Www.BioSys.pl Wersja PRO. Projektujemy i wdrażamy: Systemy Kontroli Dostępu Systemy Rejestracji / Ewidencji Czasu Pracy Systemy rozliczania zadaniowego.

Prezentacja na temat: "Www.BioSys.pl Wersja PRO. Projektujemy i wdrażamy: Systemy Kontroli Dostępu Systemy Rejestracji / Ewidencji Czasu Pracy Systemy rozliczania zadaniowego."— Zapis prezentacji:

1 www.BioSys.pl Wersja PRO

2 Projektujemy i wdrażamy: Systemy Kontroli Dostępu Systemy Rejestracji / Ewidencji Czasu Pracy Systemy rozliczania zadaniowego – etapy produkcji Technologie RFID – kart zbliżeniowych Technologie Biometryczne – odcisk palca, geometria twarzy Monitoring wizyjny CCTV Transmisja analogowa (BNC) Transmisja cyfrowa (Kamery IP) Systemy kontroli czasu pracy strażników Integracja z systemami alarmowymi

3 Urząd Miasta Płocka – RCP biometryczne i zbliżeniowe Urząd Miasta Rymanów – RCP biometryczne i zbliżeniowe Akademickie inkubatory Przedsiębiorczości (30 oddziałów) – RCP i KD zbliżeniowe Toyota Bielsko Biała – KD zbliżeniowa oraz RCP biometryczna EC Engineering. Kraków – RCP i KR (budynki Buma Sqare) Dako Nowy Sącz – producent stolarki aluminiowej – RCP biometryczne Fakro Nowy Sącz – producent okien dachowych – RCP strażników Serdeczna troska Kraków – zakład opiekuńczo-leczniczy – RCP biometryczne Urząd Miasta Stołecznego Warszawa – KD zbliżeniowa Urząd Miasta Łazy – KD biometryczna i zbliżeniowa Rohlig Suus Logistic S.A. Oddział Kraków – KD Biometryczna i zbliżeniowa Odział Wrocław – KD Biometryczna Jednostka Ratownictwa Chemicznego Tarnów – KD zbliżeniowa Toyota Bielsko Biała – KD zbliżeniowa oraz RCP biometryczna Zespół szkół im.Witosa w Suchej Beskidzkiej – KD biometryczna Akademia Polonijna Częstochowa – KR i RCP biometryczne KromissBis Chrzanów – produkcja słupów oświetleniowych (system rozliczania zadaniowego zintegrowany z platformą ERP rozliczający efektywność pracowników) MasterTech Wieluń – produkcja przyczep samochodowych (system rozliczania poszczególnych etapów produkcji w calości oparty na oprogramowaniu autorstwa BioSys) Polam Tychy – producent części samochodowych (system rozliczania zleceń pracowników oparty w całości na platformie sprzętowej i oprogramowaniu BioSys ) Realizacja kilkuset systemów na terenie Polski System RCP System KD Rozliczanie zadaniowe

4 Oferujemy urządzenia najwyższej jakości spełniające normy RoHS, FCC, ISO 9001-2000, CE Gwarantuje to całkowite bezpieczeństwo użytkowania oraz minimalne zużycie energii elektrycznej Jako producent jesteśmy w stanie dostosować nasz system nawet do najbardziej wymagających założeń. Elastyczność i modułowość naszych rozwiązań zapewnia o dowolnej rozbudowie i modyfikacji oprogramowania, a przez do maksymalnej automatyzacji kontrolowanych procesów. Z uwagi na charakter wdrażanych systemów oferujemy Państwu wsparcie techniczne i serwis nie tylko w trakcie gwarancji ale również po jej ustaniu Zapewniamy o okresowych przeglądach systemu oraz o zdalnym wsparciu teleinformatycznym rozwiązującym problemy powstałe w związku z obsługą oprogramowania Jako ść Elastyczno ść Obs ł uga Serwisowa

5

6 RCP PRO Komponenty Funkcje zawarte w RCP Easy Słupek kumulacyjnyRejestracja wyjść w czasie pracy Nieograniczona liczba rodzajów nieobecności typu: L4, urlop Zamykanie okresów rozliczeniowych Auto logout

7 Prosta ewidencja rzeczywistego czasu pracy, oparta na zdarzeniach: praca start (wejście) oraz praca koniec (wyjście) Rejestracja realizowana może być na dowolnym modelu i dowolną metodą (karta, odcisk palca, PIN) Harmonogram pracy: grafik stały (np. praca biurowa) grafik ruchomy (np. praca w urzędach) nienormowany czas pracy (CPPG) grafik zmianowy (np. praca w trybie trzyzmianowym) Lista świąt (również ruchomych) pobierana z serwera, do 5-ciu rodzajów nieobecności typu: L4, urlop Wiele poziomów administracji (praca wielostanowiskowa) Możliwość eksportu danych do innych programów (m.in.: Excel,Word, csv, txt, pdf) Czas Pracownika Poza Grafikiem – czas pracy która była wykonywana w innym czasie niż był ustalony grafik pracownika

8 Słupek kumulacyjny to narzędzie, które pozwala w 100% zapanować nad czasem pracy zarejestrowanym jako nadgodziny - w RCP traktowane jako CPPG (Czas Pracownika Poza Grafikiem). O tym czy nadgodziny mogą być odebrane np. jako dzień wolny lub wyjście prywatne decyduje administrator systemu. Słupek kumulacyjny pozwala na możliwość elastycznego podejścia do pracownika w procesie naliczania wypracowanych i zaakceptowanych godzin pracy - funkcjonuje w oparciu o grafik czasu pracy lub widełki na wejście. Kumulacja w RCP wyświetlana jest jako 5 elementów: Pozostało po uzupełnieniu na plus (+) Pozostało po uzupełnieniu na minus (-) Bilans Nadgodziny 50% Nadgodziny 100%

