Stały element życia ludzkiego. BYŁY, SĄ I BĘDĄ… KONFLIKTY? Stały element życia ludzkiego. BYŁY, SĄ I BĘDĄ…
jak SOBIE Z nimi RADZONO?
Na początku było tak:
A później tak:
I jeszcze tak:
Na konflikty możemy reagować potęgując: 1. Złe emocje 2. Złe myśli 3. Złe słowa (obrażanie, zastraszanie) 4. Złe gesty 5. Niszczenie rzeczy 6. Przemoc fizyczna „Oko za oko, ząb za ząb.”
Możemy unikać konfliktu (ucieczka)
Szukamy rozwiązania: 1. SĄD (szukanie winnego) 2. MEDIACJE
MEDIACJE: To dobrowolna rozmowa stron znajdujących się w konflikcie w obecności bezstronnej i neutralnej trzeciej osoby - MEDIATORA.
CEL MEDIACJI: OD KONFLIKTU DO UGODY Celem jest wypracowanie takiego rozwiązania, w którym mamy do czynienia z dwoma zwycięzcami – BRAK TUTAJ PRZEGRANYCH.
DLACZEGO MEDIACJA? wyrażenie swoich uczuć odreagowanie emocji pozbycie się lęku przed sprawcą wzięcie odpowiedzialności zadośćuczynienie UMOŻLIWIA zaspokojenie potrzeb budowanie relacji na przyszłości
Mediacja jest: dobrowolna poufna bezstronna neutralna akceptowalna
Dobrowolność: - Strony nie są zmuszane do podjęcia mediacji. - Mogą w każdym momencie mediacji wycofać się.
Poufność: - Wszystkie sprawy i informacje przekazane na spotkaniu są objęte tajemnicą.
- Mediator nie wyróżnia żadnej ze stron. Bezstronność: - Mediator nie wyróżnia żadnej ze stron.
Neutralność: Osoby skonfliktowane same szukają rozwiązania konfliktu. - Mediator nie narzuca rozwiązania.
Akceptowalność: Zgoda na ustalone zasady m. in. zasada nieobrażania drugiej osoby, nieużywania wulgaryzmów, wzajemnego słuchania.
„Kiedy pozwolę sobie zrozumieć drugą osobę, zrozumienie może mnie zmienić.” Carl R. Rogers
Szkolni Mediatorzy: p. Małgorzata Królak p. Anna Erber p. Małgorzata Stawik p. Anna Drapikowska p. Monika Duda p. Anna Zwolak p. Marlena Nadolna p. Tomasz Kościucha
Prezentację przygotowały: p. Anna Erber – opracowanie p. Małgorzata Stawik – opracowanie i grafika