Doświadczenia pierwszych naborów w ramach osi Kadry dla gospodarki oraz działania 10.6 Usługi rozwojowe dla MŚP Programu Operacyjnego Województwa Warmińsko-

Slides:



Advertisements
Podobne prezentacje
Projekty systemowe wspierające kierunki zmian w kształceniu zawodowym
Advertisements

Wykorzystanie środków europejskich w latach w województwie dolnośląskim
Departament Strategii i Rozwoju Regionalnego
Kształcenie dorosłych w Małopolsce - zamierzenia Województwa Małopolskiego Spotkanie w dniach 4-5 kwietnia 2013 WARSZAWA.
Program Operacyjny Kapitał Ludzki Priorytet IV Szkolnictwo wyższe i nauka Działanie 4.2 Patrycja Dukaczewska.
Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie Priorytet IX Rozwój wykształcenia i kompetencji w regionach.
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Możliwości dofinansowania działań edukacyjnych w województwie.
Możliwości finansowania sektora edukacji ze środków PO Kapitał Ludzki w woj. lubelskim Konrad Konefał
Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego Szkolnictwo Wyższe i Nauka Priorytet IV Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Departament Wdrożeń i.
Szkolenie współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Możliwości aplikowania o środki dla szkół podstawowych.
Projekt systemowy współfinansowany przez Unię Europejską ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki ,
Projekty systemowe i konkursowe realizowane przez Ministerstwo Edukacji Narodowej na rzecz kształcenia zawodowego i ustawicznego Katowice, 29 października.
Departament Funduszy Strukturalnych Program Operacyjny Kapitał Ludzki Priorytet III Wysoka jakość systemu oświaty Projekty systemowe i konkursowe, realizowane.
PO KL sukcesy i wyzwania oraz dobre praktyki w rozwiązywaniu problemów woj. podlaskiego Urząd Marszałkowski Województwa Podlaskiego Departament.
Wsparcie systemu edukacji w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w województwie lubuskim.
Pomiędzy I a II Forum Pomorskiej Edukacji
Ocena efektów wsparcia MŚP w ramach
Wydział Gospodarki UMWD Luty Strategia Rozwoju Województwa Dolnośląskiego 2020 Cel: Rozwój gospodarki opartej na wiedzy Makrosfera: Edukacja, nauka,
Znaczenie doradztwa zawodowego w nowej perspektywie finansowej Kraków, 27 marca 2015 r.
Wojewódzki Urząd Pracy w Szczecinie Spotkanie informacyjne Dokumentacja konkursowa Nr 1/9.4/11 Szczecin, 12 lipca 2011 r. Spotkanie współfinansowane ze.
MOŻLIWOŚCI WSPARCIA EDUKACJI
Regionalny Program Operacyjny Województwa Śląskiego na lata
Środki europejskie na edukację perspektywa finansowa
Finansowanie kształcenia zawodowego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego.
Informacja na temat stanu przygotowania do wdrożenia RPO WKP ze szczególnym uwzględnieniem prac dot. Szczegółowego Opisu Osi Priorytetowych RPO.
Propozycje kryteriów wyboru finansowanych operacji dla poszczególnych działań w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Mazowieckiego na.
Kryteria wyboru projektów w ramach XI Osi Priorytetowej RPO WP Jakość edukacji i kompetencji w regionie Wojewódzki Urząd Pracy w Rzeszowie Wydział.
Propozycje kryteriów wyboru finansowanych operacji dla poszczególnych działań w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Mazowieckiego na.
Tan prac nad Szczegółowym Opisem Osi Priorytetowych RPO WP Stan prac nad Szczegółowym Opisem Osi Priorytetowych RPO WP Adam Hamryszczak.
Propozycje kryteriów wyboru finansowanych operacji dla poszczególnych działań w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Mazowieckiego na.
Źródła finansowania projektów podnoszących kompetencje cyfrowe PO WER
Działania z EFS w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Zachodniopomorskiego Szczecin, 16 grudnia 2015 r.
Spotkanie informacyjne dot. konkursu nr POWR IP /16 Ogólne informacje o konkursie.