9 Czas CPPG należy zatwierdzić, wtedy trafia on bezpośrednio do kolumn nadgodziny 50% i 100% Bilans - suma wartości kolumn po uzupełnieniu na minus -, na plus + Po uzupełnieniu na plus: czas CPPG minus spóźnienia, wyjścia prywatne, ucieczki Po uzupełnieniu na minus: suma spóźnień, wyjść prywatnych, ucieczek minus CPPG

10 Możliwość ukrywania słupka kumulacyjnego z widoku raportu Automatyczna akceptacja nadgodzin i przenoszenie ich do słupka kumulacyjnego Automatyczne kwalifikowanie nadgodzin do wypłaty (50%lub 100%) Uwzględnianie spóźnień, ucieczek lub wyjść prywatnych do wartości po uzupełnieniu na plus w słupku kumulacyjnym

11 Dodawanie/usuwanie widoku danych dotyczących wyjść prywatnych i służbowych Dostępne 4 statusy wyjść: Praca-koniec Wyjście prywatne Wyjście służbowe Wyjście z terenu firmy Dostępne 3 statusy wejść Praca-start Wejście na teren firmy Koniec wyjścia służbowego/prywatnego Przypisywanie statusów wejść/wyjść określonym terminalom (w wersji Easy uwzględnione w raporcie będą tylko zdarzenia praca-start i praca-koniec)

12 Dokładne informacje dotyczące wyjść prywatnych / służbowych z poziomu widoku raportu szczegółowego

13 Suma wyjść prywatnych w danym dniu. Suma wyjść służbowych w danym dniu. Wyjścia służbowe zaliczane są do czasu pracy

14 Suma wszystkich wyjść prywatnych/służbowych w określonym okresie zdefiniowanym w raporcie

15 Wyłączanie / Włączanie wyjść służbowych / prywatnych z widoku raportu oraz przy opcji dodaj zdarzenie

16 Domyślnie dostępne 3 rodzaje nieobecności Choroba Urlop okolicznościowy Urlop wypoczynkowy Możliwość zdefiniowania nieograniczonej ilości rodzajów nieobecności (w wersji Easy tylko do 5 rodzajów nieobecności)

17 Opcja dostępna przy raportowaniu RCP Definiowanie daty rozpoczęcia okresu rozliczeniowego (rok, miesiąc, dzień) Możliwość zarządzania pulą nadgodzin kwalifikowanych do wypłaty (dodatek 50% lub 100%) Zaakceptowane nadgodziny niezakwalifikowane do wypłaty automatycznie przechodzą na kolejny okres rozliczeniowy

18 Wybór okresu rozliczeniowego. Okres rozliczeniowy definiujemy w Ustawieniach RCP Zdefiniowany okres rozliczeniowy można podzielić na tzw. jednostki z podziałem na miesiące lub dni Możemy wyświetlić dane z wybranej jednostki lub całego okresu rozliczeniowego Bieżąca wypłata - dod.50%/dod.100% - CPPG zaakceptowany i zaliczony do aktualnego okresu rozliczeniowego Na kolejną jednostkę okresu – zaakceptowany CPPG przeniesiony na kolejny okres rozliczeniowy CPPG akcpet. – zaakceptowane z poziomu raportów RCP nadgodziny Dodatek z poprzed. - Czas CPPG przeniesiony z poprzedniego okresu rozliczeniowego Dodatek ogółem – CPPG zaakcpetowany z aktualnego i poprzedniego okresu rozliczeniowego Okres zamknięty do - data zamknięcia okresu rozliczeniowego Uwagi – zdarzenia które wymagają poprawy przed zamknięciem okresu rozliczeniowego

19 Wybór dnia od którego będzie rozpoczęty okres rozliczeniowy Zmiana widoku zamkniętych / przyszłych okresów rozliczeniowych Definiowanie długości okresu jednostki okresu rozliczeniowego (Jednostka: dzień lub miesiąc)

20 Automatycznie kończenie rozpoczętego zdarzenia Praca-start Wyjście prywatne Wyjście służbowe Ustawianie czasu zakończenia zdarzenia z dokładnością godzinową (minimalnie 1 godzina) Możliwość ustawienia opcji do sprawdzenia w przypadku wyjść służbowych i prywatnych

21 Dla firm które: Realizują w czasie pracy wyjścia prywatne, wyjścia służbowe Potrzebują rozliczać czas pracy na zdefiniowany okres rozliczeniowy Wymagają funkcję akceptacji nadgodzin pracownika oraz przenoszenia ich na kolejny okres rozliczeniowy Chcą dodawać własne rodzaje nieobecności: np. wyjazd integracyjny, delegacja itp.

22

23 Umowa wdrożenia systemuUmowa serwisowa Podpisanie umowy na wykonanie i wdrożenie systemu wiąże się z ustaleniami odnośnie serwisu i wsparcia technicznego. Podpisując umowę serwisową mają Państwo możliwość przedłużenia gwarancji nawet do 36 mcy. Wiąże się to z wykonywaniem okresowych przeglądów technicznych i konserwacji (z reguły co 6mcy) praz naszych instalatorów.

24 W trakcie trwania umowy serwisowej mają Państwo dostęp do zdalnej pomocy technicznej. Pracownik BioSys łączy się z Państwa komputerem poprzez zdalny pulpit i rozwiązuje wszelkie wątpliwości.

25