 275 osób. Liczba osób bezrobotnych, w tym długotrwale bezrobotnych, objętych wsparciem w programie – 10 362 osoby ( W ramach Działania 9.2 ) Liczba osób długotrwale bezrobotnych objętych wsparciem w programie – 1 431 osób. Liczba osób biernych zawodowo objętych wsparciem w programie – 234 osób.

Wskaźniki produktu Działanie 9.1 Aktywizacja zawodowa Wartość osiągnięta na podstawie wniosków o płatność oraz danych dotyczących uczestników projektów. Liczba osób z niepełnosprawnościami objętych wsparciem w programie – 711 osób. Liczba osób w wieku 50 lat i więcej objętych wsparciem w programie – 839 osób. Liczba osób o niskich kwalifikacjach objętych wsparciem w programie – 2001 osób. Liczba osób odchodzących z rolnictwa objętych wsparciem w programie – 310 osób.

Wskaźniki produktu Działanie 11.1 Włączenie społeczne Wartość osiągnięta na podstawie wniosków o płatność oraz danych dotyczących uczestników projektów. Liczba osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym objętych wsparciem w programie – 1551 osób. Liczba osób z niepełnosprawnościami objętych wsparciem w programie – 843 osoby.

Koncepcja uniwersalnego projektowania Projektowanie produktów, środowiska, programów i usług w taki sposób, by były użyteczne dla wszystkich, w możliwie największym stopniu, bez potrzeby adaptacji lub specjalistycznego projektowania. Jest to taki sposób projektowania produktów, środowiska, programów i usług, aby służyły jak największej liczbie osób, w tym seniorom, matkom i ojcom z wózkami dziecięcymi i wszystkim tym, którzy mają różne potrzeby funkcjonalne, wynikające np. z otyłości, kontuzji na stoku, ciąży czy z okazałego wzrostu. Uniwersalne projektowanie nie wyklucza możliwości zapewniania dodatkowych udogodnień dla szczególnych grup osób z niepełnosprawnościami, jeżeli jest to potrzebne.

Mechanizm racjonalnych usprawnień „W odniesieniu do projektów realizowanych ze środków EFS czy EFRR i FS oznacza to możliwość finansowania specyficznych usług dostosowawczych lub oddziaływania na szeroko pojętą infrastrukturę, nieprzewidzianych z góry we wniosku o dofinansowanie projektu, lecz uruchamianych wraz z pojawieniem się w projekcie (w charakterze uczestnika lub personelu) osoby z niepełnosprawnością.”

„W projektach dedykowanych, w tym zorientowanych wyłącznie lub przede wszystkim na osoby z niepełnosprawnościami (np. osoby z niepełnosprawnościami sprzężonymi) oraz projektach skierowanych do zamkniętej grupy uczestników (np. dzieci określonego ośrodka wychowania przedszkolnego), wydatki na sfinansowanie mechanizmu racjonalnych usprawnień mogą być wskazane we wniosku o dofinansowanie projektu”.

Należy pamiętać o zapewnieniu jego dostępności dla osób z niepełnosprawnościami: na etapie planowania projektów – charakterystyka grupy docelowej, analiza potrzeb, planowanie zadań, określenie celów, wrażliwy budżet, na etapie realizacji projektu – rekrutacji, informacji i promocji, działania/usługi, produkty.

Grupa docelowa Przy opisie grupy docelowej należy zdiagnozować bariery utrudniające lub uniemożliwiające udział w projekcie osobom z niepełnosprawnościami. Warto też zwrócić uwagę na specyficzne potrzeby osób z niepełnosprawnością. Jeśli projekt jest dedykowany lub zakłada udział osób z niepełnosprawnościami należy pamiętać, że różnorodność w obrębie niepełnosprawności implikuje wielość typów potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

Analiza barier i specyficznych potrzeb Barierami utrudniającymi dostęp do projektu mogą być: brak świadomości na temat potrzeb osób z różnymi rodzajami niepełnosprawności (inne potrzeby mają osoby z niepełnosprawnością motoryczną, inne osoby niewidome czy niesłyszące, a jeszcze inne osoby z niepełnosprawnością intelektualną), brak dostępności, w szczególności do transportu, przestrzeni publicznej i budynków (np. brak podjazdów, wind, sygnalizacji dźwiękowej dla osób niewidzących itp.), brak dostępności materiałów dydaktycznych, zasobów cyfrowych (np. strony internetowe i usługi internetowe np. e-learning niedostosowane do potrzeb osób niewidzących i niedowidzących), niektórych środków masowego przekazu przez konkretne grupy osób z niepełnosprawnościami (np. radio dla osób niesłyszących).

