Pobieranie prezentacji. Proszę czekać

Pobieranie prezentacji. Proszę czekać

Argentyna, Barbados, Boliwia, Brazylia, Chiny, Dania, Dominikana, Ekwador, Estonia, Finlandia, Grecja, Hiszpania, Holandia, Irlandia, Jamajka, Kanada,

Podobne prezentacje


Prezentacja na temat: "Argentyna, Barbados, Boliwia, Brazylia, Chiny, Dania, Dominikana, Ekwador, Estonia, Finlandia, Grecja, Hiszpania, Holandia, Irlandia, Jamajka, Kanada,"— Zapis prezentacji:

1 Argentyna, Barbados, Boliwia, Brazylia, Chiny, Dania, Dominikana, Ekwador, Estonia, Finlandia, Grecja, Hiszpania, Holandia, Irlandia, Jamajka, Kanada, Kolumbia, Korea Południowa, Kuba, Niemcy, Nigeria, Nowa Zelandia, Polska, Singapur, Stany Zjednoczone, Szwecja, Tajwan, Tajlandia, Wenezuela, Wielka Brytania Extended DISC Najdynamiczniej rozwijający się na świecie system diagnozy potencjału pracowników Extended DISC Polska 2005

2 © Copyright EXTENDED DISC POLSKA Sp. z o.o. – wszelkie prawa zastrzeżone Extended DISC Co konkretnie motywuje każdego pracownika w Twojej firmie, jakie są jego mocne strony, a jakie obszary powinien doskonalić? Jaki styl pracy preferują Twoi sprzedawcy? Jak możesz im pomóc osiągać lepsze wyniki? Jakich błędów powinien unikać przełożony danego pracownika w relacjach z nim?

3 © Copyright EXTENDED DISC POLSKA Sp. z o.o. – wszelkie prawa zastrzeżone Extended DISC Jakie są mocne i słabe strony naszego zespołu? Dlaczego współpraca między niektórymi osobami w naszym zespole nie układa się? Co konkretnie przeszkadza członkom zespołu w osiąganiu lepszych wyników? Co zrobić, żeby nie stracić naszych najcenniejszych ludzi?

4 © Copyright EXTENDED DISC POLSKA Sp. z o.o. – wszelkie prawa zastrzeżone Jeśli zadajesz sobie podobne pytania......odpowiedzią może być Extended DISC ®

5 © Copyright EXTENDED DISC POLSKA Sp. z o.o. – wszelkie prawa zastrzeżone Nasza Misja Tworzymy koncepcje i narzędzia, które pomagają menedżerom, specjalistom HR i konsultantom w budowaniu zwycięskich organizacji Extended DISC Polska

6 © Copyright EXTENDED DISC POLSKA Sp. z o.o. – wszelkie prawa zastrzeżone Rekrutacja (dopasowanie do stanowiska lub stylu przyszłego przełożonego) Programy rozwoju kadry menedżerskiej Zarządzanie zmianą Rozwój umiejętności komunikacyjnych Szkolenia z negocjacji, sprzedaży i obsługi klienta Zarządzanie stresem Budowanie zespołu, zrozumienie różnic pomiędzy członkami zespołu, poprawa relacji Extended DISC – Praktyczne zastosowania

7 © Copyright EXTENDED DISC POLSKA Sp. z o.o. – wszelkie prawa zastrzeżone Aplikacje dostępne w pakiecie: Extended DISC Analiza Indywidualna Extended DISC Analiza Pary Pracowników Extended DISC Analiza Zespołu Extended DISC Analiza Indywidualna Extended DISC Ocena Kompetencji Extended DISC Analiza Stanowiska Extended DISC Poziom Rozwoju Zespołu Extended DISC Badania Ankietowe Extended DISC Professional System

8 © Copyright EXTENDED DISC POLSKA Sp. z o.o. – wszelkie prawa zastrzeżone Identyfikuje naturalny potencjał pracowników Extended DISC Analiza Indywidualna Wskazuje drogi doskonalenia Definiuje źródła motywacji i satysfakcji poszczególnych osób Diagnozuje predyspozycje kandydatów do pracy

9 © Copyright EXTENDED DISC POLSKA Sp. z o.o. – wszelkie prawa zastrzeżone Extended DISC Analiza Indywidualna FaktyPoprawność Bycie pomocnym Bycie przyjaznym WpływAktywność LudzieOptymizmSumiennośćCierpliwość Dokładność Standardy Standardy WynikiZmiana DystansLogika MarekCISD

10 © Copyright EXTENDED DISC POLSKA Sp. z o.o. – wszelkie prawa zastrzeżone Identyfikuje naturalny potencjał zespołu Extended DISC Analiza Zespołu Daje wskazówki do efektywnej współpracy w zespole Pomaga rozwiązywać konflikty