Propozycje kryteriów wyboru finansowanych operacji dla poszczególnych działań w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Mazowieckiego na.
Harmonogram naboru wniosków w 2016 roku finansowanych z Europejskiego Funduszu Społecznego Toruń, r.
R EGIONALNY PROGRAM OPERACYJNY WOJEWÓDZTWA ŚWIĘTOKRZYSKIEGO NA LATA G RZEGORZ O RAWIEC D EPARTAMENT P OLITYKI R EGIONALNEJ K IELCE,
Możliwości rozwoju szkolnictwa zawodowego i edukacji przedszkolnej RPO WŚ
Koncepcja wsparcia szkolnictwa zawodowego w ramach RPO WiM w latach Ostróda, 14 września 2015 r.
Działanie 2.3 Rozwój kompetencji i umiejętności osób dorosłych Poddziałania oraz (1 typ) Olsztyn, 7 grudnia 2015 r. 1.
Regionalny Program Operacyjny Województwa Pomorskiego na lata Gdańsk, 10 marca 2016 r. Założenia konkursu dla działania 4.1 Infrastruktura ponadgimnazjalnych.
Jak przenieść diagnozę ujętą w koncepcji dotyczącej szkolnictwa zawodowego do wniosku o dofinansowanie w ramach Poddziałania Konkurs numer: RPPM IZ /16.
Regionalny Program Operacyjny Województwa Pomorskiego na lata Gdańsk, 1 kwietnia 2016 r. Założenia konkursu dla Działania 4.2 Infrastruktura.
Propozycje kryteriów wyboru projektów dla poszczególnych działań w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Mazowieckiego na lata
Program Operacyjny Kapitał Ludzki na lata Wojewódzki Urząd Pracy 18 lutego 2008 r.
Doświadczenia pierwszych naborów RPO WiM ogłaszanych przez Wojewódzki Urząd Pracy Planowane nabory i cele na bieżący rok Olsztyn, 9 czerwca 2016 r. Zdzisław.
Kryteria formalne specyficzne i kryteria premiujące w ramach konkursu nr RPLU IZ /16 Ewa Pachowska – Kurzepa Departament Wdrażania EFS.
Propozycje kryteriów wyboru projektów dla poszczególnych działań w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Mazowieckiego na lata
Propozycje kryteriów wyboru projektów dla poszczególnych działań w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Mazowieckiego na lata
PRIORYTET IX PO KL ROZWÓJ WYKSZTAŁCENIA I KOMPETENCJI W REGIONACH.
Poddziałanie (2 typ projektów) RPWM IZ /15 Olsztyn, 15 grudnia 2015 r. 1.
Departament Rozwoju Regionalnego Poddziałanie Kształcenie zawodowe w ramach ZIT Schemat: Projekty w zakresie poprawy jakości, efektywności i atrakcyjności.
Program Operacyjny Kapitał Ludzki Perspektywą Rozwoju Edukacji Województwa Lubelskiego Sławomir Sołtys Departament Europejskiego Funduszu Społecznego Urząd.
Doradztwo zawodowe jako ważny element planowania kariery zawodowej uczniów w obliczu wyzwań rynku pracy. Przykłady dobrych praktyk na podstawie projektów.
Harmonogram naborów wniosków o dofinansowanie na 2015 rok w trybie konkursowym w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Warmińsko-Mazurskiego.
Dolnosląski Wojewódzki Urząd Pracy - luty, 2017 r.
Departament Rozwoju Regionalnego i Funduszy Europejskich
Konkursy planowane w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego
Regionalny Program Operacyjny Województwa Świętokrzyskiego - - stan wdrażania wrzesień 2017 roku Kielce, r.
Departament Rozwoju Regionalnego i Funduszy Europejskich
Europejskiego Funduszu Społecznego
Informacja w zakresie stanu wdrażania Europejskiego Funduszu Społecznego Toruń, 2 grudnia 2016 r.
Poddziałanie Kształcenie ogólne w ramach ZIT
Departament Rozwoju Regionalnego i Funduszy Europejskich
Departament Rozwoju Regionalnego i Funduszy Europejskich
Projekty zrealizowane w ZS1
Departament Rozwoju Regionalnego i Funduszy Europejskich
Projekt współfinansowany z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego.
Propozycja kryteriów wyboru projektów w trybie konkursowym
Propozycja kryteriów wyboru projektów w trybie konkursowym
CEL I SPECYFIKA KONKURSU W RAMACH
Zapis prezentacji:

Doświadczenia pierwszych naborów w ramach osi Kadry dla gospodarki oraz działania 10.6 Usługi rozwojowe dla MŚP Programu Operacyjnego Województwa Warmińsko- Mazurskiego na lata Departament Europejskiego Funduszu Społecznego Olsztyn,9 czerwca 2016r.

