Pobierz prezentację
Pobieranie prezentacji. Proszę czekać
1
SSA (2) PRAWO PRACY 2 Dr Jacek Borowicz
2
WOLNOŚCI ZWIĄZKOWE
3
CZYM JEST ZWIAZEK ZAWODOWY? CZYLI ISTOTA ZWIĄZKU ZAWODOWEGO
4
Aby zrealizować cel nadrzędny związku zawodowego zagwarantować trzeba: wolności związkowe uprawnienia związkowe
5
NSZZ SOLIDARNOŚĆ Co oznacza skrót „NSZZ” ?
6
WOLNOŚCI ZWIĄZKOWE Prawo koalicji Samorządność Niezależność
7
WOLNOŚĆ ZWIĄZKOWA Jedno z praw człowieka!!!
8
PRAWO MIĘDZYNARODOWE 1. Pakty praw człowieka (art. 8 paktu praw ekonomicznych art. 22 Paktu praw politycznych) 2. Konwencje MOP (87/1948 – wolności związkowe, 98/1949 wolność zrzeszania się i rokowań, 135/1971 ochrona przedstawicieli pracowników)
9
PRAWO MIĘDZYNARODOWE 3. Art. 11.1 Europejskiej konwencji o ochronie praw człowieka i podstawowych wolności z 1950 r. 4. Art. 5 Europejskiej kart socjalnej z 1961 r.
10
PRAWO KOALICJI (SWOBODA ZRZESZANIA SIĘ) Wolność tworzenia z.z. Wolność wyboru z.z. Zakaz dyskryminacji Negatywna wolność związkowa
11
SAMORZĄDNOŚĆ ZWIĄZKU ZAWODOWEGO Samo-organizacja Samo-zarządzanie Samo-reprezentacja
12
NIEZALEŻNOŚĆ ZWIĄZKU ZAWODOWEGO Zakaz ingerencji z zewnątrz Równość z.z. Ochrona działaczy z.z.
13
GRANICE WOLNOŚCI ZWIĄZKOWYCH Zasada legalizmu Przestrzeganie prawa Przestrzeganie statutu Prawo karne
14
GWARANCJE WOLNOŚCI ZWIĄZKOWYCH materialne organizacyjne prawno-karne
Podobne prezentacje