11 © Copyright EXTENDED DISC POLSKA Sp. z o.o. – wszelkie prawa zastrzeżone Jakie są nasze mocne strony? Jakie są nasze słabości? Czy mamy koncentrację jakichś zachowań? Jak to wpływa na zespół? Jakich zachowań nam brakuje? Jak możemy je zastąpić? Analiza Zespołu – gdzie jesteśmy FaktyPoprawność Bycie pomocnym Bycie przyjaznym WpływAktywność LudzieOptymizmSumiennośćCierpliwość Dokładność Standardy Standardy WynikiZmianaDystansLogika

12 © Copyright EXTENDED DISC POLSKA Sp. z o.o. – wszelkie prawa zastrzeżone Analiza Zespołu – dokąd zmierzamy? FaktyPoprawność Bycie pomocnym Bycie przyjaznym WpływAktywność LudzieOptymizmSumiennośćCierpliwość Dokładność Standardy Standardy WynikiZmianaDystansLogika

13 © Copyright EXTENDED DISC POLSKA Sp. z o.o. – wszelkie prawa zastrzeżone C I S D D= 5% I= 15% S= 50% C= 30% Analiza Zespołu – obraz całej organizacji pracownicy menedżerowie FaktyPoprawność Bycie pomocnym Bycie przyjaznym WpływAktywność LudzieOptymizmSumiennośćCierpliwość Dokładność Standardy Standardy WynikiZmianaDystansLogika

14 © Copyright EXTENDED DISC POLSKA Sp. z o.o. – wszelkie prawa zastrzeżone Extended DISC Analiza Pary Pracowników Daje wskazówki do efektywnej współpracy Pomaga rozwiązywać konflikty Stanowi podstawę do doskonalenia komunikacji pomiędzy dwiema osobami Porównuje naturalne predyspozycje pary współpracowników

15 © Copyright EXTENDED DISC POLSKA Sp. z o.o. – wszelkie prawa zastrzeżone Extended DISC Analiza Pary Pracowników FaktyPoprawność Bycie pomocnym Bycie przyjaznym WpływAktywność LudzieOptymizmSumiennośćCierpliwość Dokładność Standardy Standardy WynikiZmiana DystansLogikaCISD Strefa komfortowych zachowań dla osoby A Strefa komfortowych zachowań dla osoby B

16 © Copyright EXTENDED DISC POLSKA Sp. z o.o. – wszelkie prawa zastrzeżone Lepsze dopasowanie pracy Extended DISC Analiza Stanowiska Większa satysfakcja z pracy Praktyczniejszy opis stanowiska Trafniejsze decyzje o zatrudnieniu Mniej niepożądanej fluktuacji na stanowisku

17 © Copyright EXTENDED DISC POLSKA Sp. z o.o. – wszelkie prawa zastrzeżone Abbott Laboratories, Agilent Technologies, Ahlstrom Group, Alford Media, Avon, Bayer, BMW, Braun, Citibank, Dun & Bradstreet, Ericsson, Finnair, Gerber, GTE, Honeywell, KPMG, Marriott, Mary Kay Cosmetics, McDonald's Corporation, Microsoft, Nissan, Novartis, Olivetti, Rover, Samsung, Schering-Plough, Siemens, Singapore Airlines, Tandy Corporation, Turner Industries, United Paper Mills, Vaisala Corporation, Verizon Communications, Warner Music Wybrani Klienci na świecie

18 © Copyright EXTENDED DISC POLSKA Sp. z o.o. – wszelkie prawa zastrzeżone Adastra, Avon Cosmetics, Flugo, Getin Leasing, Commercial Union, Excellence, Hogart, Human Consulting, Jagram, Jobpilot, Logonet, Nicholson Global HCM, Logonet, Nicholson Global HCM, Papyrus, Presspublica, Pryzmat, RR Donnelley, SAP, Sun Microsystems, Strategie HR, The Top Careers Club, TP Internet, Unilever, WestLB Bank, Willis, Win, Wix-Filtron, Xerox, Yellow Heads. Wybrani Klienci i Partnerzy w Polsce

19 © Copyright EXTENDED DISC POLSKA Sp. z o.o. – wszelkie prawa zastrzeżone Więcej informacji: Dziękujemy za zainteresowanie Systemem Extended DISC


Pobierz ppt "Argentyna, Barbados, Boliwia, Brazylia, Chiny, Dania, Dominikana, Ekwador, Estonia, Finlandia, Grecja, Hiszpania, Holandia, Irlandia, Jamajka, Kanada,"

Podobne prezentacje


Reklamy Google