2.1 Zapewnienie równego dostępu do wysokiej jakości edukacji przedszkolnej Tworzenie nowych miejsc wychowania przedszkolnego. Dofinansowanie udziału dzieci w edukacji przedszkolnej. Wspieranie kompetencji. 2.2 Podniesienie jakości oferty edukacyjnej ukierunkowanej na rozwój kompetencji kluczowych Kształcenie kompetencji kluczowych niezbędnych na rynku pracy i właściwych postaw/umiejętności. Nauczanie oparte na metodzie eksperymentu. Korzystanie z technologii informacyjno-komunikacyjnych oraz rozwijanie kompetencji informatycznych. 2.3 Rozwój kompetencji i umiejętności osób dorosłych Wsparcie osób w podnoszeniu poziomu kompetencji i umiejętności: językowych, ICT, zarządzania projektem oraz umiejętności zawodowych w ramach kursów i szkoleń zawodowych. 2.4 Rozwój kształcenia iszkolenia zawodowego Współpraca szkół i placówek prowadzących kształcenie zawodowe z otoczeniem społeczno-gospodarczym : staże/praktyki, wyposażenie uczniów/słuchaczy w specjalistyczne kwalifikacje/ umiejętności oraz kompetencje miękkie, tworzenie klas patronackich, organizowanie kursów przygotowawczych na studia, modernizację/dopasowanie kształcenia i szkolenia do zapotrzebowania rynku pracy, tworzenie nowych zawodów, doposażenie bazy dydaktycznej szkół i placówek, aktualizowanie wiedzy nauczycieli 10.6 Usługi rozwojowe dla przedsiębiorstw MŚP i ich pracowników świadczone w oparciu o podejście popytowe Usługi rozwojowe dla przedsiębiorstw MŚP i ich pracowników świadczone w oparciu o podejście popytowe. Wsparcie usług adresowanych do przedsiębiorstw z sektora MŚP przechodzących procesy restrukturyzacyjne i modernizacyjne oraz ich pracowników ukierunkowane na dostosowanie się do zmian gospodarczych, w tym m.in. wsparcie doradczo-szkoleniowe dla właścicieli, kadry zarządzającej przedsiębiorstw wspomagające procesy zmiany.

Oś II Kadry dla gospodarki i działanie 10.6 –W 2015 r. ogłoszono konkursy na kwotę 87,63 mln zł – 13% alokacji osi II i dz –W 2016 r. ogłoszone będą konkursy na kwotę 255,20 mln zł - 39% alokacji osi II i dz. 10.6

Ogłoszono 17 konkursów Złożono 201 wniosków o dofinansowanie; Wnioskowana kwota dofinansowania – ponad 219 mln zł; 151 wnioski przeszły pozytywnie ocenę formalną 123 znajdują się w trakcie oceny merytorycznej 19 wniosków oczekuje na ocenę formalną (w ramach aktualnych naborów)

Działanie Termin ogłoszenia / Alokacja / Status Forma wsparcia Działanie 2.1 Zapewnienie równego dostępu do wysokiej jakości edukacji przedszkolnej 31 marca ,11 mln zł (nabór do ) Tworzenie nowych miejsc wychowania przedszkolnego. Dofinansowanie udziału dzieci w edukacji przedszkolnej. Wspieranie kompetencji kluczowych dzieci w zakresie porozumiewania się w językach obcych oraz kompetencji społecznych, inicjatywności, przedsiębiorczości i kreatywności. Poddziałanie Podniesienie jakości oferty edukacyjnej ukierunkowanej na rozwój kompetencji kluczowych uczniów - projekty konkursowe 29 kwietnia ,02 mln zł (nabór do ) Kształcenie kompetencji kluczowych niezbędnych na rynku pracy (matematyczno- przyrodniczych, ICT, językowych) oraz właściwych postaw/umiejętności (kreatywności, innowacyjności oraz pracy zespołowej), w tym zapewnienie zindywidualizowanego podejścia do uczniów o specjalnych potrzebach edukacyjnych. Tworzenie warunków dla nauczania opartego na metodzie eksperymentu. Korzystanie z technologii informacyjno-komunikacyjnych oraz rozwijanie kompetencji informatycznych. Poddziałanie Podniesienie jakości oferty edukacyjnej ukierunkowanej na rozwój kompetencji kluczowych uczniów - projekty ZIT bis Elbląg. 31 marca ,10 mln zł (weryfikacja wymogów formalnych) Kształcenie kompetencji kluczowych niezbędnych na rynku pracy (matematyczno- przyrodniczych, ICT, językowych) oraz właściwych postaw/umiejętności (kreatywności, innowacyjności oraz pracy zespołowej), w tym zapewnienie zindywidualizowanego podejścia do uczniów o specjalnych potrzebach edukacyjnych. Poddziałanie Rozwój kształcenia i szkolenia zawodowego - projekty konkursowe 29 lutego ,56 mln zł (weryfikacja wymogów formalnych) Przygotowanie i realizacja wysokiej jakości usług poradnictwa edukacyjno- zawodowego w szkołach i placówkach prowadzących kształcenie zawodowe : uzyskiwanie kwalifikacji doradców edukacyjno-zawodowych w szkołach i placówkach, oraz podnoszenie kwalifikacji doradców edukacyjno-zawodowych; tworzenie Szkolnych Punktów Informacji i Kariery (SPInKa); zewnętrzne wsparcie szkół w obszarze doradztwa edukacyjno-zawodowego.