Rekrutacja - realizacja Rekrutacja uczestników projektu powinna zostać przeprowadzona w sposób umożliwiający wzięcie udziału w projekcie każdej zainteresowanej osobie. Informacja o rekrutacji- zapewnienie dostępnego przekazu, odpowiednie zaprojektowanie materiałów informacyjno-promocyjnych, dostępność treści zamieszczanych w Internecie Wiadomości o projekcie powinny być zamieszczane na stronach/portalach internetowych, z których korzystają osoby z niepełnosprawnościami. Zagwarantowanie dostępności spotkań rekrutacyjnych. Dostępność formularzy zgłoszeniowych.

Opis zadań i produkty Zaplanowanie działań niwelujących nierówności ze względu na niepełnosprawność. Działania zindywidualizowane – zróżnicowany sposób świadczenia wsparcia, umożliwiający dostosowanie go do indywidualnych potrzeb i możliwości uczestników projektu – działania wynikające z przeprowadzonej analizy. Działania powinny uwzględniać sposób świadczenia wsparcia umożliwiający pokonywanie barier dostępności. Działania powinny zakładać kompleksowość wsparcia, umożliwiający osobom z niepełnosprawnościami nabycie umiejętności i kwalifikacji niezbędnych do poprawy ich sytuacji.

Wrażliwy budżet To budżet który zapewni dostępność projektu dla osób z niepełnosprawnościami. Zawiera koszty, które umożliwiają udział w projekcie osobom z niepełnosprawnościami.

! Należy pamiętać, że wszystkie zaplanowane wydatki zapewniające udział w projekcie osób z niepełnosprawnością powinny wynikać z przeprowadzonej diagnozy, wskazanych problemów i specyficznych cech oraz potrzeb grupy docelowej. Czyli powinny spełniać kryterium zasadności i efektywności.

WAŻNE! Racjonalne usprawnienia to mechanizm możliwy do uruchomienia wraz z pojawieniem się w projekcie, w charakterze uczestnika/personelu projektu, osoby z niepełnosprawnością – w kwocie maks. 12 tys. zł na osobę. Mechanizm racjonalnych usprawnień uruchamiany jest wówczas, gdy na etapie przygotowywania projektu, nie było możliwości przygotowania założeń wsparcia adekwatnego do potrzeb wszystkich uczestników, czyli na zasadzie uniwersalnego projektowania.

Finansowanie i kwalifikowanie wydatków związanych z mechanizmem racjonalnych usprawnień jest możliwe w ramach zasady elastyczności budżetu projektu. Umożliwi to beneficjentom dokonywanie przesunięć środków w ramach budżetu na ten cel, w momencie pojawienia się w projekcie specjalnych potrzeb osoby lub osób z niepełnosprawnościami.

Przykładowy katalog wydatków związany z uniwersalnym projektowaniem i z racjonalnymi usprawnieniami, czyli finansowanie: kosztów specjalistycznego transportu na miejsce realizacji wsparcia; dostosowania architektonicznego budynków niedostępnych (np. zmiana miejsca realizacji projektu; budowa tymczasowych podjazdów; montaż platform, wind, podnośników; właściwe oznakowanie budynków poprzez wprowadzanie elementów kontrastowych i wypukłych celem właściwego oznakowania dla osób niewidomych i słabowidzących itp.); asystenta tłumaczącego na język łatwy; asystenta osoby z niepełnosprawnością; tłumacza języka migowego lub tłumacza-przewodnika; przewodnika dla osoby mającej trudności w widzeniu;

! Przystępując do prac związanych z przygotowaniem wniosku o dofinansowanie projektu warto skorzystać z załącznika nr 1 do „Realizacja zasady równości szans i niedyskryminacji, w tym dostępności dla osób z niepełnosprawnościami”, Poradnik dla realizatorów projektów i instytucji systemu wdrażania funduszy europejskich 2014-2020. Zawarte tam są wskazania dla projektodawców pozwalające sprawdzić i dokonać oceny dostępności projektu na etapie weryfikacji wniosku projektowego.

Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie ul. Obywatelska 4 20-092 Lublin DZIĘKUJĘ ZA UWAGĘ Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie ul. Obywatelska 4 20-092 Lublin www.rpo.lubelskie.pl/wup www.funduszeeuropejskie.gov.pl e-mail. punkt.konsultacyjny@wup.lublin.pl tel. 81 46 35 363