Działanie Termin ogłoszenia / Alokacja / Status Forma wsparcia Działanie 2.1 Zapewnienie równego dostępu do wysokiej jakości edukacji przedszkolnej 31 marca ,11 mln zł (nabór do ) Tworzenie nowych miejsc wychowania przedszkolnego. Dofinansowanie udziału dzieci w edukacji przedszkolnej. Wspieranie kompetencji kluczowych dzieci w zakresie porozumiewania się w językach obcych oraz kompetencji społecznych, inicjatywności, przedsiębiorczości i kreatywności. Poddziałanie Podniesienie jakości oferty edukacyjnej ukierunkowanej na rozwój kompetencji kluczowych uczniów - projekty konkursowe 29 kwietnia ,02 mln zł (nabór do ) Kształcenie kompetencji kluczowych niezbędnych na rynku pracy (matematyczno- przyrodniczych, ICT, językowych) oraz właściwych postaw/umiejętności (kreatywności, innowacyjności oraz pracy zespołowej), w tym zapewnienie zindywidualizowanego podejścia do uczniów o specjalnych potrzebach edukacyjnych. Tworzenie warunków dla nauczania opartego na metodzie eksperymentu. Korzystanie z technologii informacyjno-komunikacyjnych oraz rozwijanie kompetencji informatycznych. Poddziałanie Podniesienie jakości oferty edukacyjnej ukierunkowanej na rozwój kompetencji kluczowych uczniów - projekty ZIT bis Elbląg. 31 marca ,10 mln zł (weryfikacja wymogów formalnych) Kształcenie kompetencji kluczowych niezbędnych na rynku pracy (matematyczno- przyrodniczych, ICT, językowych) oraz właściwych postaw/umiejętności (kreatywności, innowacyjności oraz pracy zespołowej), w tym zapewnienie zindywidualizowanego podejścia do uczniów o specjalnych potrzebach edukacyjnych. Poddziałanie Rozwój kształcenia i szkolenia zawodowego - projekty konkursowe 29 lutego ,56 mln zł (weryfikacja wymogów formalnych) Przygotowanie i realizacja wysokiej jakości usług poradnictwa edukacyjno- zawodowego w szkołach i placówkach prowadzących kształcenie zawodowe : uzyskiwanie kwalifikacji doradców edukacyjno-zawodowych w szkołach i placówkach, oraz podnoszenie kwalifikacji doradców edukacyjno-zawodowych; tworzenie Szkolnych Punktów Informacji i Kariery (SPInKa); zewnętrzne wsparcie szkół w obszarze doradztwa edukacyjno-zawodowego.

Działanie Termin ogłoszenia / Alokacja / Status Forma wsparcia Poddziałanie Rozwój kształcenia i szkolenia zawodowego - projekty konkursowe 30 maja ,23 mln zł (nabór do ) Programy współpracy szkół i placówek prowadzących kształcenie zawodowe z otoczeniem społeczno-gospodarczym (pracodawcami/ organizacjami pracodawców, przedsiębiorcami/ organizacjami przedsiębiorców, instytucjami rynku pracy, uczelniami wyższymi). Działanie 10.6 Usługi rozwojowe dla przedsiębiorstw MŚP i ich pracowników świadczone w oparciu o podejście popytowe 29 luty ,86 mln zł anulowany Usługi rozwojowe dla przedsiębiorstw MŚP i ich pracowników świadczone w oparciu o podejście popytowe.

PO KLRPO WiM CROSS – FINANCINGCROSS – FINANCING I ŚRODKI TRWAŁE KOSZTY RZECZYWISTEKOSZTY JEDNOSTOWE KRYTERIA WYBORU PROJEKTÓWKRYTERIA WYB. PROJEKTÓW + LIMITY I OGRANICZENIA OPIS WNIOSKU O DOFINANSOWANIEINSTRUKCJA WYPEŁNIANIA WNIOSKU O DOF. + GENERATOR WNIOSKU O DOF. RÓWNOŚĆ SZANS KOBIET I MĘŻCZYZNRÓWNOŚĆ SZANS I NIEDYSKRYMINACJI (K i M ORAZ W ZAKRESIE DOSTĘPNOŚCI DLA OS. Z NIEPEŁNOSPRAWNOŚCIAMI)

Spotkania informacyjno-promocyjne dotyczące nowych zagadnień -Spotkania dla podmiotów zainteresowanych realizacją projektów w oparciu o rejestr usług rozwojowych – działania 10.6 Aktualizacja i upraszczanie zapisów w kryteriach, SZOOP i regulaminach konkursów -Zmiany wprowadzane na podstawie doświadczeń z przeprowadzonych naborów Modyfikacje wzoru wniosku o dofinansowanie -Aktualizacje generatora wniosków aplikacyjnych (obecnie wersja 2, planowana aktualizacja do wersji 3 czerwiec/lipiec) -Aktualizacja Instrukcji wypełniania wniosków o dofinansowanie

Działanie Termin ogłoszenia / Alokacja / Status Forma wsparcia Poddziałanie Rozwój kompetencji i umiejętności osób dorosłych z grup defaworyzowanych Wrzesień ,24 mln zł planowany Kompleksowe wsparcie osób w podnoszeniu poziomu kompetencji i umiejętności: językowych, ICT, zarządzania projektem (planowania i osiągania celów). Poddziałanie Rozwój kompetencji i umiejętności zawodowych osób dorosłych Wrzesień ,97 mln zł planowany Kompleksowe wsparcie osób dorosłych w podnoszeniu poziomu kompetencji i umiejętności zawodowych w ramach kwalifikacyjnych kursów zawodowych i kursów i umiejętności zawodowych. Poddziałanie Rozwój kształcenia i szkolenia zawodowego - projekty konkursowePaździernik ,20 mln zł planowany Programy współpracy szkół i placówek prowadzących kształcenie zawodowe z otoczeniem społeczno-gospodarczym (pracodawcami/ organizacjami pracodawców, przedsiębiorcami/ organizacjami przedsiębiorców, instytucjami rynku pracy, uczelniami wyższymi). Realizacja III modelu projektu: doposażenie bazy dydaktycznej szkół i placówek prowadzących kształcenie zawodowe przy jednoczesnym: a) wprowadzeniu nowego zawodu/zawodów na użytek potrzeb i/lub b) zmodernizowaniu/dopasowaniu metod i treści kształcenia i szkolenia do zapotrzebowania rynku pracy Działanie 10.6 Usługi rozwojowe dla przedsiębiorstw MŚP i ich pracowników świadczone w oparciu o podejście popytowe Lipiec ,37 mln zł planowany Usługi rozwojowe dla przedsiębiorstw MŚP i ich pracowników świadczone w oparciu o podejście popytowe. Wsparcie usług adresowanych do MŚP przechodzących procesy restrukturyzacyjne i modernizacyjne oraz ich pracowników ukierunkowane na dostosowanie się do zmian gospodarczych, w tym m.in. wsparcie doradczo-szkoleniowe dla właścicieli, kadry zarządzającej przedsiębiorstw wspomagające procesy zmiany.

Spotkania informacyjne dotyczące naborów: -Przed rozpoczęciem naboru -Przed zakończeniem naboru Prezentacja: kryteriów wyboru projektów, limitów i ograniczeń, realizacji standardu minimum równości szans kobiet i mężczyzn, obsługi generatora wniosków aplikacyjnych. Najbliższe spotkania informacyjne: -10 czerwca – poddziałanie (kształcenie zawodowe) -17czerwca – działanie 2.1 (przedszkola) -22 czerwca – poddziałanie (kształcenie ogólne) -29 czerwca – działanie 10.6 (usługi rozwojowe dla MŚP)

Dziękuję za uwagę